Behindertenbetreuer*in | Tagesstruktur Am Himmel

Die Tagesstruktur Am Himmel bietet in einer einzigartigen Naturlage am Stadtrand des 19. Wiener Bezirks einen barrierefreien Ort der Entfaltung für Menschen mit Behinderung. In drei spezialisierten Betreuungsgruppen steht die Begleitung von Klient*innen mit hohem Unterstützungsbedarf im Mittelpunkt, wobei das weitläufige Areal mit Wald, Wiese und Feldern vielfältige Aufgaben im Freien sowie die Versorgung von Tieren ermöglicht. Ein wesentlicher Bestandteil der täglichen Arbeit sind fundierte Strategien und Handlungssicherheit im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen, insbesondere bei selbst- und fremdgefährdendem Verhalten. Das Angebot umfasst neben kreativen Projekten und der Pflanzenpflege auch eine umfassende pflegerische Unterstützung in modern ausgestatteten Räumlichkeiten. Ein lebendiges Miteinander durch gemeinsame Ausflüge und Feste rundet den Alltag in dieser idyllischen Umgebung ab.

Deine Aufgaben

• Begleitung, Unterstützung und Anleitung der Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen 
• Unterstützung und Förderung der Klient*innen bei lebenspraktischen Alltagsaktivitäten
• Assistenz bei pflegerischen Maßnahmen entsprechend den individuellen Bedürfnissen der Klient*innen
• Entwicklung, Durchführung und Evaluation von individuellen Zielplänen, Dokumentation nach Leitfaden
• Zusammenarbeit mit Erwachsenenvertreter*innen, Wohngemeinschaften, Angehörigen usw.
• Stärkung der Eigenständigkeit sowie Selbstbestimmung von Menschen mit Behinderung in unseren Einrichtungen
• Ermöglichung der Teilhabe an allen Lebensbereichen gemäß dem Leitbild unseres Bereichs Menschen mit Behinderung

Dein Profil

• Abgeschlossene fachspezifische, pädagogische Ausbildung (z.B. als Diplom-/Fachsozialbetreuer*in, Dipl. Sozialpädaog*in, Pflegeassistent*in, Sozialarbeiter*in,...) wird vorausgesetzt
• UBV-Modul erforderlich (kann nachgeholt werden)
• Erfahrung und verantwortungsvoller Umgang in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und/oder mit psychiatrischen Diagnosen
• Strategien und Handlungssicherheit im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen, insbesondere selbst- und fremdgefährdendem Verhalten
• Zusatzqualifikationen bzw. Erfahrung mit unterstützter Kommunikation, Deeskalationsmanagement, Autismus (z.B. TEACCH) von Vorteil
• Erforderliche Impfungen: HepB, FSME, Tetanus (oder nachzuholen)

Unser Angebot

• Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz)
• Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
• Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt
• Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen
• Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern

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Zusätzliche Benefits bei dieser Stelle:

• Geregelte Dienstzeiten: Montag bis Donnerstag von 07:30 Uhr bis 15:00 Uhr; Freitag von 07:30 bis 13:30 Uhr
• Parkmöglichkeiten vorhanden
• Flexibilitätszuschlag für kurzfristiges Einspringen
• Kostenübernahme für das UBV-Modul
• Modularer, begleiteter Onboarding-Prozess
• Regelmäßige Supervision und Teambesprechungen

Gehalt & Einstufung

Die Entlohnung erfolgt nach dem Caritas-Kollektivvertrag (KV für Beschäftigte und Lehrlinge karitativer Arbeitgeber*innen). Je nach Ausbildung und anrechenbaren Vordienstzeiten erfolgt die Einstufung in die KV-Verwendungsgruppe V/1 bis IV/6. 

Bruttogehalt im Detail

• Für 35 Wochenstunden: € 2.736,40 bis € 3.530,34 brutto/Monat

(Die oben genannten Werte enthalten bereits die SEG-1-Zulage in Höhe von € 166,77 brutto bei Vollzeit, aliquotiert nach Beschäftigungsausmaß). 

Das kann noch dazukommen

• Gesetzlicher Pflegezuschuss (bei einer Qualifikation und Tätigkeit, die unter das EEZG fällt) von € 135,50 brutto/Monat bei Vollzeit, aliquotiert nach Beschäftigungsausmaß

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.