Kaufmännische Teamleitung (m/w/d)

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Kaufmännische Teamleitung (m/w/d)

LINDLPOWER Personalmanagement - ein Kontakt, viele Jobs! Freude - Klartext - Vertrauen - dafür stehen wir!

Sie legen Wert darauf, in einem Umfeld zu arbeiten, wo der Mensch im Mittelpunkt steht und schätzen ein gutes Miteinander? Unser Kunde ist ein seit über 30 Jahren etablierter gemeinnütziger Verein, der sich durch Beständigkeit und flache Hierarchien auszeichnet. Aufgrund einer bevorstehenden Pensionierung nach beständiger Zusammenarbeit suchen wir für die Zentrale in Wien ab sofort eine kaufmännische Teamleitung.

Ihr Aufgabengebiet

  • Sie übernehmen die strategische und operative Verantwortung für die Bereiche Finanzen, Beitragswesen, Einkauf und IT und stellen eine zukunftsorientierte finanzielle Steuerung der Organisation sicher.
  • Die Weiterentwicklung finanzieller und betriebswirtschaftlicher Steuerungsinstrumente, die Budgetplanung sowie das Controlling zählen ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich wie die Zusammenarbeit mit Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung und Förderstellen.
  • Sie schaffen verlässliche finanzielle Rahmenbedingungen, stellen die Einhaltung gesetzlicher sowie förderrechtlicher Vorgaben sicher und behalten den wirtschaftlichen Überblick über sämtliche Standorte.
  • Dabei schauen Sie genauer hin, optimieren bestehende Prozesse, treiben die Digitalisierung administrativer Abläufe voran und fördern eine effiziente bereichsübergreifende Zusammenarbeit.

Unsere Anforderungen

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium und bringen mehrjährige Erfahrung im Finanz-, Rechnungswesen- oder Controllingbereich mit.
  • Erste, zumindest fachliche, Führungserfahrung sowie ein ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Verständnis ermöglichen es Ihnen, Verantwortung zu übernehmen und Zusammenhänge rasch zu erkennen.
  • Sie verstehen sich als strukturierte, lösungsorientierte Persönlichkeit mit Interesse an Organisationsentwicklung und Prozessoptimierung.
  • Kommunikationsstärke, Offenheit sowie ein wertschätzender Umgang mit Menschen zeichnen Sie ebenso aus wie die Bereitschaft, Veränderungen aktiv mitzugestalten.

Unser Angebot

  • Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit langfristiger Perspektive und einer umfassenden Einschulung durch die derzeitige Stelleninhaberin im Rahmen einer geregelten Nachfolge.
  • Sie gestalten die Weiterentwicklung einer etablierten Organisation aktiv mit und übernehmen eine Schlüsselrolle mit Entwicklungsperspektive.
  • Es erwartet Sie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, Homeoffice-Möglichkeit, kostenloser Mittagstisch sowie ein modernes Büro.
  • Diese Position ist mit einem Monatsbruttogehalt von rund € 4.000,-- auf Basis Vollzeit ausgeschrieben. Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung vorgesehen.
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LINDLPOWER Personalmanagement GmbH

Wien

Mehr als 500 Stellen besetzt LINDLPOWER Personalmanagement Jahr für Jahr in ganz Österreich. Die Personalberatung sucht für Unternehmen die passenden Fach- und Führungskräfte und begleitet den Weg von der Stellenbeschreibung bis zum unterschriebenen Vertrag. Wer hier arbeitet, sitzt in Wien oder Linz und verbringt den Tag damit, Menschen und Berufe zusammenzubringen.

Gegründet wurde das Unternehmen 2002, es ist also seit über zwanzig Jahren am Markt. Heute gehört es zur LINDLPOWER.GROUP und arbeitet von zwei Standorten aus, dem Stammsitz an der Goldschmiedgasse mitten im ersten Wiener Bezirk und einem Büro in Linz. Die Beraterinnen und Berater sind auf einzelne Branchen und Funktionsfelder spezialisiert. Eine Person betreut Positionen in Assistenz und Organisation, eine andere Stellen im Finanzbereich, im Personalwesen oder im Recht. Gesucht wird crossmedial, über Active Sourcing und, wenn eine Schlüsselposition diskret zu besetzen ist, über vertrauliche Direktansprache. Den Ausschlag gibt damit weniger die Masse als die genaue Kenntnis eines Felds.

Einen eigenen Schwerpunkt nennt das Unternehmen Female Capital. Dafür hat es vor mehr als zehn Jahren die nach eigenen Angaben größte österreichische Datenbank mit Frauen für Führungspositionen aufgebaut, um mehr Frauen in die Chefetagen zu bringen. Geleitet wird die Gesellschaft selbst von einer Geschäftsführerin.

Das Team ist klein, laut WKO-Eintrag arbeiten hier rund acht Personen. Wer einsteigt, gehört damit nicht zu einer anonymen Belegschaft. Hinter dem Büro steht zugleich eine Gruppe mit Schwesterfirmen wie LP Experts, LPdigital und LP impact, die von der Digitalbranche bis zu ESG-Jobs reichen. Recruiting, Active Sourcing, Research und Beratung sind die Berufe, die hier zusammenkommen. Über 500 besetzte Stellen pro Jahr zeigen, wie viel Bewegung in dieser Arbeit steckt.

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Goldschmiedgasse 6
1010 Wien
Österreich