Faire Arbeitsbedingungen schaffen. Urlaubsansprüche sichern. Altersvorsorge für 1,8 Mio. Menschen möglich machen: SO KAnn gelebte Verantwortung aussehen. Als Partner der Bauwirtschaft gestalten wir bei SOKA-BAU eine stabile Arbeitswelt mit Perspektive. Für unsere rund 900 Mitarbeitenden heißt das: Mitgestalten, Zukunft entwickeln. Und echte Wertschätzung erleben.
Sie stehen als Kundenberater:in gerne auf der Bühne und haben eine ausgeprägte Verkaufsmentalität? Und Sie bewegen sich sicher im Spannungsfeld zwischen professioneller, fachkundiger Beratung und anspruchsvollen Verkaufszielen? Dann freut sich das Vertriebsteam ab dem 01.07.2027 auf Ihren verkäuferischen Biss in der regionalen Marktbearbeitung.
- Baden-Württemberg
- Vollzeit
- unbefristet
Ihre Aufgaben: SO vielfältig.
- SOKA-BAU überzeugend repräsentieren: Als Gesicht von SOKA-BAU in Ihrer Region beraten Sie Arbeitgeber und Arbeitnehmer in der Bauwirtschaft abschlussorientiert zu unseren Vorsorge-Produkten. Dabei vermitteln Sie den Mehrwert unserer Leistungen und bauen unser Kundenportfolio in der Region signifikant aus.
- Neukunden akquirieren: Ihr Fokus liegt dabei klar auf dem Neukundengeschäft. Hier begeistern Sie Arbeitgeber und Arbeitnehmer von unseren Lösungen. Eigenständig vereinbaren Sie Ihre Besuchstermine und leisten vor Ort erfolgreiche Überzeugungsarbeit bis zum Vertragsabschluss.
- Wissen vermitteln: Sie unterstützen Arbeitgeber, Arbeitnehmer und weitere Interessierte bei allen Fragen rund um die betriebliche Altersvorsorge. Dazu begeistern Sie als Referent:in bei betrieblichen Sprechstunden und Betriebsversammlungen und werben für die Leistungen unserer Pensionskasse.
- Den Markt im Blick behalten: Sie beobachten das Markt- und Wettbewerbsgeschehen in der betrieblichen Altersvorsorge und leiten daraus Impulse für Ihre Vertriebsarbeit ab. Alles in allem tragen Sie dazu bei, die Bekanntheit, die Reputation und den Markterfolg von SOKA-BAU nachhaltig zu stärken.
Ihre Skills: SO überzeugend.
- Qualifikation und Erfahrung: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, möglichst in der Versicherungswirtschaft, mit einigen Jahren Berufspraxis oder ein abgeschlossenes Studium der BWL, Rechts- oder Sozialwissenschaften mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Zulassung als Versicherungsvermittler:in
- Fachkenntnisse: Fundiertes Know-how in den fünf Durchführungswegen der betrieblichen Altersvorsorge und Einblicke in die bAV-relevanten Teile des Arbeits-, Versicherungs- und Steuerrechts
- IT-Affinität und Methodenkompetenz: Routinierter Umgang mit Fach- und Branchensoftware, Moderations- und Präsentationssicherheit sowie die Fähigkeit zur methodischen und didaktischen Aufbereitung fachlicher Inhalte für Kundenveranstaltungen
- Mobilität und Flexibilität: Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zu teils mehrtägigen Dienstreisen in Ihrer Region
- Eine unternehmerisch denkende, kundenorientiert handelnde, engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Verhandlungs- und Kommunikationssicherheit und Konfliktlösungskompetenz, die mit ihrem agilen Mindset überzeugt, auch in herausfordernden Situationen resilient agiert und digitale Möglichkeiten zur effektiven Zusammenarbeit gezielt nutzt
Ihre Vorteile: SO stark.
- SO fair verdienen: mit 13 Monatsgehältern, Urlaubsgeld, arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge und Dienstwagen
- SO gut in Balance: mit 30 Tagen Urlaub (zusätzlich frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag)
- SO gezielt weiterkommen: mit vielfältigen Programmen zur individuellen Karrierebegleitung
- SO gesund bleiben: mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement (u. a. Seminare, Betriebssport, EGYM Wellpass)
- SO viel mehr erreichen: durch Engagement zum Schutz und Erhalt von Artenvielfalt und Biodiversität und soziale Projekte
SO unkompliziert: Jetzt bewerben!
Lebenslauf online hochladen, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin angeben: SO schnell kommen wir ins Gespräch.
Nicht jede Anforderung erfüllt? Kein Problem! Denn Motivation und Teamgeist zählen bei uns mehr als einzelne Häkchen.
SO oder SO: Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Übrigens: Wir setzen auf Vielfalt.
Entscheidend ist für uns der Mensch. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich willkommen.
Ihre Ansprechpartnerin
Sie haben Fragen zur Position oder Ihrer Bewerbung? Sabine Rottzoll freut sich auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail!
Sabine Rottzoll
0611 707-2660
srottzoll@soka-bau.de
SOKA-BAU
Urlaubs- und Lohnausgleichskasse der Bauwirtschaft
Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes AG
HR Service Office, Wettinerstraße 7, 65189 Wiesbaden
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