DevOps Engineer (m/w/d)

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Zur Verstärkung unseres internationalen IT-Teams suchen wir einen engagierten DevOps Engineer (m/w/d) im Junior- bis Mid-Level-Bereich, der gemeinsam mit uns moderne Plattformen und interne Systeme weiterentwickelt. Sie arbeiten in einer unternehmensweiten Transformationsinitiative zur Modernisierung interner Geschäftssysteme. Die bestehende Infrastruktur befindet sich bereits produktiv im Einsatz. Gemeinsam mit unserem DevOps-Team sorgen Sie für den stabilen Betrieb, die Weiterentwicklung und Optimierung der bestehenden Plattformlandschaft.

• Zusammenarbeit mit dem bestehenden DevOps-Team zur Betreuung und Weiterentwicklung der Infrastruktur
• Unterstützung der Entwicklungsteams durch stabile CI/CD-Prozesse und zuverlässige Deployment-Pipelines
• Verwaltung und Erweiterung von Kubernetes-Clustern auf Basis von Kubermatic
• Pflege und Weiterentwicklung von Helm Charts für Kubernetes-Deployments
• Betrieb und Optimierung von GitLab CI/CD-Pipelines sowie ArgoCD im GitOps-Umfeld
• Monitoring und Observability mit Tools wie Grafana, OpenSearch und verwandten Systemen
• Betreuung und Betrieb zentraler Systeme wie PostgreSQL, RabbitMQ und OpenSearch
• Sicherstellung von Stabilität, Skalierbarkeit und Sicherheit der Infrastruktur
• Mitwirkung an der Verbesserung interner DevOps-Prozesse und technischer Dokumentation

• Erste bis mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich DevOps, Plattform Engineering oder Infrastruktur
• Gute Kenntnisse im Umgang mit Kubernetes und Helm
• Erfahrung mit GitLab CI/CD, ArgoCD und GitOps-Workflows
• Sicherer Umgang mit Docker und containerisierten Anwendungen
• Erfahrung mit Kubernetes-Management-Plattformen wie Kubermatic von Vorteil
• Kenntnisse in Shell-Scripting oder Python
• Erfahrung mit On-Premise-Infrastrukturen ist erforderlich
• Grundkenntnisse oder praktische Erfahrung mit PostgreSQL, RabbitMQ, OpenSearch und Grafana
• Verständnis für Infrastructure as Code (z. B. Terraform, Ansible)
• Bewusstsein für Security-Best-Practices im DevOps-Umfeld
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise in verteilten Teams
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenhandy
• Firmenlaptop
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Mitarbeiterevents
• Parkplatz
• Sport- und Fitnessangebote
• Vermögenswirksame Leistungen
• Firmenwagen

• Sicherer Arbeitsplatz in einem leistungsstarken, wachsenden Familienunternehmen
• Kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem internationalem Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
• Mitarbeit an einer modernen, internationalen Plattformlandschaft
• Spannende Transformationsprojekte in einem der größten Automotive-Handelsunternehmen Europas mit modernen Technologien und viel Gestaltungsspielraum
• Leistungsgerechte Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen
• Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung
• Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten mit mind. 50% Präsenz am Standort in Augsburg
• 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub bei z. B. Hochzeit, Umzug, ...
• Standortübergreifende Events wie Weihnachtsfeier, Betriebsausflug und Fußballturnier
• Attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Corporate Benefits, Firmenfitness (Wellpass), Bikeleasing u. v. m.
• Moderne Büroräume (Klimaanlage, höhenverstellbare Schreibtische, ergonomische Bürostühle, ...) und kostenfreie Kalt- sowie Heißgetränke