Stellv. Technische Leitung (m/w/d)

Im Christlichen Klinikum Melle versorgen wir auf medizinisch höchstem Niveau jährlich knapp 8.500 stationäre und über 17.000 ambulante Patient*innen. Unsere Angebotsschwerpunkte bilden neben der internistischen und chirurgischen Grundversorgung die Geriatrie und die Orthopädie. Das Christliche Klinikum Melle gehört zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellv. Technische Leitung (m/w/d) unbefristet in Voll- oder Teilzeit.

• Fachliche und disziplinarische Leitung der Technischen Abteilung des Standortes einschließlich Personaleinsatz- und Urlaubsplanung
• Sicherstellung des störungsfreien Betriebs sämtlicher technischer Anlagen (Elektro-, Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs- und Kältetechnik, Notstromversorgung, Gebäudeleittechnik, Aufzüge, Sicherheitstechnik usw.)
• Wahrnehmung der übertragenen Betreiberverantwortung: Prüf-, Wartungs- und Instandhaltungsmanagement einschließlich Dokumentation nach BetrSichV, DGUV Vorschrift 3, TrinkwV, VDI 6022 und den einschlägigen technischen Regelwerken
• Planung, Steuerung und Überwachung von Instandhaltungs-, Sanierungs- und Investitionsmaßnahmen
• Ausschreibung, Vergabe und Steuerung externer Dienstleister und Fremdfirmen einschließlich Koordination der Arbeiten im laufenden Klinikbetrieb
• Verantwortung für das technische Budget sowie Mitwirkung an der Wirtschafts- und Investitionsplanung
• Umsetzung von Maßnahmen des Energie- und Nachhaltigkeitsmanagements
• Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen wie Hygiene, Arbeitssicherheit, Brandschutz und Medizintechnik
• Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst sowie Winterdienst des Standortes und Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft 

• Qualifikation als staatlich geprüfte*r Techniker*in oder Meister*in im Bereich Elektrotechnik für Energie- und Gebäudetechnik oder Anlagenmechanik SHK mit entsprechender Berufserfahrung
• Erfahrung im technischen Betrieb, idealerweise im Krankenhaus- oder Gesundheitswesen
• Kenntnisse der einschlägigen Regelwerke
• Erfahrung in der Personalführung
• Technisches Verständnis, auch über den eigenen Fachbereich hinaus
• Eine lösungsorientierte, verbindliche Arbeitsweise und die Fähigkeit, technische Sachverhalte auch für nichttechnische Ansprechpartner verständlich einzuordnen
• Bereitschaft zur Übernahme von Tätigkeiten, die auch außerhalb der benannten Tätigkeiten liegen
• Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende Sa / So / Feiertage
• Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten und Arbeiten im Team
• Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, Freundlichkeit
• Organisationsgeschick und Kommunikationsvermögen
• Identifikation mit den Zielen und Werten eines christlichen Krankenhausträgers

• Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe
• Eine sehr gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten engagierten Team 
• Gezielte Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm Hansefit, Firmensportevents)
• Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.)
• Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen sowie das Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto

Gerne steht Ihnen der technische Leiter Jens Gläser unter der Telefonnummer 05422 104–4001 zur Verfügung.
#jetztverbünden