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Projektleiter Bauwesen (m/w/d) Stellendetails | REWE Group
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Projektleiter Bauwesen (m/w/d) Stellendetails | REWE Group
Ihre Aufgaben
- Steuerung des Entwurfs sowie Realisierung und termingerechte Durchführung von Neu- und Umbaumaßnahmen im Filialbereich.
- Fachliche Steuerung der externen Architekten, Fachplaner und Baudienstleister im Projekt.
- Verantwortung des Kostenbudgets und eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung der Vergabeverhandlungen.
- Kontrolle der Baustelle, Abnahme sowie Qualitäts- und Kostenkontrolle.
- Vertretung der Interessen der REWE-Group gegenüber Planern, Behörden und ausführenden Firmen als sachkundiger Bauherrenvertreter.
- Unterstützung des Vertriebs und der Region als konzeptioneller Ansprechpartner.
- Unterstützende Betreuung der Bestandsmärkte in Einrichtungs-Fragen.
Ihre Qualifikationen
- Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen sowie Interesse für nachhaltiges Bauen und Betreiben von Handelsimmobilien.
- Mehrjährige branchenspezifische Berufserfahrung im Bau oder in der Planung und Realisierung von Bauvorhaben, idealerweise im Handel.
- Erste Erfahrungen mit gängigen CAD-Systemen (Auto CAD) sind wünschenswert.
- Bereitschaft zur regionalen Reisetätigkeit und Führerschein der Klasse B.
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Durchsetzungsvermögen.
- Teamfähigkeit und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick.
Ihre Vorteile
- Attraktive Vergütung mit Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge, Zuschüssen für Kantine und Jobticket oder Vorteilen beim Fahrradleasing.
- Mitarbeitendenrabatte: 5% bei PENNY und REWE, 4% bei toom Baumarkt, 2-4% Rabatt auf Reisen der DER Touristik sowie exklusive Corporate Benefits.
- Sicherer Arbeitgeber: unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, Auszeitmodelle und Unterstützung bei der Suche nach Kinder- und Pflegebetreuung.
- Gesundheitsmanagement: Vorsorgeuntersuchungen, kostenlose Sportkurse und Tipps zu Ernährung über Gesundheitsportal sowie externe Beratungsmöglichkeiten bei beruflichen oder persönlichen Herausforderungen.
- Weiterbildung: umfassende Seminarangebote (Präsenz, online, E-Learnings), spezifische Entwicklungsprogramme/Qualifizierungen sowie Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group.
- Unternehmensweite Netzwerke der REWE Group wie das LGBTIQ-Netzwerk „DITO – different together“ und das Frauennetzwerk „f.ernetzt“ für den Austausch rund um Karriere und persönliche Weiterentwicklung.
- Aktive Mitarbeitendenvertretung durch den Betriebsrat.
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.

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