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Auslagerungsmanager (w/m/d) 20h

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit einem strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsstil. Du verbindest ein ausgeprägtes Verständnis für regulatorische Anforderungen mit der Fähigkeit, Auslagerungen sicher zu managen. Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.

Über die OeKB CSD

Die OeKB CSD ist in Österreich der einzige zugelassene Zentralverwahrer (Central Securities Depository) für Wertpapiere. Ihre Services richten sich an Emittenten und an Finanzinstitute, für welche die OeKB CSD Wertpapiere verwahrt und verwaltet. Sie erfüllt damit eine wichtige und zentrale Rolle für das reibungslose Funktionieren des heimischen Kapitalmarkts.

Deine Aufgaben

  • Du verantwortest in der 2. Linie das Auslagerungs- und Vertragsmanagement.
  • Du berätst und unterstützt die Fachabteilungen bei Auslagerungsvorhaben und kümmerst dich um das laufende Auslagerungsmanagement.
  • Du überwachst und unterstützt die Fachbereiche (1. Linie) bei der Umsetzung von Outsourcing-Vorgaben.
  • Du unterstützt bei der Umsetzung neuer regulatorischer Anforderungen.
  • Du bringst dich in die Weiterentwicklung der Methoden und in Prozessverbesserungen ein.
  • Du arbeitest in einem gruppenweiten Projekt zum Thema Third Party Risk Management (TPRM) mit.

Dein Hintergrund

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Uni- oder FH-Studium (z. B. Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Wirtschaftswissenschaften) oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast einschlägige Berufserfahrung im Bereich Financial Services mit Schwerpunkt Vertragsmanagement und/oder Compliance.
  • Du hast Erfahrung und Wissen zu Vertragsprüfungen.
  • Du bringst viel Engagement und Teamfähigkeit mit. Du arbeitest eigenständig, mit hohem Verantwortungsbewusstsein und lösungsorientiert.
  • Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Unser Angebot

  • Flexible Arbeitszeiten mit Home-Office, Gleitzeitregelung ohne Kernzeit sowie umfangreiche Sozialleistungen.
  • Top Ausstattung, inhouse Sportzentrum und Lage im 1. Bezirk mit optimaler Anbindung.
  • Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönlichen und fachlichen Qualifikationen. Halte Dich mit unserem eigenen E-Learning und externen Schulungen, Kongressen und Tagungen up-to-date.
  • Sinnstiftende Aufgaben: Die OeKB leistet einen relevanten Beitrag zum Wohlergehen von Wirtschaft, Gesellschaft und Umwelt.
  • Wertbasierte Unternehmenskultur: Unsere Kernwerte sind Verantwortung, Vertrauen, Leidenschaft, Neugierde und Augenhöhe.
  • Diversität und Inklusion: Bei uns haben alle das Recht, so zu sein, wie sie sind und werden genauso respektiert.
  • Gleichberechtigung: Wir legen Wert auf ein ausgewogenes Geschlechterverhältnis und die Stärkung von Frauen in Führungspositionen.

Bezahlung: Für diese Position ist ein Vollzeitgehalt ab € 3.392,-- brutto pro Monat (14x, Bankenkollektivvertrag, 38,5h/Woche) vorgesehen. Über dein tatsächliches Gehalt sprechen wir gerne persönlich. Je nach deiner Erfahrung, Qualifikation und Ausbildung zahlen wir auch mehr.

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns sehr willkommen.

Klingt interessant?

Möchtest du deinen nächsten Karriereschritt planen? Dein Fachwissen einbringen und dich weiterentwickeln? Dann bewirb dich gleich online! Kontakt: Monika Eitler, Tel.: +43153127-2237

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Österreichische Hotel- und Tourismusbank Gesellschaft m.b.H.

Wien

337 Förderungen hat die Österreichische Hotel- und Tourismusbank im Jahr 2025 bewilligt. Dahinter stehen 539 Millionen Euro an Investitionen in heimische Hotels, Gasthäuser und Freizeitbetriebe, nach 499 Millionen im Jahr davor. Kein Massengeschäft also, sondern Vorhaben, die einzeln geprüft, gerechnet und begleitet werden. Gearbeitet wird dafür von einem einzigen Standort aus, der Strauchgasse in der Wiener Innenstadt.

Das Geschäft klingt speziell, ist im Kern aber einfach. Ein Hotelier will anbauen, ein junges Paar ein Gasthaus übernehmen, ein Freizeitbetrieb seine Heizung tauschen. Die OeHT prüft solche Vorhaben, vergibt zinsgünstige Kredite, übernimmt Haftungen und wickelt Zuschüsse des Bundes ab. Förderstelle und Bank unter einem Dach, eine Kombination, die das Haus selbst als einzigartig in Österreich beschreibt. Seit 1996 führt es die gewerbliche Tourismusförderung des Bundes im Auftrag des Wirtschaftsministeriums.

Die Wurzeln reichen bis 1947 zurück. Eigentümer sind die Oesterreichische Kontrollbank und die Raiffeisen-Seite, womit die OeHT zur OeKB Gruppe zählt, in der auch die Oesterreichische Entwicklungsbank und die Wertpapiersammelbank angesiedelt sind. Eine eigene Tochter gibt es ebenfalls, die Tourism Investment Services GmbH. Für Bewerberinnen und Bewerber heißt das: ein spezialisiertes Haus mit kurzen Wegen, getragen von einem der stabilsten Eigentümerkreise der österreichischen Bankenlandschaft.

Das Team ist klein. Rund 29 Beschäftigte weist das Firmen A-Z der Wirtschaftskammer aus, andere Quellen nennen leicht abweichende Zahlen. Diese knapp 30 Menschen haben 2025 Investitionen von mehr als einer halben Milliarde Euro mit auf den Weg gebracht. Die Aufgabenfelder spiegeln sich in der Doppelspitze. Matthias Matzer verantwortet die Marktseite mit Förderung, Kundenkontakt und ESG-Themen. Andrea Sassen-Abfalter, seit Oktober 2025 in der Geschäftsführung, führt die Marktfolge, wo Risikomanagement, Recht und IT sitzen. Bankkaufleute und Kreditanalystinnen arbeiten hier also neben Juristinnen, Controllern und IT-Fachkräften.

Analytische Arbeit gehört dazu. Für den jährlichen Fitness-Check wertet die OeHT Bilanzkennzahlen österreichischer Hotels und Gastronomiebetriebe aus und veröffentlicht sie als Maßstab für die Branche.

Der Blick reicht über Wien hinaus. Im Februar 2026 startete die Bank gemeinsam mit der Europäischen Investitionsbank ein Kreditprogramm über 100 Millionen Euro, je zur Hälfte von der EIB und der OeHT getragen. 30 Prozent der Mittel sind für Energieeffizienz und Klimamaßnahmen reserviert.

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Österreichische Hotel- und Tourismusbank Gesellschaft m.b.H.

Parkring 12a
1010 Wien
Österreich