Leitung Marketing (m/w/d)

Feuerwehrleute in Rio de Janeiro, Madrid und Singapur tragen Schutzanzüge aus Salzburg. Gefertigt werden sie von TEXPORT® Handelsgesellschaft m.b.H., einem Hersteller von Einsatz- und Schutzbekleidung für Feuerwehren, Behörden und Industrie. Otmar Schneider begann 1992 mit Schuhen und Jacken für das österreichische Bundesheer, aufgebaut hat er das Unternehmen aus einer Garage heraus. Heute gehen die Lieferungen von der Franz-Sauer-Straße in Salzburg-Liefering in mehr als vierzig Länder.

Ein Feuerwehranzug ist Hightech. Er muss Hitze und Flammen abhalten, Feuchtigkeit nach außen abgeben und darf beim Treppensteigen mit schwerer Ausrüstung nicht zur zusätzlichen Last werden. TEXPORT arbeitet dafür seit 1996 als GORE-TEX-Lizenznehmer und hat eigene Materialkonstruktionen wie X-TREME® und Triple Fabric® patentieren lassen. Die Gewebe werden in Salzburg bestellt und geprüft, bevor sie in die eigenen Werke gehen: nach Kavarna in Bulgarien, wo seit 2012 auf 2.470 Quadratmetern produziert wird, und an zwei Standorte in Nordmazedonien. In Vinica arbeiten rund 300 Menschen, das 2019 eröffnete Werk in Ilinden ist für etwa 400 Beschäftigte ausgelegt. Genäht wird in Handarbeit, weil sich ein mehrlagiger Schutzanzug anders kaum bauen lässt.

Wie gut das ankommt, zeigen die Aufträge. Die Berliner Feuerwehr bestellte 2011 insgesamt 5.515 Uniformen. 2021 kam ein Auftrag der deutschen Bundeswehr für persönliche Schutzausrüstung dazu, 2023 orderte Singapur 12.000 Spezialanzüge über drei Jahre. In Österreich wählten der Österreichische Bundesfeuerwehrverband und die Bundesbeschaffung GmbH im Sommer 2024 TEXPORT als Bestbieter für die neue Einsatzbekleidung nach dem Standard KS-03 aus, die seither über den BBG-Shop bezogen wird. Wer hier anfängt, arbeitet also an einem Produkt, das im Ernstfall über die Gesundheit von Einsatzkräften mitentscheidet.

Die Berufsbilder im Salzburger Haus reichen weit über die Näherei hinaus. Der Einkauf prüft die Gewebe, bevor sie in die Produktion gehen, der Vertriebsinnendienst betreut Feuerwehren, die ihre Anzüge nach Maß und nach eigenen Vorgaben bestellen. Zuletzt suchte das Unternehmen unter anderem eine Produktionsleitung, einen REFA-Spezialisten und einen Area Sales Manager für Südbayern. Der Außendienst betreut Kunden im Ausland persönlich und fährt seit 2024 Hybridfahrzeuge. Auf der eigenen Karriereseite nennt TEXPORT eine 4,5-Tage-Woche, Home-Office-Möglichkeiten sowie interne und externe Weiterbildung. Eine exakte Gesamtbeschäftigtenzahl veröffentlicht das Unternehmen nicht, das eigene Karriereprofil gibt die Größenordnung mit 101 bis 500 Mitarbeitenden an.

Das Unternehmen ist in Familienhand geblieben. 2021 übergab Firmengründer Otmar Schneider die operative Leitung an seine Tochter Nicole Heinemann und wechselte in eine beratende Rolle. Seit 2023 sind Entwicklung, Produktion und Vertrieb nach ISO zertifiziert.