HR Specialist mit Schwerpunkt Recruiting (m/w/d) Blue & White Collar Recruiting | Begleitung & Mitgestaltung Werksaufbau | Industrie-Konzern Steiermark Vollzeit€ +

SCHULMEISTER Management Consulting GmbH
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Ihre Rolle: Recruiting als Schlüssel zum Werksaufbau

  • Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Bedarfserhebung und -definition bis hin zur erfolgreichen Besetzung der Vakanzen
  • Entwicklung und Umsetzung innovativer Recruiting-Strategien für den regionalen Arbeitsmarkt
  • Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Führungskräften sowie Beratung in allen Recruiting- und HR-relevanten Fragestellungen
  • Mitgestaltung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen sowie Organisation von Recruiting-Events und Partnerformaten
  • Aktiver Aufbau von Talente-Pools sowie Nutzung und Erschließung neuer Suchkanäle (z. B. Kooperationen, Netzwerke, Dienstleister, usw.)

Ihr Profil: vernetzte Persönlichkeit mit Gespür für den Arbeitsmarkt

  • abgeschlossene Matura und Studium mit Personalschwerpunkt: Personalmanagement, Human Resources, Recht, Betriebswirtschaft, oder Ähnliches
  • Mehrjährige Erfahrung im HR/Recruiting von White- und Blue-Collar-Profile, idealerweise im Industrie-, Konzern- bzw. Produktionsumfeld
  • Gute Kenntnisse des Arbeitsmarktes und Arbeitsrechts sowie ein Gespür für zielgruppengerechte Ansprache im industriellen Umfeld
  • Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise gepaart mit Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
  • Kommunikationsstärke (Deutsch und Englisch) gepaart mit der Fähigkeit, Führungskräfte auf Augenhöhe zu beraten

Das Angebot: Verantwortung mit Gestaltungsspielraum

  • Schlüsselrolle beim Aufbau eines Produktionsstandorts mit großem Gestaltungsspielraum
  • Eingebettet in ein erfahrenes, österreichweites HR-Team mit starkem Know-how
  • Zusammen- und Mitarbeit von mehreren Standorten aus möglich: Oststeiermark, Wien bzw. Linz sowie punktuelle Dienstfahrten an die jeweils anderen Standorte
  • Spannendes, technisch geprägtes Umfeld mit hoher Dynamik und Zukunftsrelevanz
  • Gehaltsmöglichkeiten ab € 3.950 Monatsbrutto – Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich
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€ 3.950 +
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Ihr zukünftiger Arbeitgeber:

Unser Auftraggeber ist ein international tätiger Industriekonzern mit mehreren Standorten in Österreich. Aktuell wird ein neuer Produktionsbereich aufgebaut, wofür Sie eine zentrale HR-Schlüsselposition einnehmen: Sie gestalten den Personalaufbau maßgeblich mit, etablieren Recruiting-Strukturen und positionieren den Standort als attraktiven Arbeitgeber. Gleichzeitig profitieren Sie von etablierten Konzernstrukturen mit erfahrenen Kolleg:innen in einem harmonischen Team-Setting.

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Doris Eichlberger
Personalberatung

Linz

linz@schulmeister-consulting.com

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Ansprechpartner

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SCHULMEISTER Management Consulting GmbH

Wien

Wer in Österreich eine Stelle in Buchhaltung, Controlling oder im Finanzwesen sucht, stößt früher oder später auf SCHULMEISTER. Das Wiener Beratungshaus bringt seit rund 25 Jahren Fach- und Führungskräfte mit Unternehmen zusammen, die genau solche Qualifikationen brauchen. Die Spezialisierung ist eng, der Anspruch hoch. Und das macht den Arbeitsplatz für alle interessant, die im Recruiting fachlich tief gehen wollen statt breit über alle Branchen.

SCHULMEISTER Management Consulting GmbH ist eine spezialisierte Personalberatung und Personalvermittlung mit Sitz in der Wiener Schottengasse. Im Kern geht es um Vermittlung. Ein Unternehmen sucht etwa eine Bilanzbuchhalterin oder einen Leiter Controlling, und die Beraterinnen und Berater finden, prüfen und begleiten passende Kandidatinnen und Kandidaten bis zur Unterschrift. Begonnen hat das Haus im Finanzbereich, von der laufenden Buchhaltung über Bilanzierung und Banking bis zu Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Seit 2015 kamen technische Felder dazu, heute vermittelt Schulmeister auch in IT, Engineering und Immobilien. Besetzt wird quer durch alle Ebenen, vom Berufseinstieg nach Schule oder Studium bis zur C-Level-Position.

Neben Wien gibt es Büros in Linz, Graz und Salzburg sowie eine Niederlassung in Prag. Geführt wird das Unternehmen von einem mehrköpfigen Team rund um Gründer und Geschäftsführer Matthias Schulmeister, im Firmenbuch ist es als GmbH am Handelsgericht Wien eingetragen. Nach eigenen Angaben besetzt Schulmeister über 500 Positionen im Jahr, arbeitet mit mehr als 1.600 Kundenunternehmen zusammen und greift auf eine Datenbank von über 200.000 Profilen zu (schulmeister-consulting.com, abgerufen Juni 2026). Eine exakte Gesamtmitarbeiterzahl veröffentlicht die Firma nicht; das Team auf der Über-uns-Seite umfasst rund vierzig Personen.

Für den Arbeitsplatz selbst zählt vor allem eines: Wer hier als Personalberaterin oder Personalberater anfängt, arbeitet in einem klar umrissenen Fachgebiet und bei Kollegen, die ihre Branche oft aus eigener Berufserfahrung im Finanzbereich kennen. Dazu kommen Rollen abseits der Beratung, etwa im Office Management, in der Projektassistenz, in der IT und in der Verwaltung. Die Qualität der Arbeit wird auch von außen wahrgenommen. Der ÖGVS bewertete Schulmeister 2024/2025 als Top-Personalberatung in der Kategorie Kundenzufriedenheit, und auf kununu kommt das Unternehmen nach eigener Darstellung auf 4,7 von 5,0 Punkten aus über 400 Bewertungen. Mehr als zwei Jahrzehnte am Markt, fünf Standorte, ein eng besetztes Fachthema.

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1010 Wien
Österreich