Marketing-Allrounder:in für Kommunikation, Grafik und Organisation (m/w/d)

Marketing-Allrounder:in für Kommunikation, Grafik und Organisation (m/w/d)

40 Stunden / Woche

Linz

Unser Angebot

Ihre künftigen Benefits:

• GASTRO geht auch ANDERS - nämlich in der GO: ein sicherer Arbeitsplatz in einem vielseitigen, dynamischen Unternehmen mit Hands-on-Mentalität und Kommunikation auf Augenhöhe.
• Ein Aufgabenfeld mit viel Gestaltungsspielraum in Marketing, Kommunikation, Employer Branding und digitalen Plattformen.
• Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Führungskräften, HR, Vertrieb und unseren operativen Geschäftsfeldern.
• Eine strukturierte Einschulungsphase mit der aktuellen Stelleninhaberin.
• Gratis Verpflegung während der Arbeitszeit und zahlreiche GOodies abseits des klassischen Obstkorbes.
• Gratis Weiterbildung in der internen GO ACADEMY.
• Teilnahme am GO ON TOUR Programm mit Teamausflügen und bereichsübergreifendem Austausch.
• Immer up-to-date über die Mitarbeiter-App inGO.
• Aktive Ideen- und Mitgestaltung in einem Unternehmen, das Marketing als verbindende Drehscheibe zwischen Menschen, Marke und Geschäftsfeldern versteht.

Aufgaben

Sie übernehmen die zentrale Verantwortung für das Marketing des Unternehmens GO GASTRO & Catering und entwickeln die Marken- und Kommunikationsstrategie über alle Geschäftsfelder hinweg weiter.

• Weiterentwicklung und Umsetzung der Marketing- und Kommunikationsstrategie für die Marke GO sowie die Geschäftsfelder.
• Planung, Steuerung und Weiterentwicklung sämtlicher Online- und Offline-Marketingmaßnahmen.
• Entwicklung kreativer Kampagnen zur Neukundengewinnung und Kundenbindung.
• Weiterentwicklung und Stärkung der Employer Branding Marke gemeinsam mit dem HR-Team.
• Gestaltung und Design von Werbemitteln und Kommunikationsmaterialien für Print, Digital, Web und Social Media.
• Erstellung und Bearbeitung von Grafiken, Bildern, Videos und weiteren Content-Formaten, gerne unterstützt durch moderne KI-Tools.
• Verantwortung für digitale Kanäle wie Website, Social Media, Mitarbeiter-App, digitale Monitore und weitere Plattformen.
• Sicherstellung eines einheitlichen, CI-konformen Markenauftritts über alle Touchpoints hinweg.
• Entwicklung visueller Konzepte mit Fokus auf Design, Storytelling und zielgruppengerechte Kommunikation.
• Marketingseitige Begleitung von Standorteröffnungen, Veranstaltungen, Messen und Marketingprojekten.
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Vertrieb, HR, Führungskräften sowie Standortleitungen.
• Steuerung und Koordination externer Agenturen, Medienpartner und Dienstleister.
• Weiterentwicklung interner Marketingprozesse sowie projektbezogene Begleitung moderner, digitaler und KI-gestützter Arbeitsweisen.

Kurz gesagt: Sie sind die zentrale Ansprechperson für das Marketing, entwickeln Ideen, setzen Prioritäten und sorgen dafür, dass aus Konzepten sichtbare Ergebnisse werden.

Anforderungsprofil

Sie verbinden ein gutes Gespür für neue Ideen mit Kreativität und Organisationsstärke. Sie arbeiten gerne eigenverantwortlich, behalten auch bei vielen Projekten den Überblick und haben Freude daran, die Marke sichtbar zu machen.

Idealerweise bringen Sie Folgendes mit:

• Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, Grafik-, Medien- oder Kommunikationsdesign oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, mit Schwerpunkt auf Kommunikation und Grafik.
• Ausgeprägtes Gespür für Markenführung, Design, Sprache, Storytelling und zielgruppengerechte Kommunikation.
• Erfahrung in der Gestaltung von Print- und Digitalmedien sowie in der Content-Erstellung für verschiedene Kanäle.
• Sehr gute Kenntnisse in Adobe Creative Cloud, Canva, PowerPoint und Microsoft 365.
• Sicherer Umgang mit digitalen Marketingkanälen, Social Media sowie Content-Management-Systemen.
• Offenheit für moderne KI-Tools und deren Einsatz in Marketing und Content Creation.
• Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber Geschäftsführung, Führungskräften, Kolleg:innen und externen Partnern.
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Kreativität kombiniert mit analytischem Denken und unternehmerischem Verständnis.
• Organisationsgeschick, Hands-on-Mentalität sowie Freude daran, Projekte aktiv zum Erfolg zu führen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und ein sicheres Gespür für professionelle Texte.

Von Vorteil - aber kein Muss:

• Erfahrung in Gastronomie, Catering, Hotellerie oder einem dienstleistungsorientierten Unternehmen.
• Kenntnisse im Employer Branding und in der internen Kommunikation.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Agenturen, Druckereien und Medienpartnern.
• Erfahrung mit Newsletter-, CMS-, Mitarbeiter-App-, Digital-Signage- oder Projektmanagement-Systemen.
• Grundkenntnisse in Wissensmanagement, Digitalisierung und KI-gestützten Arbeitsprozessen.

Gehaltsinfos

Das konkrete Gehalt wird im Rahmen eines persönlichen Kennenlerngesprächs besprochen. Die Einstufung richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Das Jahresbruttogehalt auf Vollzeitbasis liegt zwischen EUR 42.000 und EUR 52.000.

Eintritt: nach Vereinbarung, idealerweise mit rechtzeitiger gemeinsamer Einschulungsphase.

Bewerbung

Bitte gerne direkt online bewerben. Die zuständige Recruiting-Ansprechpartnerin Barbara Freudenthaler wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.

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