Instandhaltungstechniker_in Wartung & Störungsbehebung - APS Group

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Instandhaltungstechniker_in Wartung & Störungsbehebung

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Instandhaltungstechniker_in Wartung & Störungsbehebung

Du bist Schlosser_in, Maschinenbautechniker_in, Elektriker_in oder Mechatroniker_in und möchtest dein Fachwissen dort einsetzen, wo funktionierende Technik jeden Tag entscheidend ist? Dein Einsatzbetrieb ist ein etablierter Lebensmittelproduzent am Standort Knittelfeld. Hier werden unter anderem verschiedene Käseprodukte, Butter, Topfen sowie Milch- und Molkeprodukte hergestellt. Für die Instandhaltung suchen wir deshalb sowohl Fachkräfte aus dem Metallbereich als auch aus Elektro bzw. Mechatronik. Du musst nicht beide Fachrichtungen abdecken. Entscheidend ist eine abgeschlossene einschlägige Ausbildung und solides technisches Verständnis. Tätigkeitsbereich: Wenn in der Produktion technisch etwas nicht funktioniert, kommst du ins Spiel. Du kümmerst dich um die Wartung, Reparatur und Instandhaltung der Produktionsanlagen, gehst technischen Fehlern auf den Grund und behebst auftretende Störungen. Dabei arbeitest du je nach deiner fachlichen Ausbildung stärker im mechanischen oder elektrischen Bereich. Zusätzlich unterstützt du bei der Installation und Optimierung von Anlagen und trägst mit deiner Arbeit dazu bei, dass die Produktion zuverlässig weiterlaufen kann. Auch wenn du bereits Erfahrung in der Instandhaltung hast: Die Anlagen und betrieblichen Abläufe musst du nicht vom ersten Tag an kennen. Du wirst direkt im Betrieb entsprechend eingeschult. Gearbeitet wird im 3-Schichtbetrieb. Zusätzlich gehört Bereitschaftsdienst zur Position. Fachliche Anforderungen: Das musst du mitbringen:
  • abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung im Metall- oder Elektrobereich
  • beispielsweise als Schlosser_in, Maschinenbautechniker_in, Mechatroniker_in, Betriebselektriker_in oder Elektrotechniker_in
  • technisches Verständnis für Produktionsanlagen und die Bereitschaft, Fehler systematisch zu suchen und zu beheben
  • Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtbetrieb
  • Bereitschaft zum Bereitschaftsdienst
  • Führerschein B
Persönliche Anforderungen: In der Instandhaltung reicht es nicht, eine Störung nur festzustellen. Du möchtest herausfinden, wo das Problem liegt und wie es sich lösen lässt. Du arbeitest gewissenhaft und hältst dich an die notwendigen Sicherheitsvorgaben. Gleichzeitig solltest du selbstständig an Aufgaben herangehen können und auch dann konzentriert bleiben, wenn eine technische Störung rasch behoben werden muss. Wichtig ist außerdem die Bereitschaft, die Anlagen und Abläufe des Betriebs kennenzulernen und dein vorhandenes Fachwissen laufend weiterzuentwickeln. Wir bieten:
  • € 3.242,32 brutto monatlich bei Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden
  • zusätzliche Schichtzulagen
  • Entlohnung nach dem Kollektivvertrag für genossenschaftliche Molkereien
  • langfristig ausgelegte Beschäftigung in einem etablierten Lebensmittelproduktionsbetrieb
  • Einschulung direkt im Betrieb, damit du die Anlagen und Abläufe kennenlernst
  • Tätigkeit in der Instandhaltung mit echter technischer Verantwortung
  • Einsatzmöglichkeit sowohl für Metallfachkräfte als auch für Elektriker_innen und Mechatroniker_innen
  • Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Arbeitsplatz in Knittelfeld
  • Lebenslauf genügt – kein Motivationsschreiben notwendig
Du bist aktuell als Schlosser_in, Elektriker_in, Mechatroniker_in oder in einem vergleichbaren technischen Beruf beschäftigt und möchtest wissen, ob diese Instandhaltungsposition der richtige nächste Schritt für dich sein könnte? Dann schick uns einfach deinen Lebenslauf. Für einen ersten Kontakt musst du noch keine Entscheidung über einen Jobwechsel treffen – sieh dir zuerst an, ob Aufgabe, Betrieb und Rahmenbedingungen zu dir passen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! APS Group festigt mit zahlreichen Standorten in ganz Österreich unsere Nähe zu Kunden und Bewerbern. Wir sind dort, wo Sie uns persönlich brauchen und kennen die Eigenheiten des jeweiligen regionalen Arbeitsmarkts. Für uns zählt der Mensch, der gute Arbeit leistet. Und damit hat er sich auch einen guten Arbeitsplatz verdient. jetzt bewerben Jetzt teilen
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Ansprechpartner

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APS Group GmbH & Co KG

Linz

Wer über die APS Group eine Stelle antritt, steht kurz darauf in einer Werkshalle, einem Lager oder hinter einer Ladentheke. Das Linzer Unternehmen bringt Arbeitskräfte und Betriebe zusammen und übernimmt danach die Betreuung mit, bis hin zur Lohnabrechnung. Rund 1.500 Menschen sind im Schnitt über APS beschäftigt. Aus einer Vermittlung wird dabei nicht selten eine feste Anstellung beim Kundenbetrieb.

Die Wurzeln reichen bis 1983 zurück. Damals begann das Geschäft als kleine Personalberatung. Nach mehreren Zusammenschlüssen mit steirischen Überlassungsfirmen firmiert das Unternehmen seit 2009 als APS Group, geführt als Familienbetrieb mit Sitz in Linz.

Das Tagesgeschäft ist die Zeitarbeit. APS stellt Personal an und überlässt es Betrieben, die Auftragsspitzen abfedern oder Fachkräfte suchen. Gearbeitet wird vor allem in der Industrie und im Gewerbe, dazu in Logistik und Handel. Der eine steht an der Maschine in der Produktion, die andere kommissioniert im Hochregallager. Neben der Überlassung vermittelt APS auch direkt in feste Stellen, führt für Betriebe die Löhne ab und betreut mit dem On-Site-Management überlassene Mitarbeiter gleich im Kundenwerk.

Zwölf Standorte hat die Gruppe in Österreich, einen weiteren in Deutschland. Niederlassungen gibt es unter anderem in Graz, Innsbruck, Leoben und Wien, jeweils nah an den Betrieben der Region. Dort arbeiten Disponenten und Recruiter, die Bewerber und Firmen zusammenbringen, dazu Teams in der Lohnverrechnung und die Leitungen der einzelnen Standorte.

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Lastenstraße 38
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Österreich