Innovation- und KVP-Manager, Teilzeit, 30 Stunden (m/w/d)

Was Sie mitbringen sollten

Als eines der erfolgreichsten und innovativsten Personaldienstleistungsunternehmen in Europa suchen wir für unseren renommierten Kunden in Wien eine/n Innovation- und KVP-Manager, Teilzeit, 30 Stunden (m/w/d) in Teilzeit.

Ihre Aufgaben:

• Abwicklung von KVP-Vorschlägen gemäß gültigem Prozess

• Motivation der Mitarbeiter zum Erarbeiten von Verbesserungsideen innerhalb des Unternehmens.

• Sicherstellung der Transparenz und des Stellenwertes des Ideenmanagements im Unternehmen

• Überprüfung der Vollständigkeit der Bewertungen und Plausibilitätsprüfung des Nutzens

• Mitarbeit bei Entscheidungsfindungsprozessen von KVP-Vorschlägen.

• Auseinandersetzung mit Trends, Entwicklungen sowie Zukunftsthemen und deren Auswirkungen auf die Organisation

• Ausarbeitung von geeigneten Innovationsthemen auf Basis der strategischen Ausrichtung

• Vorauswahl von Innovationssuchfeldern

• Laufende Evaluierung und Weiterentwicklung des Innovationsmanagementsystems

• Betreuung, Moderation und Administration des unterstützenden Ideenmanagement-Tools

• Unterstützung bei der Erarbeitung des Business Case der einzelnen freigegebenen Innovationsprojekte

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes technisches Studium

• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse

• Innovationsmanagementkenntnisse

• Mind. 3 Jahre Berufserfahrung

• Kommunikationsfähig

• Eigeninitiativ

• Überzeugungsstark

• Flexibel

• Teamfähig

Was wir Ihnen bieten:

• SINN: Das gute Gefühl in einer sinnstiftenden Branche mit Zukunftsperspektiven zu arbeiten

• WISSEN & PERSPEKTIVEN: Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese aktiv

• TEAM: Vielfältige Aufgaben und ein gutes Miteinander im Team, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovationen fördert

• FLEXIBILITÄT: Attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen 

• MOBILITÄT: Gute Verkehrsanbindung (öffentlich oder mit dem Auto)

• BENEFITS: Vergünstigtes Mittagessen, kostenlose Heißgetränke sowie zahlreiche attraktive Angebote

• GESUNDHEIT: Viele Angebote im Zuge vom betrieblichen Gesundheitsmanagement

Neben all den genannten Benefits ist es uns wichtig, ein attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Monatsentgelt beträgt auf Basis der definierten Anforderungen mindestens € 3.970,95 (14x pro Jahr).

Ihr Weg zu uns:

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Wir freuen uns auf Sie!

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