Konstrukteur (w/m/d) Gestalte die „Adern“ moderner Wasserkraftwerke – von der Idee bis zur fertigen Anlage! Weiz Konstruktion

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Konstrukteur (w/m/d) Gestalte die „Adern“ moderner Wasserkraftwerke – von der Idee bis zur fertigen Anlage!

20 / 05 / 2026 Job-Nr.: 216548

Du willst mit deiner Konstruktion dafür sorgen, dass Wasserkraftwerke weltweit zuverlässig laufen?

In einem international tätigen Industrieunternehmen planst und entwickelst du Hydraulikanlagen für Generatoren – von der ersten Skizze bis zur Umsetzung in der Fertigung. So bringst du dein technisches Können direkt in nachhaltige Energieprojekte ein.


Weiz
Konstruktion

Aufgabengebiet

  • Du konzipierst und detailierst Hydraulikanlagen für Wasserkraftgeneratoren und setzt diese in aussagekräftige Pläne, Schemata und Fertigungsunterlagen um – damit aus Ideen belastbare Technik wird
  • Du bündelst technische Anforderungen in strukturierten Spezifikationen und legst damit die Basis für eindeutige Vorgaben in Entwicklung, Einkauf und Fertigung
  • Du arbeitest in internationalen Projektteams mit und trägst dazu bei, dass globale Wasserkraftprojekte technisch sauber geplant und termingerecht realisiert werden
  • Du stehst im laufenden Austausch mit Beschaffung, Produktion sowie Montage und sorgst so dafür, dass deine Lösungen sowohl konstruktiv als auch fertigungstechnisch überzeugen

Skill-Set

  • Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung (Meister, HTL, FH) Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare Fachrichtung
  • Du bringst Erfahrung in der Konstruktion von Rohrleitungen und/oder Hydraulikanlagen mit und kennst die Anforderungen im Anlagenbau
  • Du verfügst über gute Kenntnisse in der technischer Dokumentation sowie in der Erfassungvon Stücklisten
  • Du arbeitest routiniert mit CAD, idealerweise mit Siemens NX; Deutsch und Englisch sprichst du sehr gut
  • Du bist eigeninitiativ, gut organisiert, kommunikationsstark und arbeitest selbstständig sowie lösungsorientiert

Worauf man sich freuen kann

  • Hohe Jobsicherheit sowie diverse Entwicklungsmöglichkeiten durch einen international erfolgreichen Konzern
  • Flexibles Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit und bis zu 40 % Home-Office für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Attraktive Sozialleistungen wie Betriebspension, kollektive Unfallversicherung, Betriebsarzt und subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Verschiedene Mitarbeiterermäßigungen, gute öffentliche Erreichbarkeit und verfügbare Parkplätze an einem modernen Standort
  • Talent- und Führungskräfteprogramme, die dich in deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen

Benefits


Gehaltsrange

Mindestgehalt

EUR 3.600 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3.600 und EUR 4.200 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).


KLINGT INTERESSANT?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über die Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Carmen-Maria Luttenberger c.luttenberger@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.



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KERN engineering careers GmbH

Linz

Bei BMW, Magna oder AVL an einem technischen Projekt zu arbeiten, ohne sich dort direkt beworben zu haben – über KERN engineering careers ist das ein üblicher Weg. Die Linzer Firma bringt Ingenieurinnen, Techniker und IT-Fachleute mit Unternehmen zusammen, die genau solche Leute suchen. Und das seit 2007. Vier Standorte in Österreich, ein klarer Fokus: Technik und IT.

KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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