Einsatzort
Anstellung
Weng im Innkreis
Vollzeit
Du behältst gerne den Überblick und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt? Als Sachbearbeiter im Versand* kümmerst du dich um die reibungslose Abwicklung unserer Versandprozesse – von den Versandpapieren über die Speditionskoordination bis zur Tourenplanung. Dabei erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, Eigenverantwortung und ein starkes Team.
Du behältst gerne den Überblick und sorgst dafür, dass alles zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt? Als Sachbearbeiter im Versand* kümmerst du dich um die reibungslose Abwicklung unserer Versandprozesse – von den Versandpapieren über die Speditionskoordination bis zur Tourenplanung. Dabei erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben, Eigenverantwortung und ein starkes Team.
Natürlich DU
Natürlich SPANNEND
Mindestentgelt / Monat
Möglichkeit zur Überbezahlung
Das Mindestgehalt beträgt bei einer Vollzeitbeschäftigung € 2.600,00 brutto pro Monat basierend auf 14 Gehältern jährlich. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine individuelle gehaltliche Anpassung möglich. Abgerundet wird unser Angebot durch attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Mitarbeiterbenefits. Alle Karrieremöglichkeiten und Rahmenbedingungen besprechen wir gerne persönlich im Zuge des Bewerbungsprozesses.
Das Mindestgehalt beträgt bei einer Vollzeitbeschäftigung € 2.600,00 brutto pro Monat basierend auf 14 Gehältern jährlich. Abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist eine individuelle gehaltliche Anpassung möglich. Abgerundet wird unser Angebot durch attraktive Sozialleistungen und zahlreiche Mitarbeiterbenefits. Alle Karrieremöglichkeiten und Rahmenbedingungen besprechen wir gerne persönlich im Zuge des Bewerbungsprozesses.
Einsatzort
Anstellung
Weng im Innkreis
Vollzeit
Keine Position mit deinen Qualifikationen gefunden?
Wir freuen uns über jede Initiativbewerbung!
Erstklassige kulinarische Verköstigung zu attraktiven Mitarbeiterpreisen und Lehrlingsrabatt.
#NATÜRLICHGESCHMACKVOLL
Jährliche (freiwillige) Prämienzahlung je nach Jahreszugehörigkeit.
#NATÜRLICHVORTEILHAFT
Kostenlose Erstausstattung der Arbeitskleidung, Corporate Benefits & regionale Partnerangebote.
#NATÜRLICHGÜNSTIG
Firmenskitag, Sommerfest, Weihnachtsfeier und Hausmesse.
#NATÜRLICHERLEBNISREICH
BMW i3 für alle Mitarbeiter zum Ausleihen – vor allem für private Zwecke.
#NATÜRLICHSPRITSPAREND
Eigenes Fitnessstudio zur kostenlosen Nutzung direkt bei uns im Haus.
#NATÜRLICHKRAFTVOLL
Eigenes Fitnessteam, welches Rad- und Lauftreffs, Vorträge und diverse Fitnesskurse organisiert.
#NATÜRLICHENERGIEGELADEN
Sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen einer zukunftsorientierten Branche.
#NATÜRLICHBESTÄNDIG
Für den kleinen Hunger zwischendurch gibt es mehrere Getränke- und Snackautomaten.
#NATÜRLICHVERSORGT
Wöchentliche gesunde Pause mit frischem, saisonalem und regionalem Obst.
#NATÜRLICHVITAMINREICH
Umfassende Betreuung, Vorsorgeuntersuchungen & individueller Beratung.
#NATÜRLICHGESUND
Unser Betriebsgelände ist barrierefrei gestaltet.
#NATÜRLICHZUGÄNGLICH
Parkmöglichkeiten stehen im Holzparkhaus sowie in der Tiefgarage zur Verfügung.
#NATÜRLICHBEQUEM
Unsere Zentrale in Weng liegt direkt an der B148, mit eigener Bushaltestelle.
#NATÜRLICHPENDLERFREUNDLICH
Spezifische Weiterbildungsmöglichkeiten werden vom Unternehmen gefördert und unterstützt.
#NATÜRLICHWEITERENTWICKELN
Angebote für Massage & Fußpflege direkt bei uns im Haus.
#NATÜRLICHENTSPANNEND
Medizinische Sicherheitsschuhe: Einlagen werden kostenlos zur Verfügung gestellt.
#NATÜRLICHSICHER
Raum für Austausch, gemeinsames Frühstück und Kaffee bei der täglichen 9 Uhr Pause.
#NATÜRLICHKOFFEINHALTIG
Ergonomische Arbeitsplätze mit 2 Bildschirmen und höhenverstellbaren Tischen.
#NATÜRLICHMODERN
Modernste Arbeitsausstattung mit Firmenhandy, Laptop und Co.
#NATÜRLICHHOCHWERTIG
Familiäres Arbeitsklima mit Teamgeist und flachen Hierarchien.
#NATÜRLICHWOHLFÜHLEN
Hast du
Wir stehen dir gerne zur Verfügung!
Sarah Schwaiger
Jetzt durchklicken & online bewerben!
01
Noch etwas Geduld –
wir sichten deine Unterlagen.
02
Mit HR und Fachbereich.
Natürlich per DU.
03
Nach dem Gespräch prüfen wir,
ob wir zueinander passen.
04
Natürlich durchstarten und
gemeinsam einheizen!
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95 % der Beschäftigten ist Vereinbarkeit von Familie und Beruf wichtig
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