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Auf dem Rosenberg über der Stadt lernen im Herbstsemester 2025 knapp 10'000 Studierende aus rund 100 Ländern. Damit dieser Betrieb läuft, arbeiten an der Universität St.Gallen rund 3'600 Menschen, von der Finanzprofessorin bis zum Betriebsunterhalt. Das macht die HSG zu einer der zehn grössten Arbeitgeberinnen im Kanton St.Gallen. Angefangen hat alles 1898, mit einer Handelsakademie im Westflügel der Kantonsschule Burggraben.
Gelehrt und geforscht wird in Wirtschafts-, Rechts- und Sozialwissenschaften, seit der Eröffnung der School of Computer Science 2020 auch in der Informatik. Sechs Schools tragen diesen Grundauftrag, von der Law School bis zur School of Finance. Daneben prägen über 40 Institute, Forschungsstellen und Center das Haus. Sie finanzieren sich zu rund der Hälfte selbst und forschen ausgesprochen praxisnah: Das SBB Lab besteht seit 2010, Forschungslabs mit der BMW Group, mit Bosch und mit Hilti kamen in den Jahren danach dazu.
Internationalität ist hier Alltag. Studierende aus etwa 120 Nationen sind immatrikuliert, knapp die Hälfte der ordentlichen Professorinnen und Professoren stammt aus dem Ausland, und für Austauschsemester arbeitet die HSG mit rund 215 Hochschulen weltweit zusammen. Die drei grossen Gütesiegel für Wirtschaftsuniversitäten trägt sie seit 2001 (EQUIS), 2003 (AACSB) und 2019 (AMBA), eine Kombination, die weltweit nur wenige Hochschulen erreichen. Im European Business School Ranking der Financial Times war die HSG 2025 die bestplatzierte Schweizer Wirtschaftsuniversität und rückte auf Rang 8 vor; der Master in Strategy and International Management verteidigte im selben Jahr den ersten Platz weltweit.
Als Arbeitgeberin ist die Universität breiter aufgestellt, als der Name vermuten lässt. Die rund 1'250 Vollzeitäquivalente verteilen sich etwa zu gleichen Teilen auf die Lehre und auf die Institute samt Weiterbildung, rund 350 Vollzeitstellen entfallen auf die Services. Dort halten Informatikerinnen und Informatiker die Lern- und Verwaltungssysteme am Laufen, die Bibliothek betreut einen Bestand von über 557'000 gedruckten Bänden und 375'000 E-Books, und der Betriebsunterhalt sorgt dafür, dass der Campus funktioniert. Die HSG bildet auch selbst aus, zuletzt 21 Lernende in vier Berufen, darunter Informatiker:in Applikationsentwicklung EFZ. Teilzeitarbeit ist möglich, die Arbeitszeit flexibel geregelt, interne wie externe Weiterbildungen unterstützt die Universität zeitlich und finanziell. 60 Prozent der Festangestellten wohnen in der Region.
Getragen wird die HSG vom Kanton St.Gallen, als öffentlich-rechtliche Anstalt mit eigener Rechtspersönlichkeit und dem Recht der Selbstverwaltung. Der betriebliche Ertrag lag 2022 bei 274,9 Millionen Franken, gut ein Fünftel davon Staatsbeitrag des Kantons. Für 2025 bezifferte die Kantonsregierung die regionale Wertschöpfung der Universität auf 313 Millionen Franken, einen Höchstwert. Zum Campus gehören eine öffentlich zugängliche Bibliothek mit 550 Arbeitsplätzen und ein Unisport mit rund 300 Trainings pro Woche in über 90 Sportarten, den auch Mitarbeitende nutzen. Die jüngsten publizierten Personalzahlen stammen aus der Broschüre «Zahlen und Fakten 2023/2024». Für den zweiten Standort am Platztor ist der Architekturentwurf «Tsumiki» ausgewählt, ab 2032 soll er rund 3'000 Studierende und Mitarbeitende aufnehmen.
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Aufgaben In dieser vielseitigen Funktion verantworten Sie die operative Durchführung eines Executive MBA HSG Studiengangs und stellen gemeinsam mit dem Team eine professionelle, serviceorientierte und qualitativ hochwertige Studienerfahrung sicher. Sie arbeiten eng mit Studierenden, Dozierenden und internen sowie externen Partnern zusammen und tragen aktiv zur kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Executive-Education-Programme bei. Programmmanagement: Sie koordinieren und organisieren die Durchführung des zugeteilten Executive MBA HSG Studiengangs und stellen einen reibungslosen Ablauf sämtlicher programmbezogener Prozesse sicher. Studierendenbetreuung: Sie begleiten und beraten die Studierenden während ihres Studiums und sind eine kompetente und serviceorientierte Ansprechperson ...
Aufgaben Sekretariatsaufgaben und Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäftes für die Institutsdirektoren Unterstützung und Koordination unseres 10 Personen umfassenden Lehrstuhlteams vor Ort Erledigung der Korrespondenz (E-Mail, Telefon, Post) und Beantwortung von externen Anfragen Projekt- und Reisemanagement Diverse IT-Aufgaben (z.B. Versand von Mailings sowie Pflege von Webseiten und Datenbanken) Ihr Profil Hohe Dienstleistungsorientierung, soziale Kompetenz, loyales Verhalten sowie Flexibilität und Belastbarkeit Ausgeprägtes Kommunikations- und Organisationstalent sowie Freude an Teamarbeit Kaufmännische Ausbildung sowie gute IT-Kenntnisse und Interesse am Handel Ausgewiesene Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion Stilsicherer Auftritt und sehr gute Kommunikation ...
Aufgaben Führung und Moderation von Erfahrungsaustauschgruppen mit Unternehmer:innen und Geschäftsführer:innen aus unterschiedlichen Branchen. Dabei organisieren und moderieren Sie regelmässige Treffen und begleiten die Gruppen eigenständig (Erfa-Gruppen, https://kmu.unisg.ch/erfa). Aufbau neuer Erfa-Gruppen: Sie identifizieren spannende Themen und Branchen, sprechen potenzielle Teilnehmende an und entwickeln neue Gruppen. Eigene Interessen und Branchenpräferenzen können Sie dabei gezielt einbringen. Finanzanalysen und Benchmarking: Sie analysieren Finanz- und Unternehmenskennzahlen der teilnehmenden KMU, erstellen aussagekräftige Vergleiche und bereiten die Ergebnisse für die Diskussion mit den Unternehmer:innen auf. Projekte und Beratungsmandate mit KMU: Sie arbeiten an praxisnahen ...
Your tasks The person will assist Professor Murmann in research, teaching, and company projects Challenging research according to international standards Writing of scientific publications and participation in international conferences Candidates for this position are expected to enroll in the PhD program in Management at the University of St. Gallen (PMA), with the doctoral supervisor being Prof. J. Peter Murmann Your profile Outstanding Master's degree from a leading university or business school Intellectually curious and interested in thinking about complex ideas Strong interest in the research topic of AI use in strategic forecasting and organizational change Prior research experience and a demonstrated ability to write scientifically or in other publication formats Demonstrated aptit
Aufgaben Sie verantworten die akademische und wirtschaftliche Weiterentwicklung unserer Open Programmes im Bereich «Weiterbildung für Politik» an der Executive School der Universität St.Gallen (CAS Wirtschaft und Politik sowie CAS Kommunikation und Politik). Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: Akademische Verantwortung für die inhaltliche Gestaltung, Qualität und Weiterentwicklung der Executive Education Programme Weiterentwicklung bestehender Programme und Portfolios sowie Gestaltung neuer Inhalte und Lernformate mit Faculty und weiteren Stakeholdern Beobachtung von Markt-, Kunden- und Wettbewerbstrends sowie aktive Positionierung und Differenzierung der Programme Auswahl, Koordination und Betreuung von Faculty und externen Referierenden Sicherstellung der akademischen Kohärenz, Qualität ...
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