Leiter Technische Grundsätze und Standardisierung Assetmanagement (m/w/d)

ONTRAS betreibt 7.700 Kilometer Fernleitungsnetz in Ostdeutschland. Wir transportieren Erdgas und grüne Gase zu unseren Kunden, den nachgelagerten Netzbetreibern wie Stadtwerken und Industriekunden. Über 500 Mitarbeiter*innen bringen ihr Know-how am Leipziger Hauptsitz und an 12 weiteren Standorten ein. Gemeinsam treiben wir die Energiewende aktiv voran und bauen in den nächsten Jahren unsere Infrastruktur zum Wasserstoff-Netz um.
Ob im Büro, remote oder draußen im Netzgebiet – wir sind stolz auf das kollegiale Miteinander und die hohe Motivation im Team ONTRAS. Wir sind seit 2009 als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert und wurden 2026 von kununu als Top Company ausgezeichnet.

Die Abteilung Technische Grundsätze und Standardisierung verantwortet einheitliche Standards und Grundsätze für Daten, Dokumentation, Technologie, Assetintegrität und Instandhaltung. Sie steuert Datenqualität und Dokumentationsanforderungen, entwickelt technische und Instandhaltungsstandards und bewertet Assetzustände, Lebenszyklen sowie neue Technologien. Damit sichert sie Qualität, Konsistenz und eine wirksame, lebenszyklusorientierte Steuerung der Assets. 

• Außertarifliche Vergütung mit 13 Monatsgehältern und 30 Urlaubstagen (AVEU)
• 38-Stunden-Woche in Gleitzeit
• Sehr gute ÖPNV-Anbindung (S-Bahn, Tram, Bus) und Unterstützung fürs Jobticket
• Mitarbeitendenparkplatz und gesicherte Fahrradgarage
• Betriebliche Altersvorsorge
• Budget für Fort- und Weiterbildung
• Mobiles Arbeiten mit modernster Technik
• Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
• Zuschüsse für Mittagessen und Kindergarten
• Familienservice, unter anderem Backup-Kita bei Betreuungsengpässen
• Fitnessbereich und Sportkurse, z. B. für einen gesunden Rücken
• Sommerfest, Weihnachtsfeier und Teamtrainings

• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Abteilung Strategie und Grundsätze einschließlich der fachlichen, organisatorischen und personellen Führung Ihrer Mitarbeitenden sowie der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen, Strukturen und Kompetenzen.
• Sie verantworten die zielgerichtete Steuerung Ihres Verantwortungsbereichs hinsichtlich Qualität, Wirtschaftlichkeit und Zielerreichung und stellen die erfolgreiche Umsetzung strategischer, technischer und organisatorischer Anforderungen sicher.
• Sie beobachten, bewerten und analysieren technologische Entwicklungen und Innovationen und leiten daraus strategische Zielbilder sowie technische Anforderungen für Planung, Errichtung und Betrieb der ONTRAS-Transportinfrastruktur ab. Ein besonderer Fokus liegt dabei auf den Herausforderungen der Energietransformation sowie auf den Zukunftsfeldern Wasserstoff (H₂), CO₂-Infrastruktur und sektorenübergreifenden Energienetzen.
• Sie verantworten die Entwicklung, Festlegung und kontinuierliche Weiterentwicklung technischer Standards, Richtlinien und Grundsätze für unsere Assets und stellen deren konzernweite Anwendung sicher.
• Sie entwickeln nachhaltige und wirtschaftliche Instandhaltungsstrategien sowie technische Standards für die effiziente Bewirtschaftung unserer Anlagen über den gesamten Asset-Lebenszyklus hinweg und schaffen damit die Grundlage für einen sicheren und zuverlässigen Netzbetrieb.
• Sie tragen die Gesamtverantwortung für das Asset Information Management und die Data Governance. Dabei definieren und steuern Sie Informationsanforderungen, Datenstandards, Datenrollen, Datenqualitätsanforderungen und Datenprodukte und schaffen die Grundlage für datenbasierte und belastbare Asset-Entscheidungen.
• Sie verantworten die Entwicklung und Etablierung einheitlicher Standards, Prozesse und Qualitätsanforderungen für die technische Dokumentation sowie die Netz- und Lagedokumentation. Darüber hinaus stellen Sie die vollständige und qualitätsgesicherte Übergabe der Dokumentation entlang des Projektlebenszyklus sowie deren langfristige Verfügbarkeit sicher.
• Sie treiben die strategische Weiterentwicklung des Assetmanagements voran und sorgen für die konsequente Ausrichtung an regulatorischen, wirtschaftlichen und technologischen Anforderungen.

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom/Master) einer technischen Fachrichtung, beispielsweise der Energie-, Versorgungs-, Verfahrens- oder Ingenieurwissenschaften.
• Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in den Bereichen Assetmanagement, Netzbetrieb, Anlagenmanagement, Infrastrukturentwicklung oder vergleichbaren technischen Funktionen der Energiewirtschaft mit.
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse der Gastransportinfrastruktur sowie ein ausgeprägtes Verständnis für die technischen, wirtschaftlichen und regulatorischen Anforderungen eines Fernleitungsnetzbetreibers.
• Sie verfügen über umfassendes gastechnisches Fach- und Prozesswissen und begeistern sich für die Gestaltung der Energiewende sowie die Transformation bestehender Infrastrukturen hin zu einer zukunftsfähigen Wasserstoffwirtschaft.
• Sie sind in der Lage, technologische Entwicklungen und Innovationen zu bewerten, strategische Zielbilder abzuleiten und diese in nachhaltige Standards, Prozesse und Anforderungen für Planung, Bau, Betrieb und Instandhaltung von Assets zu überführen.
• Sie bringen fundierte Kenntnisse im strategischen Assetmanagement mit und verfügen idealerweise über Erfahrungen im Asset Information Management, in der Data Governance sowie im Umgang mit komplexen technischen Informations- und Dokumentationssystemen.
• Sie verbinden technisches Know-how mit einem ausgeprägten betriebswirtschaftlichen Verständnis und treffen auch in anspruchsvollen Fragestellungen belastbare und zukunftsorientierte Entscheidungen.
• Als Führungspersönlichkeit verstehen Sie es, Mitarbeitende zielgerichtet zu führen, weiterzuentwickeln und für gemeinsame Ziele zu begeistern. Dabei fördern Sie bereichsübergreifende Zusammenarbeit, gestalten Veränderungsprozesse aktiv und schaffen Orientierung in einem dynamischen Umfeld.
• Sie überzeugen durch strategisches Denkvermögen, Kommunikations- und Durchsetzungsstärke sowie durch ein sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern.
• Die Vertretung von Unternehmensinteressen sowie die konsequente Einhaltung gesetzlicher, regulatorischer und betrieblicher Anforderungen sind für Sie selbstverständlich.

Entdecken Sie alle Zusatzleistungen von ONTRAS unter https://www.ontras.com/de/benefits.

Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet zu besetzen. Es besteht die Option der Verlängerung und ggf. Entfristung nach den 2 Jahren.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellungen.
Wir nehmen Bewerbungen an, solange diese Stellenanzeige online ist. Wie geht es danach weiter? So läuft der Bewerbungsprozess bei ONTRAS ab: https://gruppe.ontras.com/faq.html  
Für weitere Fragen wenden Sie sich gern jederzeit an die genannte Ansprechpartnerin oder schreiben Sie uns an jobs@ontras.com.

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Menschen mit Behinderung werden bei gleicher beruflicher Qualifikation und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt.

Personalberatungen und andere Dienstleister bitten wir von Unterstützungsangeboten abzusehen.