Einkäufer (w/m/d) in Elternzeitvertretung (befristet bis Dezember 2027 mit Option auf Übernahme)

Einkäufer (w/m/d) in Elternzeitvertretung (befristet bis Dezember 2027 mit Option auf Übernahme)

Anton Paar ProveTec GmbH | Blankenfelde-Mahlow

Die Anton Paar ProveTec GmbH entwickelt und produziert hochwertige Laborgeräte. Wir sind ein Team, in dem Menschen verschiedenster Fachrichtungen kollegial zusammenarbeiten, auch deshalb, weil hier am Standort jeder jeden kennt. Als Teil der Anton Paar Gruppe mit weltweit über 4.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Aufgrund unseres wachsenden Teams besteht bei guter Zusammenarbeit perspektivisch die Möglichkeit einer unbefristeten Weiterbeschäftigung.

Aufgabenbereich

• Identifizierung und Bewertung von geeigneten Lieferanten und Angeboten
• Externer und intra-company Einkauf von hochwertigen und kostengünstigen Produkten und Materialien
• Überprüfung der gelieferten Waren und Leistungen zur Qualitätssicherung sowie Überwachung der Lagerbestände
• Einholung von Angeboten und Verhandlung von Verträgen und Preisen
• Pflege der Material- und Stammdaten in unserem Warenwirtschaftssystem (SAP)
• Unterstützung unserer Entwicklungsabteilung beim Einkauf von Prototypenteilen

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (w/m/d), Technischen Betriebswirt, Wirtschaftsingenieur oder vergleichbar
• Tiefgehendes Wissen über Beschaffungsprozesse und Supply Chain Management
• Gute SAP-Kenntnisse in den Modulen MM und PP
• Fähigkeit, einfache technische Zeichnungen, Stücklisten und Datenblätter zu lesen und grundlegend zu verstehen
• Sozialkompetenz, ausgezeichnete Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten

• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
• Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit
• Moderne Arbeitsumgebung
• Umfangreiche Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen
• Familienfreundlichkeit durch gelebte flexible Arbeitszeitmodelle
• Flache Hierarchien und eine offene Unternehmenskultur
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Ökologischer Mobilitätszuschuss (Dienstrad oder ÖPNV-Zuschuss)
• Betriebliche Gesundheitsfürsorge durch den Betriebsarzt
• Firmeneigener Parkplatz mit E-Lademöglichkeiten
• Kantinenzuschuss, kostenfreie Getränke sowie Obst und Gemüse

Eintrittsdatum

2026-11-01

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