Vertriebsleiter Firmenkunden (m/w/d).

Randstad Austria GmbH

Vertriebsleiter Firmenkunden (m/w/d).

Im Auftrag unseres Kunden, einem renommierten, verlässlichen und zukunftsorientierten Bankinstitut in der Region Vöcklabruck / Attersee, suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit. Unser Kundenunternehmen kombiniert die Sicherheit eines etablierten Bankhauses mit einer dynamischen Wachstumsstrategie. Hier stehen Innovation, unternehmerisches Denken und die individuelle Förderung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Mittelpunkt.

Wenn Sie Fachkompetenz mit einer echten Führungsmotivation verbinden und das Firmenkundengeschäft in einer wirtschaftlich starken Region prägen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben

Strategische Steuerung: Sie gestalten die strategische Ausrichtung des Firmenkundensegments in der Region aktiv mit und stellen die nachhaltige Erreichung der Vertriebsziele sicher.
Teamführung & -entwicklung: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des regionalen Firmenkundenteams, fördern deren individuelle Stärken und unterstützen aktiv bei komplexen Kunden- sowie Kreditanfragen.
Key-Account-Betreuung & Akquise: Sie gewinnen bedeutende regionale Firmenkunden neu hinzu und betreuen strategisch wichtige Schlüsselkunden langfristig und auf Augenhöhe.
Netzwerk & Repräsentation: Sie stärken die fachübergreifende Zusammenarbeit, unter anderem Tandembetreuung mit Private Banking, Corporate Finance und Privatkunden, und repräsentieren das Bankhaus bei regionalen Netzwerken, Veranstaltungen und Kundenevents.

Ihr Profil

Mehrjährige relevante Vertriebserfahrung im Bankensektor, idealerweise mit klarem Schwerpunkt im Firmenkundengeschäft / Corporate Banking.
Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen.
Erste Führungserfahrung oder nachweisbare Qualitäten in der Teamkoordination und -entwicklung.
Verhandlungs- und Kommunikationsstärke, strategischer Weitblick und hohe Zielorientierung.
Lösungsorientierte Denkweise, Souveränität in herausfordernden Situationen sowie starker Teamgeist.

Unser Angebot

Spitzenposition mit Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe im sicheren Umfeld eines traditionsreichen Bankhauses mit motivierender Zukunftsstrategie.
Vereinbarkeit & Flexibilität: Flexible Zeitmodelle und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten für eine hervorragende Work-Life-Balance.
Starke Kultur & Events: Ein familiäres Arbeitsklima, hervorragender Teamzusammenhalt sowie regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten.
Umfangreiche Benefits: Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, betriebliche Pensionsvorsorge und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
Attraktive Vergütung: Das Einstiegsgehalt für diese Führungsfunktion liegt bei mindestens EUR 5.500,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Qualifikation, Führungs- und Berufserfahrung besteht ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung.

Bewerben

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Wenn Sie Fachkompetenz mit einer echten Führungsmotivation verbinden und das Firmenkundengeschäft in einer wirtschaftlich starken Region prägen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Ihre Aufgaben

Strategische Steuerung: Sie gestalten die strategische Ausrichtung des Firmenkundensegments in der Region aktiv mit und stellen die nachhaltige Erreichung der Vertriebsziele sicher.
Teamführung & -entwicklung: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des regionalen Firmenkundenteams, fördern deren individuelle Stärken und unterstützen aktiv bei komplexen Kunden- sowie Kreditanfragen.
Key-Account-Betreuung & Akquise: Sie gewinnen bedeutende regionale Firmenkunden neu hinzu und betreuen strategisch wichtige Schlüsselkunden langfristig und auf Augenhöhe.
Netzwerk & Repräsentation: Sie stärken die fachübergreifende Zusammenarbeit, unter anderem Tandembetreuung mit Private Banking, Corporate Finance und Privatkunden, und repräsentieren das Bankhaus bei regionalen Netzwerken, Veranstaltungen und Kundenevents.

Ihr Profil

Mehrjährige relevante Vertriebserfahrung im Bankensektor, idealerweise mit klarem Schwerpunkt im Firmenkundengeschäft / Corporate Banking.
Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen.
Erste Führungserfahrung oder nachweisbare Qualitäten in der Teamkoordination und -entwicklung.
Verhandlungs- und Kommunikationsstärke, strategischer Weitblick und hohe Zielorientierung.
Lösungsorientierte Denkweise, Souveränität in herausfordernden Situationen sowie starker Teamgeist.

Unser Angebot

Spitzenposition mit Gestaltungsspielraum: Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe im sicheren Umfeld eines traditionsreichen Bankhauses mit motivierender Zukunftsstrategie.
Vereinbarkeit & Flexibilität: Flexible Zeitmodelle und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten für eine hervorragende Work-Life-Balance.
Starke Kultur & Events: Ein familiäres Arbeitsklima, hervorragender Teamzusammenhalt sowie regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten.
Umfangreiche Benefits: Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, betriebliche Pensionsvorsorge und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
Attraktive Vergütung: Das Einstiegsgehalt für diese Führungsfunktion liegt bei mindestens EUR 5.500,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Qualifikation, Führungs- und Berufserfahrung besteht ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung.

Hauptstandort

Random Phone Number
randomemail@example.com

Ansprechpartner

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Netzwerk & Repräsentation: Sie stärken die fachübergreifende Zusammenarbeit, unter anderem Tandembetreuung mit Private Banking, Corporate Finance und Privatkunden, und repräsentieren das Bankhaus bei regionalen Netzwerken, Veranstaltungen und Kundenevents.

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Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen.
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Verhandlungs- und Kommunikationsstärke, strategischer Weitblick und hohe Zielorientierung.
Lösungsorientierte Denkweise, Souveränität in herausfordernden Situationen sowie starker Teamgeist.

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Umfangreiche Benefits: Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, betriebliche Pensionsvorsorge und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
Attraktive Vergütung: Das Einstiegsgehalt für diese Führungsfunktion liegt bei mindestens EUR 5.500,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Qualifikation, Führungs- und Berufserfahrung besteht ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung.

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Umfangreiche Benefits: Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, betriebliche Pensionsvorsorge und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
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Teamführung & -entwicklung: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des regionalen Firmenkundenteams, fördern deren individuelle Stärken und unterstützen aktiv bei komplexen Kunden- sowie Kreditanfragen.
Key-Account-Betreuung & Akquise: Sie gewinnen bedeutende regionale Firmenkunden neu hinzu und betreuen strategisch wichtige Schlüsselkunden langfristig und auf Augenhöhe.
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Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen.
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Umfangreiche Benefits: Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, betriebliche Pensionsvorsorge und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
Attraktive Vergütung: Das Einstiegsgehalt für diese Führungsfunktion liegt bei mindestens EUR 5.500,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Qualifikation, Führungs- und Berufserfahrung besteht ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung.

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Teamführung & -entwicklung: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des regionalen Firmenkundenteams, fördern deren individuelle Stärken und unterstützen aktiv bei komplexen Kunden- sowie Kreditanfragen.
Key-Account-Betreuung & Akquise: Sie gewinnen bedeutende regionale Firmenkunden neu hinzu und betreuen strategisch wichtige Schlüsselkunden langfristig und auf Augenhöhe.
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Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen.
Erste Führungserfahrung oder nachweisbare Qualitäten in der Teamkoordination und -entwicklung.
Verhandlungs- und Kommunikationsstärke, strategischer Weitblick und hohe Zielorientierung.
Lösungsorientierte Denkweise, Souveränität in herausfordernden Situationen sowie starker Teamgeist.

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Vereinbarkeit & Flexibilität: Flexible Zeitmodelle und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten für eine hervorragende Work-Life-Balance.
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Umfangreiche Benefits: Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, betriebliche Pensionsvorsorge und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
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Wenn Sie Fachkompetenz mit einer echten Führungsmotivation verbinden und das Firmenkundengeschäft in einer wirtschaftlich starken Region prägen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

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Strategische Steuerung: Sie gestalten die strategische Ausrichtung des Firmenkundensegments in der Region aktiv mit und stellen die nachhaltige Erreichung der Vertriebsziele sicher.
Teamführung & -entwicklung: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des regionalen Firmenkundenteams, fördern deren individuelle Stärken und unterstützen aktiv bei komplexen Kunden- sowie Kreditanfragen.
Key-Account-Betreuung & Akquise: Sie gewinnen bedeutende regionale Firmenkunden neu hinzu und betreuen strategisch wichtige Schlüsselkunden langfristig und auf Augenhöhe.
Netzwerk & Repräsentation: Sie stärken die fachübergreifende Zusammenarbeit, unter anderem Tandembetreuung mit Private Banking, Corporate Finance und Privatkunden, und repräsentieren das Bankhaus bei regionalen Netzwerken, Veranstaltungen und Kundenevents.

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Mehrjährige relevante Vertriebserfahrung im Bankensektor, idealerweise mit klarem Schwerpunkt im Firmenkundengeschäft / Corporate Banking.
Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen.
Erste Führungserfahrung oder nachweisbare Qualitäten in der Teamkoordination und -entwicklung.
Verhandlungs- und Kommunikationsstärke, strategischer Weitblick und hohe Zielorientierung.
Lösungsorientierte Denkweise, Souveränität in herausfordernden Situationen sowie starker Teamgeist.

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Vereinbarkeit & Flexibilität: Flexible Zeitmodelle und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten für eine hervorragende Work-Life-Balance.
Starke Kultur & Events: Ein familiäres Arbeitsklima, hervorragender Teamzusammenhalt sowie regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten.
Umfangreiche Benefits: Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, betriebliche Pensionsvorsorge und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
Attraktive Vergütung: Das Einstiegsgehalt für diese Führungsfunktion liegt bei mindestens EUR 5.500,00 brutto pro Monat auf Vollzeitbasis. Bei entsprechender Qualifikation, Führungs- und Berufserfahrung besteht ausdrückliche Bereitschaft zur Überzahlung.

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Teamführung & -entwicklung: Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung des regionalen Firmenkundenteams, fördern deren individuelle Stärken und unterstützen aktiv bei komplexen Kunden- sowie Kreditanfragen.
Key-Account-Betreuung & Akquise: Sie gewinnen bedeutende regionale Firmenkunden neu hinzu und betreuen strategisch wichtige Schlüsselkunden langfristig und auf Augenhöhe.
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Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denkvermögen.
Erste Führungserfahrung oder nachweisbare Qualitäten in der Teamkoordination und -entwicklung.
Verhandlungs- und Kommunikationsstärke, strategischer Weitblick und hohe Zielorientierung.
Lösungsorientierte Denkweise, Souveränität in herausfordernden Situationen sowie starker Teamgeist.

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Vereinbarkeit & Flexibilität: Flexible Zeitmodelle und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten für eine hervorragende Work-Life-Balance.
Starke Kultur & Events: Ein familiäres Arbeitsklima, hervorragender Teamzusammenhalt sowie regelmäßige Mitarbeiterevents und gemeinsame Aktivitäten.
Umfangreiche Benefits: Attraktive Sozialleistungen wie Essenszuschüsse, betriebliche Pensionsvorsorge und exklusive Mitarbeitervergünstigungen.
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