Senior Entwicklungsingenieur / Projekt-Team-Leiter (m/w/d)

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Senior Entwicklungsingenieur / Projekt-Team-Leiter (m/w/d)

Ref-Nr.: 270082

Geeignetes Personal wird immer mehr zum Schlüsselfaktor für innovative Unternehmen. Unsere Techniker und Spezialisten (m/w/d)  aus den Bereichen IT, Engineering sowie Human Technology unterstützen Unternehmen bei der Umsetzung ihre innovativen Projekte.

Ihr Aufgabengebiet

  • Leitung und Koordination eines interdisziplinären Projektteams
  • Bearbeitung von Projekten entlang des gesamten Produktentwicklungsprozesses – von der Konzeptphase bis zur Bauteilfreigabe
  • Verantwortung für die technische Abstimmung von Bauraum- und Designthemen über den gesamten Entwicklungsprozess
  • Analyse und Optimierung von Produktlayout und Komponentenintegration unter Berücksichtigung von Technik, Funktion und Design
  • Enge Zusammenarbeit mit Design, Entwicklung und weiteren Fachbereichen zur Umsetzung technisch machbarer Lösungen
  • Produktfreigaben
  • Planung, Moderation und Nachverfolgung technischer Reviews und Freigaben
  • Überwachung des Projektfortschritts sowie Einleitung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen
  • Koordination technischer Anforderungen und Sicherstellung einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
  • Begleitung und Weiterentwicklung des Engineering-Teams
  • Dokumentation und Berichtwesen

Unsere Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH oder TU) mit Schwerpunkt Mechatronik, Fahrzeugtechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Elektronik, Informatik oder einer vergleichbares
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Produktentwicklung, Funktionsentwicklung oder Bauteilentwicklung
  • Projektmanagementerfahrung von Vorteil
  • Technisches Verständnis für mechatronische Systeme
  • Interesse und verständnis für Fahrzeugtechnikentwicklungen und Gesamtfahrzeugfunktionen
  • Interesse an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Analytisches Denkvermögen sowie hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Eigeninitiative, Engagement und Hands-on-Mentalität

Unser Angebot

  • Langfristige Anstellung in einem kollegialen und hilfsbereiten Umfeld
  • Ausgezeichnete Aus- und Weiterbildungsmöglichkeit
  • Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • Homeoffice-Lösungen vereinbar
  • Attraktive Sozialleistungen
  • Betriebskantine bzw. Zuzahlung zum Mittagstisch
  • Weitere attraktive Benefits
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten
  • Sehr gute Erreichbarkeit mit PKW, Fahrrad und öffentlichen Verkehrsmitteln

Das übliche Bruttomonatsgehalt für vergleichbare Positionen liegt je nach Ausbildung und Berufserfahrung, und mit vorhandener Berufserfahrung, circa zwischen € 3.800,- und € 5.500,- brutto/Monat, woran man sich auch bei den Verhandlungen zu dieser Position orientieren wird. Bei uns verhandeln Sie persönlich mit unserem Kunden über die Rahmenbedingungen Ihrer Anstellung als auch Ihr zukünftiges Gehaltsniveau.

Wir weisen auch  darauf hin, dass Ihre Bewerbung, nach vorheriger Rücksprache mit Ihnen, an unseren Auftraggeber weitergeleitet wird. Sperrvermerke werden selbstverständlich berücksichtigt!

 

Wenn dieses Angebot für Sie attraktiv ist, bewerben Sie sich bitte hier:

Zum Bewerbungsformular für Job Nr. 270082

Der zuständige Ansprechpartner, Mag. Martin Hoffmann, MA, freut sich auf Ihre Bewerbung und wird sich danach umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.
Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, ersuchen wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.

Zum Job Inserat

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Graz

professionals4you bringt Menschen und Unternehmen in der Steiermark und in Kärnten zusammen. Die Personalberatung sitzt in Graz und sucht für regionale Betriebe Fachleute aus Technik, IT und dem kaufmännischen Bereich. Für Bewerberinnen und Bewerber ist die Vermittlung kostenlos. Wer hier selbst anheuert, arbeitet genau an dieser Schnittstelle.

Hinter dem Namen steht die Riedenbauer Consulting GmbH aus Graz. Gegründet hat sie Ing. Günter Riedenbauer, der vorher rund 17 Jahre in der Personaldienstleistung gearbeitet hat, acht davon als Geschäftsführer für ganz Österreich. Seit über zehn Jahren ist die Firma von der Kratkystraße aus für Betriebe in der Steiermark und in Kärnten unterwegs. Geführt wird sie heute von Mag. Martin Hoffmann.

Die Arbeit beginnt meist mit einer offenen Stelle bei einem Kunden. Daraus wird ein Anforderungsprofil. Anzeigen gehen online und in den Druck, parallel suchen die Berater über Social Media und an Hochschulen nach passenden Leuten und sprechen Kandidatinnen auch direkt an. Dann der persönliche Teil: Gespräche, Vorauswahl, die richtigen Menschen an den richtigen Platz bringen. Das Ziel ist nicht die schnelle Leiharbeit, sondern die feste Anstellung im Betrieb. Ist eine Stelle noch nicht budgetiert, springt das Integrationsleasing ein, von der Firma als die nachhaltige Art der Zeitarbeit beschrieben.

Die Kundenbetriebe kommen vor allem aus der Technik. In der einen Suche geht es um Software-Entwickler für ein IT-Unternehmen, in der nächsten um Konstrukteure im Fahrzeugbau oder um Fachkräfte aus der Halbleiter- und Medizintechnik. Dazu kommen kaufmännische Rollen und Positionen aus Banken und Versicherungen. Wer im Recruiting bei professionals4you arbeitet, bekommt also viele Branchen auf den Tisch.

Das Leistungsspektrum reicht über die reine Vermittlung hinaus. Executive Search für Führungspositionen gehört dazu, ebenso Onboarding, Outplacement und HR-Consulting über den gesamten Mitarbeiterzyklus. Manche Kunden lagern ihre komplette Personalsuche aus und lassen sie unter eigenem Namen laufen.

Als Werte nennt das Unternehmen Ehrlichkeit und Transparenz, Qualität, Partnerschaft und Respekt. Wie groß das Team ist, gibt die Firma öffentlich nicht an. Für Bewerberinnen und Bewerber bleibt die Begleitung kostenlos, von der ersten Auswahl bis zur Unterschrift. Der Sitz ist Graz, Kratkystraße 2.

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8020 Graz
Österreich