Controller (m/w/d) – 30-38,5h - Vivisol Austria

VIVISOL Heimbehandlungsgeräte GmbH
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Controller (m/w/d) – 30-38,5h

Standort Richard Strauss-Straße 10, 1230 Wien
Datum 2026-07-01
Tätigkeitsfeld Zentrale

Illustrations-Schriftzug: We are

 

VIVISOL ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Homecare Services mit den Schwerpunkten in der Sauerstoff-, Beatmungs- und Schlafapnoetherapie sowie Diagnostik. Als international erfolgreiches Unternehmen betreuen wir über 870.000 zufriedene Patienten (m/w/d) in ganz Europa und sorgen als Homecare Provider für mehr Lebensqualität.

 

 

Illustrations-Schriftzug: We want

 

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzwesen oder eine gleichwertige Qualifikation.
  • Du bringst erste Berufserfahrung im Controlling mit. (optimalerweise mind. 2-3 Jahre)
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
  • Du bist IT-Affin (SAP-Erfahrung von Vorteil) und verfügst über ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse. (insbesondere Excel)
  • Du hast ein hervorragendes Zahlenverständnis sowie eine analytische, lösungsorientierte und strategische Denk- und Arbeitsweise.
  • Deine Teamfähigkeit, dein Humor und deine Empathie runden dein Profil optimal ab.

Illustrations-Schriftzug: We offer

 

  • Personalcontrolling: Du bist mitverantwortlich für das Personalcontrolling – von der Erstellung des Personalbudgets bis zu umfassenden HR-Reports und Analysen.
  • Planung mit Weitblick: Du bist aktiv in Planung, Forecasts und Budgeterstellung eingebunden und führst Abweichungs- sowie Ad-hoc-Analysen durch
  • Schnittstelle für fundierte Entscheidungen: Du bist zentrale Schnittstelle zwischen HR, Finance und Management und unterstützt bei datenbasierten Entscheidungen.
  • Analysen mit Mehrwert: Du unterstützt das Unternehmen durch fundierte Analysen und Berichte und arbeitest an abteilungs- und unternehmensübergreifenden Controlling-Projekten mit.
  • Prozesse und Tools: Du wirkst bei der Einführung neuer Tools sowie der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Systeme und Prozesse mit.

 

Das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt € 2.535,00 pro Monat auf Vollzeitbasis. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist ein tatsächliches Bruttomonatsgehalt ab € 3.500,00 auf Vollzeitbasis realistisch.

 

Duz-Kultur „Duz-Kultur“, weil uns das WIR wichtig ist Jobrad Monatl. Arbeitgeberzuschuss von 25 € für Bike-Leasing
Corporate Rabatte exklusive Vergünstigungen  Obst & Getränke Obst & Getränke
Kostenfreies Parken Kostenfreies Parken Essenszuschuss Essenszuschuss
Prämie Prämie für geworbene Mitarbeiter:innen Zukunftssicherung Steuerfreie Zukunftssicherung
Sprachlern-App Sprachlern-App Gesundheitsprogramm Attraktives Gesundheitsprogramm
Öffi-Ticket
Zuschuss zum Öffi-Ticket
   

 

 

 

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Für weitere Fragen rund um das Thema Karriere und Bewerbung stehen wir dir jederzeit sehr gerne zur Verfügung
VIVISOL Heimbehandlunsgeräte GmbH
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Telefon: + 43 1 524 62 83
Email: bewerbung@vivisol.at 
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VIVISOL ist eines der führenden Unternehmen im Bereich Homecare Services mit den Schwerpunkten in der Sauerstoff-, Beatmungs- und Schlafapnoetherapie sowie Diagnostik. Als international erfolgreiches Unternehmen betreuen wir über 870.000 zufriedene Patienten (m/w/d) in ganz Europa und sorgen als Homecare Provider für mehr Lebensqualität.

 

 

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  • Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Finanzwesen oder eine gleichwertige Qualifikation.
  • Du bringst erste Berufserfahrung im Controlling mit. (optimalerweise mind. 2-3 Jahre)
  • Du verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse.
  • Du bist IT-Affin (SAP-Erfahrung von Vorteil) und verfügst über ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse. (insbesondere Excel)
  • Du hast ein hervorragendes Zahlenverständnis sowie eine analytische, lösungsorientierte und strategische Denk- und Arbeitsweise.
  • Deine Teamfähigkeit, dein Humor und deine Empathie runden dein Profil optimal ab.

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  • Personalcontrolling: Du bist mitverantwortlich für das Personalcontrolling – von der Erstellung des Personalbudgets bis zu umfassenden HR-Reports und Analysen.
  • Planung mit Weitblick: Du bist aktiv in Planung, Forecasts und Budgeterstellung eingebunden und führst Abweichungs- sowie Ad-hoc-Analysen durch
  • Schnittstelle für fundierte Entscheidungen: Du bist zentrale Schnittstelle zwischen HR, Finance und Management und unterstützt bei datenbasierten Entscheidungen.
  • Analysen mit Mehrwert: Du unterstützt das Unternehmen durch fundierte Analysen und Berichte und arbeitest an abteilungs- und unternehmensübergreifenden Controlling-Projekten mit.
  • Prozesse und Tools: Du wirkst bei der Einführung neuer Tools sowie der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Systeme und Prozesse mit.

 

Das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt € 2.535,00 pro Monat auf Vollzeitbasis. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist ein tatsächliches Bruttomonatsgehalt ab € 3.500,00 auf Vollzeitbasis realistisch.

 

Duz-Kultur „Duz-Kultur“, weil uns das WIR wichtig ist Jobrad Monatl. Arbeitgeberzuschuss von 25 € für Bike-Leasing
Corporate Rabatte exklusive Vergünstigungen  Obst & Getränke Obst & Getränke
Kostenfreies Parken Kostenfreies Parken Essenszuschuss Essenszuschuss
Prämie Prämie für geworbene Mitarbeiter:innen Zukunftssicherung Steuerfreie Zukunftssicherung
Sprachlern-App Sprachlern-App Gesundheitsprogramm Attraktives Gesundheitsprogramm
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  • Du bist IT-Affin (SAP-Erfahrung von Vorteil) und verfügst über ausgezeichnete MS-Office-Kenntnisse. (insbesondere Excel)
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  • Deine Teamfähigkeit, dein Humor und deine Empathie runden dein Profil optimal ab.

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  • Personalcontrolling: Du bist mitverantwortlich für das Personalcontrolling – von der Erstellung des Personalbudgets bis zu umfassenden HR-Reports und Analysen.
  • Planung mit Weitblick: Du bist aktiv in Planung, Forecasts und Budgeterstellung eingebunden und führst Abweichungs- sowie Ad-hoc-Analysen durch
  • Schnittstelle für fundierte Entscheidungen: Du bist zentrale Schnittstelle zwischen HR, Finance und Management und unterstützt bei datenbasierten Entscheidungen.
  • Analysen mit Mehrwert: Du unterstützt das Unternehmen durch fundierte Analysen und Berichte und arbeitest an abteilungs- und unternehmensübergreifenden Controlling-Projekten mit.
  • Prozesse und Tools: Du wirkst bei der Einführung neuer Tools sowie der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Systeme und Prozesse mit.

 

Das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt € 2.535,00 pro Monat auf Vollzeitbasis. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist ein tatsächliches Bruttomonatsgehalt ab € 3.500,00 auf Vollzeitbasis realistisch.

 

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