Alltagsmanager*in mit Heimhilfe-Ausbildung | Haus St. Teresa

Im Haus St. Teresa in 1220 Wien leben 136 Bewohner*innen in elf familiären Hausgemeinschaften. Gemeinsame Wohnküchen, Balkone und Gärten schaffen Raum für Begegnung und einen Alltag, den die Bewohner*innen nach ihren eigenen Vorstellungen mitgestalten können. Durch die direkte Nachbarschaft zu Kindergarten, Studierendenheim, Geschäften und Restaurants ist das Haus eng mit dem Leben im Grätzl verbunden.
Als Alltagsmanager*in mit Heimhilfe-Ausbildung sind Sie ein fester Bestandteil des täglichen Lebens in den Hausgemeinschaften. Sie sorgen dafür, dass gemeinsame Mahlzeiten, Tätigkeiten im Haushalt und die kleinen Abläufe des Alltags gut funktionieren. Dabei beziehen Sie die Bewohner*innen entsprechend ihren Fähigkeiten und Wünschen ein und unterstützen sie dabei, vertraute Gewohnheiten und möglichst viel Selbstständigkeit zu erhalten. Wir freuen uns auf Alltagsmanager*innen, die gerne praktisch arbeiten, aufmerksam sind und den persönlichen Kontakt mit den Bewohner*innen schätzen.

Deine Aufgaben

• Verwirklichung einer bewohner*innenorientierten Tagesstruktur - Orientierung des Alltags an die Normalität eines Haushaltes
• Instandhaltung des hygienischen Wohngruppeninventars, insbesondere des Küchenbereichs in der Wohngruppe/Hausgemeinschaft, samt Hygienedokumentation
• Mitgestaltung bei der Erstellung von Wochenplänen für Aktivitäten
• Erhaltung, Unterstützung und Förderung des körperlichen Wohlbefindens 
• Vor-, Zu- und Nachbereitung von Mahlzeiten in der Wohngruppenküche, inkl. individueller Nahrungs- und Getränkezubereitung sowie Bereitstellung
• Bewohner*innenbezogene Botengänge
• Schaffung eines Zusammengehörigkeitsgefühls in und unter den Bewohner*innen in der Wohngruppe/Hausgemeinschaft
• Interdisziplinäre/multiprofessionelle Zusammenarbeit

Dein Profil

• In Österreich abgeschlossene bzw. anerkannte Berufsausbildung als Heimhelfer*in
• Freude an der Arbeit mit Menschen

Unser Angebot

• Mehr Freizeit: Zwei zusätzliche Urlaubstage ab dem zweiten Urlaubsjahr und drei dienstfreie Tage pro Jahr (Karfreitag, 24.12., 31.12. bzw. Ersatz).
• Jobticket: Zuschuss bis zu € 506,40 pro Jahr für eine Öffi-Jahreskarte oder ein Klimaticket nach dem vollendeten ersten Arbeitsjahr
• Vielfalt und Wertschätzung: Ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Diversität lebt.
• Weiterbildung und Entwicklung: Unterstützung bei der beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
• Gesundheit und Unterstützung: Gesundheitsfördernde Maßnahmen sowie Sozialberatung für private und berufliche Herausforderungen.
• Vergünstigungen und Gutscheine: Ermäßigungen in Shops, Apotheken, Hotels und mehr sowie steuerbegünstigte Lebensmittelgutscheine und spezielle Gutscheine für Mitarbeiter*innen mit Kindern.

Gehalt inkl. SEG-Zulage je nach Berufserfahrung für 20 Wochenstunden von € 1.433,61 bis € 1.570,15 brutto, für Vollzeit (je nach Modell 37 oder 38 Wochenstunden) von € 2.652,17 bis € 2.983,28 brutto, zzgl. aliquotem Pflegezuschuss

Wir freuen uns besonders über Bewerbungen, die zur Vielfalt unserer Organisation beitragen. Dies umfasst für uns insbesondere die Dimensionen Behinderungen, Herkunft, ethnische Zugehörigkeit, Nationalität, Alter, Religion und Weltanschauung, sexuelle Orientierung und geschlechtliche Identität. Mitarbeiter*innen mit Behinderung werden bei uns durch unsere Behindertenvertrauenspersonen und das Ability Management begleitet und unterstützt. Klick einfach auf „Jetzt bewerben!“ und übermittle uns deine Unterlagen.