Radiologietechnologe / MTRA (w/m/d)

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Die Klinik ist eines der führenden Spitäler in der Schweiz und liegt im Kanton Zürich. Die Kombination von Versorgung, Forschung und Lehre erlaubt es, den Wissensvorsprung für alle Menschen nutzbar zu machen. Insgesamt 120 Mitarbeiter sind an der Klinik für Radiologie beschäftigt.

Du übernimmst die Durchführung des gesamten diagnostischen und interventionellen Untersuchungsspektrums (konventionelles Röntgen, Mammographie, CT, MRI, Angiographie und Notfall). Die digitale Erfassung und Verwaltung von Daten im Klinikinformationssystem fällt dabei genauso in deinen Verantwortungsbereich wie die fachkompetente Betreuung von Patientinnen und Patienten.

Wir wenden uns dabei an kommunikative Personen mit Freude an Teamarbeit, dem interdisziplinären Austausch und hoher Sozialkompetenz.

Attraktives Gehalt und andere Benefits

  • Vollzeit Jahresgehalt von CHF 80.000 bis 90.000 (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) bei 5 Wochen Urlaub und sehr guten Sozialleistungen. 
  • Personalwohnung für den Start möglich. Kein Personalleasing, sondern feste Anstellung in der Klinik, Schnuppertage können vereinbart werden!
  • Hilfestellung beim Anerkennungsverfahren (Berufsbewilligung beim SRK) deiner Diplome und professionelle Unterstützung bei der Zusammenstellung deiner Bewerbungsunterlagen
  • ausführliches Orientierungsgespräch mit erfahrenen Beratern unserer Schweizer Partnerfirma, auf Wunsch Coachingmöglichkeit vor Vorstellungsgespräch.
  • persönliche Begleitung bei allen behördlichen Schritten sowie Beratung bei der Auswahl Krankenkasse, bei steuerlichen Fragen, etwaigen Zusatzversicherungen, bei Wohnungssuche etc. und Unterstützung beim Umzug in die Schweiz

Qualifikationen zielgerichtet einsetzen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung MTRA, Radiologietechnologie, Radiologiefachfrau/-mann, Radiologieassistenz, Röntgenassistenz
  • EU - oder EFTA Nationalität oder Erstausbildung in Österreich bzw. Deutschland absolviert. Ist deine Muttersprache nicht Deutsch, muss für die Berufsbewilligung ein Sprachdiplom Deutsch auf Minimum B2 Level nachgewiesen werden.
  • Bereitschaft zur Übersiedelung in die Schweiz

Interesse? - so geht´s weiter

Wir garantieren absolute Seriosität, Diskretion und Vertraulichkeit!
Unsere gesamten Leistungen sind für dich mit keinerlei Kosten verbunden.

Bitte berücksichtige die attraktiven steuerlichen Voraussetzungen in der Schweiz unbedingt zusätzlich bei deinen Überlegungen! Die höheren Lebenskosten im Vergleich zu deinem Heimatland werden dadurch um ein Vielfaches kompensiert.

Noch unsicher, ob die Schweiz die richtige Wahl ist? Gerne übermitteln wir unverbindlich und kostenfrei unsere Informationsbroschüre im pdf Format zum Thema Leben und Arbeiten in der Schweiz, zu steuerlichen Aspekten, zum Bewerbungsablauf und anderem nützlichen Wissen. Schicke uns dazu am besten ein E-Mail an spicl@aristid.at - gerne können wir auch ein kostenloses telefonisches Beratungsgespräch vereinbaren. 

Dein direkter Ansprechpartner ist Roman Spicl - einfach unkompliziert Kontakt aufnehmen!

Natürlich kannst du uns auch sofort deinen Lebenslauf zur Bewerbung per E-Mail an spicl@aristid.at oder hier direkt via "bewerben" Button übermitteln! Auch dann, wenn Zürich nicht deine Wunschregion ist. Wir arbeiten mit allen renommierten Häusern in der deutschsprachigen Schweiz eng zusammen.
 

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Wien

Am Beginn jedes Auftrags sitzen bei aristid alle an einem Tisch: das Unternehmen und die Beraterinnen und Berater, lange bevor die erste Kandidatin überhaupt angesprochen wird. Personalvermittlung ohne Algorithmus und ohne automatische Vorauswahl, so beschreibt die Wiener Firma ihre Arbeit. Seit 2003 besetzt sie Fach- und Führungspositionen quer durch die Branchen.

Der Kern der Arbeit ist die Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften. Dazu kommen Outplacement, also die Begleitung von Mitarbeitern, die ein Unternehmen verlassen, und Coaching für Bewerberinnen und Bewerber auf dem Weg zum nächsten Schritt. Gearbeitet wird branchenübergreifend; besonders vertraut ist das Team mit Banken und Finanzdienstleistern, mit Industrie und Produktion und mit Technologieunternehmen. Wie viele Leute genau im Wiener Büro sitzen, nennt die Firma öffentlich nicht. Klein ist die Beratung allemal. Allein steht sie deshalb nicht: aristid vertritt in Österreich Kestria, nach eigenen Angaben das größte Bündnis unabhängiger Executive-Search-Boutiquen weltweit. Dahinter stehen mehr als 90 Büros in über 40 Ländern und rund 600 Beraterinnen und Berater auf sechs Kontinenten (kestria.com). Für die eigene Belegschaft verbindet das die lokale Nähe in Wien-Liesing mit Mandaten, die über Grenzen reichen. Geführt wird das Haus von den Gesellschaftern Mag. Franz Schuster und Mag. Alexander Moser, seinen Sitz hat es seit der Gründung 2003 in der Lemböckgasse im 23. Bezirk. Rund 40.000 Suchen für über 4.000 Auftraggeber hat das Kestria-Netzwerk nach eigenen Angaben bereits abgewickelt.

Am Beginn jedes Auftrags sitzen bei aristid alle an einem Tisch: das Unternehmen und die Beraterinnen und Berater, lange bevor die erste Kandidatin überhaupt angesprochen wird. Personalvermittlung ohne Algorithmus und ohne automatische Vorauswahl, so beschreibt die Wiener Firma ihre Arbeit. Seit 2003 besetzt sie Fach- und Führungspositionen quer durch die Branchen.

Der Kern der Arbeit ist die Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften. Dazu kommen Outplacement, also die Begleitung von Mitarbeitern, die ein Unternehmen verlassen, und Coaching für Bewerberinnen und Bewerber auf dem Weg zum nächsten Schritt. Gearbeitet wird branchenübergreifend; besonders vertraut ist das Team mit Banken und Finanzdienstleistern, mit Industrie und Produktion und mit Technologieunternehmen. Wie viele Leute genau im Wiener Büro sitzen, nennt die Firma öffentlich nicht. Klein ist die Beratung allemal. Allein steht sie deshalb nicht: aristid vertritt in Österreich Kestria, nach eigenen Angaben das größte Bündnis unabhängiger Executive-Search-Boutiquen weltweit. Dahinter stehen mehr als 90 Büros in über 40 Ländern und rund 600 Beraterinnen und Berater auf sechs Kontinenten (kestria.com). Für die eigene Belegschaft verbindet das die lokale Nähe in Wien-Liesing mit Mandaten, die über Grenzen reichen. Geführt wird das Haus von den Gesellschaftern Mag. Franz Schuster und Mag. Alexander Moser, seinen Sitz hat es seit der Gründung 2003 in der Lemböckgasse im 23. Bezirk. Rund 40.000 Suchen für über 4.000 Auftraggeber hat das Kestria-Netzwerk nach eigenen Angaben bereits abgewickelt.

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Du übernimmst die Durchführung des gesamten diagnostischen und interventionellen Untersuchungsspektrums (konventionelles Röntgen, Mammographie, CT, MRI, Angiographie und Notfall). Die digitale Erfassung und Verwaltung von Daten im Klinikinformationssystem fällt dabei genauso in deinen Verantwortungsbereich wie die fachkompetente Betreuung von Patientinnen und Patienten.

Wir wenden uns dabei an kommunikative Personen mit Freude an Teamarbeit, dem interdisziplinären Austausch und hoher Sozialkompetenz.

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  • Vollzeit Jahresgehalt von CHF 80.000 bis 90.000 (abhängig von Qualifikation und Erfahrung) bei 5 Wochen Urlaub und sehr guten Sozialleistungen. 
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  • Hilfestellung beim Anerkennungsverfahren (Berufsbewilligung beim SRK) deiner Diplome und professionelle Unterstützung bei der Zusammenstellung deiner Bewerbungsunterlagen
  • ausführliches Orientierungsgespräch mit erfahrenen Beratern unserer Schweizer Partnerfirma, auf Wunsch Coachingmöglichkeit vor Vorstellungsgespräch.
  • persönliche Begleitung bei allen behördlichen Schritten sowie Beratung bei der Auswahl Krankenkasse, bei steuerlichen Fragen, etwaigen Zusatzversicherungen, bei Wohnungssuche etc. und Unterstützung beim Umzug in die Schweiz

Qualifikationen zielgerichtet einsetzen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung MTRA, Radiologietechnologie, Radiologiefachfrau/-mann, Radiologieassistenz, Röntgenassistenz
  • EU - oder EFTA Nationalität oder Erstausbildung in Österreich bzw. Deutschland absolviert. Ist deine Muttersprache nicht Deutsch, muss für die Berufsbewilligung ein Sprachdiplom Deutsch auf Minimum B2 Level nachgewiesen werden.
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Bitte berücksichtige die attraktiven steuerlichen Voraussetzungen in der Schweiz unbedingt zusätzlich bei deinen Überlegungen! Die höheren Lebenskosten im Vergleich zu deinem Heimatland werden dadurch um ein Vielfaches kompensiert.

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Der Kern der Arbeit ist die Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften. Dazu kommen Outplacement, also die Begleitung von Mitarbeitern, die ein Unternehmen verlassen, und Coaching für Bewerberinnen und Bewerber auf dem Weg zum nächsten Schritt. Gearbeitet wird branchenübergreifend; besonders vertraut ist das Team mit Banken und Finanzdienstleistern, mit Industrie und Produktion und mit Technologieunternehmen. Wie viele Leute genau im Wiener Büro sitzen, nennt die Firma öffentlich nicht. Klein ist die Beratung allemal. Allein steht sie deshalb nicht: aristid vertritt in Österreich Kestria, nach eigenen Angaben das größte Bündnis unabhängiger Executive-Search-Boutiquen weltweit. Dahinter stehen mehr als 90 Büros in über 40 Ländern und rund 600 Beraterinnen und Berater auf sechs Kontinenten (kestria.com). Für die eigene Belegschaft verbindet das die lokale Nähe in Wien-Liesing mit Mandaten, die über Grenzen reichen. Geführt wird das Haus von den Gesellschaftern Mag. Franz Schuster und Mag. Alexander Moser, seinen Sitz hat es seit der Gründung 2003 in der Lemböckgasse im 23. Bezirk. Rund 40.000 Suchen für über 4.000 Auftraggeber hat das Kestria-Netzwerk nach eigenen Angaben bereits abgewickelt.

Am Beginn jedes Auftrags sitzen bei aristid alle an einem Tisch: das Unternehmen und die Beraterinnen und Berater, lange bevor die erste Kandidatin überhaupt angesprochen wird. Personalvermittlung ohne Algorithmus und ohne automatische Vorauswahl, so beschreibt die Wiener Firma ihre Arbeit. Seit 2003 besetzt sie Fach- und Führungspositionen quer durch die Branchen.

Der Kern der Arbeit ist die Suche und Auswahl von Spezialisten und Führungskräften. Dazu kommen Outplacement, also die Begleitung von Mitarbeitern, die ein Unternehmen verlassen, und Coaching für Bewerberinnen und Bewerber auf dem Weg zum nächsten Schritt. Gearbeitet wird branchenübergreifend; besonders vertraut ist das Team mit Banken und Finanzdienstleistern, mit Industrie und Produktion und mit Technologieunternehmen. Wie viele Leute genau im Wiener Büro sitzen, nennt die Firma öffentlich nicht. Klein ist die Beratung allemal. Allein steht sie deshalb nicht: aristid vertritt in Österreich Kestria, nach eigenen Angaben das größte Bündnis unabhängiger Executive-Search-Boutiquen weltweit. Dahinter stehen mehr als 90 Büros in über 40 Ländern und rund 600 Beraterinnen und Berater auf sechs Kontinenten (kestria.com). Für die eigene Belegschaft verbindet das die lokale Nähe in Wien-Liesing mit Mandaten, die über Grenzen reichen. Geführt wird das Haus von den Gesellschaftern Mag. Franz Schuster und Mag. Alexander Moser, seinen Sitz hat es seit der Gründung 2003 in der Lemböckgasse im 23. Bezirk. Rund 40.000 Suchen für über 4.000 Auftraggeber hat das Kestria-Netzwerk nach eigenen Angaben bereits abgewickelt.

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