Senior Controller mit Entwicklungsperspektive (m/w/d)

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Senior Controller mit Entwicklungsperspektive (m/w/d)

Beständige Unternehmensgruppe | Internationales Umfeld | Nächster Schritt: Head of Finance!

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Sie nehmen eine breit gefächerte Funktion mit Schwerpunktsetzung auf das operative (Business-)Controlling ein und verantworten die Leitung einer Mitarbeiterin.
  • Sie übernehmen die Budgetplanung sowie die Erstellung von Forecasts inklusive Saldenabstimmung auf Basis einer integrierten Planungsrechnung und erheben den Finanzmittelbedarf.
  • Zudem sind Sie für das monatliche Reporting inklusive GuV und Bilanz sowie für die Erstellung von Abweichungsanalysen verantwortlich.
  • Sie entwickeln Excel-Tools für Auswertungen und die Kostenrechnung kontinuierlich weiter und widmen sich Digitalisierungs- und Automatisierungsvorhaben, etwa mittels Power BI und PowerQuery.
  • In enger Abstimmung mit der Geschäftsführung verfolgen und steuern Sie eigenständig operative und finanzielle KPIs und kontrollieren die Umsetzung entsprechender Maßnahmen.
  • Darüber hinaus erstellen Sie Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Wettbewerbsanalysen, übernehmen die Liquiditätsplanung in Zusammenarbeit mit der Buchhaltung und stellen allgemein eine wesentliche Schnittstellenfunktion dar.
  • Sie steigern Ihre Verantwortung und Ihren Entscheidungsbereich stetig und entwickeln sich fließend in die Funktion des Head of Finance weiter. Auch darüber hinaus bestehen exzellente Optionen für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung, idealerweise Studium bei einer Fachhochschule oder Universität.
  • Sie können bereits auf mindestens fünfjährige Praxiserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Controlling zurückblicken.
  • Erstes praktisches Know-how in der Anleitung von Mitarbeiter:innen ist von Vorteil.
  • Sie überzeugen mit sehr guten MS-Office-Kenntnissen, insbesondere in Excel, sowie idealerweise Praxisknowhow im Umgang mit Power BI und Automatisierungstools.
  • Eine Hands-on-Mentalität sowie hohe Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie ebenso aus wie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Sie haben Freude an der Zusammenarbeit im Team und zeigen eine analytische und strukturierte Herangehensweise.

Ein attraktives Gesamtpaket:

  • Sie übernehmen ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet im Controlling mit breitem Gestaltungsspielraum.
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten begleiten Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung.
  • Sie genießen flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zur Telearbeit.
  • Zugang zu attraktiven Zusatzleistungen wie einem Fitnesscenter, einem kostenlosen Parkplatz am Gelände, einer gestützten Kantine sowie regelmäßigen Firmenevents.
  • Es wird Ihnen ein Bruttojahresgehalt ab € 75.000 abhängig von Qualifikation und Erfahrung geboten, wobei eine klare Bereitschaft zur auch deutlichen Überzahlung besteht.

Unser Auftraggeber:

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Industrieunternehmen mit internationaler Ausrichtung. Zur Verstärkung des Controlling-Teams am Unternehmenssitz in Schwechat suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Zahlenaffinität und Blick für Optimierungsansätze. Sie finden hervorragende Weiterentwicklungsperspektive vor und steigern ihre Zuständigkeitsbereiche in dieser Rolle stetig in die Funktion des Head of Finance.

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SCHULMEISTER Management Consulting GmbH

Wien

Wer in Österreich eine Stelle in Buchhaltung, Controlling oder im Finanzwesen sucht, stößt früher oder später auf SCHULMEISTER. Das Wiener Beratungshaus bringt seit rund 25 Jahren Fach- und Führungskräfte mit Unternehmen zusammen, die genau solche Qualifikationen brauchen. Die Spezialisierung ist eng, der Anspruch hoch. Und das macht den Arbeitsplatz für alle interessant, die im Recruiting fachlich tief gehen wollen statt breit über alle Branchen.

SCHULMEISTER Management Consulting GmbH ist eine spezialisierte Personalberatung und Personalvermittlung mit Sitz in der Wiener Schottengasse. Im Kern geht es um Vermittlung. Ein Unternehmen sucht etwa eine Bilanzbuchhalterin oder einen Leiter Controlling, und die Beraterinnen und Berater finden, prüfen und begleiten passende Kandidatinnen und Kandidaten bis zur Unterschrift. Begonnen hat das Haus im Finanzbereich, von der laufenden Buchhaltung über Bilanzierung und Banking bis zu Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Seit 2015 kamen technische Felder dazu, heute vermittelt Schulmeister auch in IT, Engineering und Immobilien. Besetzt wird quer durch alle Ebenen, vom Berufseinstieg nach Schule oder Studium bis zur C-Level-Position.

Neben Wien gibt es Büros in Linz, Graz und Salzburg sowie eine Niederlassung in Prag. Geführt wird das Unternehmen von einem mehrköpfigen Team rund um Gründer und Geschäftsführer Matthias Schulmeister, im Firmenbuch ist es als GmbH am Handelsgericht Wien eingetragen. Nach eigenen Angaben besetzt Schulmeister über 500 Positionen im Jahr, arbeitet mit mehr als 1.600 Kundenunternehmen zusammen und greift auf eine Datenbank von über 200.000 Profilen zu (schulmeister-consulting.com, abgerufen Juni 2026). Eine exakte Gesamtmitarbeiterzahl veröffentlicht die Firma nicht; das Team auf der Über-uns-Seite umfasst rund vierzig Personen.

Für den Arbeitsplatz selbst zählt vor allem eines: Wer hier als Personalberaterin oder Personalberater anfängt, arbeitet in einem klar umrissenen Fachgebiet und bei Kollegen, die ihre Branche oft aus eigener Berufserfahrung im Finanzbereich kennen. Dazu kommen Rollen abseits der Beratung, etwa im Office Management, in der Projektassistenz, in der IT und in der Verwaltung. Die Qualität der Arbeit wird auch von außen wahrgenommen. Der ÖGVS bewertete Schulmeister 2024/2025 als Top-Personalberatung in der Kategorie Kundenzufriedenheit, und auf kununu kommt das Unternehmen nach eigener Darstellung auf 4,7 von 5,0 Punkten aus über 400 Bewertungen. Mehr als zwei Jahrzehnte am Markt, fünf Standorte, ein eng besetztes Fachthema.

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