Klinische Psychologin bzw. Klinischer Psychologe im SBZ Allentsteig - KRIZ

Das Land NÖ sucht

eine Klinische Psychologin bzw. einen Klinischen Psychologen

für „Die Brücke Allentsteig“, Zentrum für Krisenintervention und Klärung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe, des NÖ Sozialpädagogischen Betreuungszentrums Allentsteig mit 20 Wochenstunden.

 

Gestalten Sie sichere Lebensräume für Kinder und Jugendliche. Schützen Sie Kinder und Jugendliche. Begleiten Sie Familien.

Im NÖ Sozialpädagogischen Betreuungszentrum Allentsteig begleiten wir Kinder, Jugendliche und deren Familien in besonders herausfordernden Lebenssituationen. Unser Ziel ist es, Stabilität, Sicherheit und neue Perspektiven zu schaffen. Dafür suchen wir engagierte Verstärkung – eine Klinische Psychologin bzw. einen Klinischen Psychologen, die/der mit Fachkompetenz, Empathie und Teamgeist unsere Arbeit im Krisenzentrum bereichert.

• Durchführung psychologischer Diagnostik im Rahmen der Abklärung von Kindeswohlgefährdungen und Rückführungen
• Begutachtung von Kindern, Jugendlichen und deren Bezugspersonen
• Beratung und Unterstützung des multiprofessionellen Teams bei der Planung und Umsetzung passgenauer Hilfsmaßnahmen
• Mitgestaltung von Entscheidungsprozessen zur Wiederherstellung und Sicherung des Kindeswohls

• Abgeschlossene Ausbildung zur Klinischen Psychologin bzw. zum Klinischen Psychologen
• Eintragung in die Liste der Klinischen Psychologinnen und Klinischen Psychologen des Bundesministeriums für Gesundheit
• Berufserfahrung in der Diagnostik von Kindern und Jugendlichen sowie in der Familienberatung
• Fundierte Kenntnisse im Bereich der Kinder- und Jugendhilfe
• Hohe fachliche und soziale Kompetenz, Verantwortungsbewusstsein und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit

• Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit mit hoher gesellschaftlicher Relevanz
• Interdisziplinären Austausch mit Expertinnen und Experten aus verschiedenen Fachrichtungen
• Regelmäßige Supervision sowie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Ein unterstützendes, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team
• Eine Entlohnung nach dem NÖ Landes-Bedienstetengesetz, LGBl. 2100. Das Gehalt beträgt während des Berufseinstiegs mindestens EUR 5.083,90 und nach der Einstiegsperiode EUR 5.840,70 brutto monatlich (auf Basis Vollzeit). Es erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten.

Fühlen Sie sich angesprochen? - Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (inkl. Bewerbungsschreiben, Lebenslauf und Kopie der Zeugnisse) im folgenden Online-Formular.

Eine vertrauliche Behandlung wird zugesichert.

Es ist für uns selbstverständlich, die Bestimmungen des NÖ Gleichbehandlungsgesetzes anzuwenden (www.noe.gv.at/gleichbehandlung).
Weiters dürfen wir in diesem Zusammenhang auf die Ziele des Gleichstellungs- & Frauenförderprogramms des NÖ Landesdienstes und auf die regelmäßig erscheinenden Auswertungsberichte hinweisen. In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.

Bei Fragen die Bewerbung betreffend steht Ihnen die Abteilung Personalmanagement, Herr Patrick Aigner unter der Telefonnummer 02742/9005-12228 sowie bei Fragen zum Anforderungsprofil und Aufgabenbereich die Abteilung Kinder- und Jugendhilfe, Frau Mag.^a Claudia Pommer unter der Telefonnummer 02742/9005-16473 zur Verfügung.


Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:

• Bewerbungsschreiben
• Tabellarischer Lebenslauf
• Geburtsurkunde
• Staatsbürgerschaftsnachweis
• Aktuelles Foto
• Ausbildungs- und Abschlusszeugnisse bzw. Diplome und allfällige Nostrifikations- oder sonstige Anerkennungsbescheide

Elektronische Unterlagen ersuchen wir im doc, jpg oder pdf-Format beizubringen. (siehe auch Mailverkehr mit der NÖ Landesverwaltung)


Wie erfolgt die Aufnahme?

siehe Objektivierung - Aufnahme unter folgendem Link: https://www.noe.gv.at/noe/Jobs/Objektivierung_-_Aufnahme.html