HKLS-Planer*in & Projektentwicklung

MAYER Personalmanagement GmbH
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HKLS-Planer*in & Projektentwicklung

Sie bauen einen neuen Fachbereich aktiv mit auf.

Für ein innovatives Unternehmen mit Standort in Bregenz suchen wir Verstärkung. Das Unternehmen entwickelt zukunftsweisende Lösungen für die nachhaltige Sanierung von Bestandsgebäuden und verbindet Digitalisierung, industrielle Vorfertigung sowie integrale Planung zu einem einzigartigen Gesamtkonzept. Kunden in Österreich und Deutschland profitieren von wirtschaftlichen und nachhaltigen Sanierungslösungen.

Aufgaben

  • Entwicklung und Planung innovativer HKLS-Konzepte für nachhaltige Sanierungsprojekte
  • Aufbau und Weiterentwicklung des Fachbereichs Gebäudetechnik mit Schwerpunkt auf serieller Sanierung
  • Planung gebäudetechnischer Anlagen sowie Optimierung energieeffizienter Lösungen
  • Weiterentwicklung modellbasierter Planungsprozesse und BIM-Standards
  • Enge Zusammenarbeit mit Architektur, Bauleitung und interdisziplinären Projektteams
  • Mitgestaltung neuer technischer Standards und nachhaltiger Energiekonzepte

Anforderungen

  • Technische Ausbildung im Bereich HKLS, Gebäudetechnik oder Versorgungstechnik
  • Erfahrung in der Planung oder Ausführung von Heizungs-, Lüftungs-, Klima- oder Sanitäranlagen
  • Idealerweise Kenntnisse in BIM oder modellbasierter Planung
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und neue Lösungen mitzugestalten
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Begeisterung für nachhaltige Gebäudetechnik und innovative Planungsansätze

Benefits

Sie übernehmen eine Schlüsselrolle beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines zukunftsorientierten Fachbereichs. Dabei arbeiten Sie in einem interdisziplinären Team, bringen eigene Ideen ein und entwickeln neue technische Standards für nachhaltige Bauprojekte. Flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice, Bike Leasing, Jobticket sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bieten Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum.

Alle Personen sind gleichermaßen angesprochen. Das Gehalt liegt über KV, orientiert sich an Ihrer Qualifikation wie Erfahrung.

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Ansprechpartner

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MAYER Personalmanagement GmbH

Rankweil

Wer in Vorarlberg den nächsten Karriereschritt plant, landet oft bei einem Anruf in Rankweil. MAYER Personalmanagement bringt dort seit 1988 Fachkräfte und Unternehmen zusammen. Ein Bauleiter wird gesucht, eine Steuerberaterin, ein Haustechniker. MAYER findet die passende Person und begleitet sie durch den ganzen Bewerbungsprozess.

Gegründet wurde das Unternehmen 1988 von Wolfgang Mayer, nach eigener Darstellung als eine der ersten Unternehmens- und Personalberatungen Vorarlbergs. Heute ist es ein Familienbetrieb in zweiter Generation: Sohn Lukas Mayer führt die Geschäfte seit Anfang 2024 als Geschäftsführer, an seiner Seite stehen David Wielath und Stephanie Seebacher als Partner. Im Büro an der Ringstraße arbeitet ein gutes Dutzend Menschen. Personalberaterinnen und Personalberater betreuen die Unternehmen, Researcher machen im Hintergrund passende Kandidatinnen und Kandidaten ausfindig, dazu kommen Marketing und Verwaltung. Neben der klassischen Vermittlung von Fach- und Führungskräften bietet das Haus Personalmarketing, Karriere-Coaching und wissenschaftlich gestützte Eignungsdiagnostik an. Der Blick reicht über die Landesgrenze hinaus. Seit 1997 gibt es eine Niederlassung im liechtensteinischen Ruggell, vermittelt wird im Vierländereck rund um den Bodensee, also auch in die Schweiz und nach Süddeutschland. 2002 ging Vorarlbergs erste Jobplattform aus diesem Haus an den Start. Für seine Stellenanzeigen und Arbeitgeberkampagnen wurde das Unternehmen mehrfach ausgezeichnet, unter anderem mit einem German Design Award 2019. Seit Anfang 2025 setzt MAYER zusätzlich auf ein KI-gestütztes Recruiting-System.

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Hauptstandort

MAYER Personalmanagement GmbH

Ringstraße 2
6830 Rankweil
Österreich