Sozialarbeiter*in für Beratung bei step2job

Du möchtest deinen gesellschaftlichen Beitrag leisten, dich für deine Mitmenschen einsetzen und Dinge zum Positiven verändern? Als Teil der Caritas, trägst du tagtäglich dazu bei, die Lebenssituation von Menschen zu verbessern!

Der Fachbereich Arbeit und Qualifizierung bietet in seinen Einrichtungen vielfältige Angebote zur Arbeitsmarktintegration und Bildung. Die Caritas der Erzdiözese Wien sucht ab sofort für das Projekt step2job, eine Beratungseinrichtung für arbeitssuchende Menschen, eine/n Sozialarbeiter*in für Beratung. Ziel von step2job ist es, arbeitssuchende Menschen beim Wiedereinstieg in die Berufstätigkeit zu begleiten und zu unterstützen. Dies erfolgt durch kontinuierliche persönliche Beratung und Betreuung, die sich an den individuellen Bedürfnissen der Arbeitssuchenden orientiert und sowohl im Einzel- als auch im Gruppensetting angeboten wird.

Deine Aufgaben

• Durchführung von Anamnesegesprächen und Beratungsgesprächen
• Beratung und Unterstützung der Klient*innen bei Stellensuche und Bewerbungsaktivitäten
• Perspektivenentwicklung, Bildungs- und Berufsberatung, Kompetenzbilanzierung, Berufsorientierung, etc.
• Beratung und Unterstützung beim Abbau sozialer Problemlagen und Vermittlungshindernissen (z.B.: Betreuungspflichten, Schulden, prekäre Wohnsituation, gesundheitliche Problemstellungen, etc.)
• Weitergabe von Ressourcenwissen und arbeits- und sozialrechtlichen Grundlagen
• Verfassen von Sozialberichten, Unterstützung bei Behördenkontakten, Antragsstellungen, etc.
• Beratung und Unterstützung bei arbeits- und sozialrechtlichen Fragestellungen
• Planung und Moderation von Gruppenworkshops (z.B. Finanzcoaching, Haushaltsbudgets, Arbeits- und Sozialrecht, etc.)
• Betriebsakquise, Kontaktpflege und Netzwerkarbeit
• Dokumentation der eigenen Beratungstätigkeit und regelmäßige personenbezogene Berichtslegung an Fördergeber
• Zusammenarbeit mit dem AMS, den Sozialzentren der MA 40 und anderen sozialen Einrichtungen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium (FH) Soziale Arbeit
• Erfahrung und Freude an der Beratung und Unterstützung von arbeitssuchenden Menschen mit Multiproblemlagen in Einzel- und Gruppensetting, vorzugsweise im AMS-Kontext
• Interesse an der Arbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen
• Ausgeprägte Kommunikations- und Vermittlungsfähigkeiten
• Fundierte Kenntnis des österreichischen Sozialsystems, Bildungs- und Arbeitsmarktes
• Selbständige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Hohe soziale, kommunikative und interkulturelle Kompetenz sowie Einfühlungsvermögen
• Erfahrung und Freude an der Arbeit mit Gruppen (Planung, Konzeption, Gestaltung und Durchführung / Moderation von Gruppenworkshops)
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, Erfahrung in der Arbeit mit Datenbanken, etc.
• Gültiges Gender- und Diversity-Zertifikat bzw. Bereitschaft zur kostenfreien Zertifizierung

Unser Angebot

• Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
• Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket ab dem 5. Monat des Beschäftigungsverhältnisses
• Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
• Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
• Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern
• Faires und transparentes Gehalt: Die Einstufung erfolgt nach dem Kollektivvertrag der Caritas in der Verwendungsgruppe III. Das Bruttogehalt inklusive SEG-Zulage beträgt je nach Berufserfahrung und Qualifikation:
  • • Bei 32 Wochenstunden von € 3.010,74 bis € 3.439,20.
    • Bei Vollzeit (je nach gewähltem Modell 37 oder 38 Wochenstunden) von € 3.481,17 bis € 4.084,04.

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.