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Innio Jenbacher GmbH & Co OG hat aktuell 104 offene Jobs in Jenbach, darunter Vorarbeiter Aggregatmontage elektrisch und Vorarbeiter Aggregatmontage mechanisch.
Strom und Wärme entstehen hier nicht im großen Kraftwerk, sondern im Motor. INNIO Jenbacher baut in Tirol Gasmotoren, die ganze Fabriken, Krankenhäuser oder Stadtviertel zugleich mit Strom und Wärme versorgen. Die kleinsten leisten rund 250 Kilowatt, die größten über zehn Megawatt. Entwickelt und gefertigt wird das im Inntal, im Einsatz sind die Motoren in rund 100 Ländern.
Das Unternehmen entwickelt und baut Gasmotoren und Blockheizkraftwerke, die Strom und Wärme in einem Schritt erzeugen. Die Leistung reicht von rund 250 Kilowatt bis 10,6 Megawatt. Betrieben werden die Motoren mit Erdgas, zunehmend aber auch mit Biogas, Klär- und Deponiegas oder Wasserstoff. Genau dieses Feld wächst mit der Energiewende. Zu den Kunden zählen Industriebetriebe, Energieversorger, Kommunen und Gärtnereien rund um den Globus; über 26.000 Jenbacher Motoren liefen bisher in rund 100 Länder.
Sitz und Herzstück der Fertigung liegen in Jenbach im Tiroler Unterland. Hier arbeiten rund 1.500 Menschen, weltweit sind es über 2.000. Die Wurzeln des Standorts reichen weit zurück: 1959 als Jenbacher Werke gegründet, gehörte das Werk später zu General Electric und ist seit 2018 unter dem Namen INNIO Teil der Beteiligungsgesellschaft Advent International. Der Markenname Jenbacher blieb. Ein eigenes Servicenetz betreut die ausgelieferten Anlagen über ihre gesamte Lebensdauer, oft über Jahrzehnte hinweg.
Wer hier anfängt, trifft auf viele Berufsbilder. In der Produktion stehen Mechatroniker und Zerspanungstechniker an den Maschinen, in der Entwicklung arbeiten Konstrukteure an der nächsten Motorengeneration, dazu kommen Fachleute im Service und in der Verwaltung. Auffällig ist die eigene Lehrwerkstatt. Rund 100 Lehrlinge lernen dort acht Lehrberufe, etwa 2.000 Fachkräfte hat der Betrieb auf diesem Weg schon ausgebildet. Bei Wettbewerben wie den TyrolSkills landen die Jenbacher Lehrlinge regelmäßig vorne. Gefertigt wird bis heute in Jenbach, am selben Ort, an dem 1959 die ersten Motoren entstanden.
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Aufgaben:Laufende Unterst\u00FCtzung des zust\u00E4ndigen Meisters im Tagesgesch\u00E4ft, inkl. Vertretungen sowie Weiterentwicklung des TeamsAnlernen und Schulen von Mitarbeiter:innen im selbst\u00E4ndigen Verkabeln und Anschlie\u00DFen der Schaltschr\u00E4nke bzw. Aggregate im Baureihenmix von 208 -624 unter Einhaltung unserer hohen Qualit\u00E4tsstandardsEffiziente und motivierende Mitarbeiterf\u00FChrung zur Erreichung der Ziele unter Ber\u00FCcksichtigung der Sicherheit, Qualit\u00E4t, Kosten, Produktivit\u00E4t und ComplianceSicherstellung der geplanten St\u00FCckzahlen, mit Eingriff und Unterst\u00FCtzung zur Erreichung Dieser, wie bspw. Einhaltungen der Taktzeiten.Kontinuierliches Treiben von Verbesserungen im ProduktionsablaufMitarbeiter-Einsatzplanung und Aufgabenverteilung ...
Aufgaben:Laufende Unterst\u00FCtzung des zust\u00E4ndigen Meisters im Tagesgesch\u00E4ft, inkl. Vertretungen sowie Weiterentwicklung des TeamsAnlernen und Schulen von Mitarbeiter:innen im selbst\u00E4ndigen Verkabeln und Anschlie\u00DFen der Schaltschr\u00E4nke bzw. Aggregate im Baureihenmix von 612 -624 unter Einhaltung unserer hohen Qualit\u00E4tsstandardsEffiziente und motivierende Mitarbeiterf\u00FChrung zur Erreichung der Ziele unter Ber\u00FCcksichtigung der Sicherheit, Qualit\u00E4t, Kosten, Produktivit\u00E4t und ComplianceSicherstellung der geplanten St\u00FCckzahlen, mit Eingriff und Unterst\u00FCtzung zur Erreichung Dieser, wie bspw. Einhaltungen der Taktzeiten.Kontinuierliches Treiben von Verbesserungen im ProduktionsablaufMitarbeiter-Einsatzplanung und Aufgabenverteilung ...
Aufgaben:Laufende Unterst\u00FCtzung des zust\u00E4ndigen Meisters im Tagesgesch\u00E4ft, inkl. Vertretungen sowie Weiterentwicklung des TeamsAnlernen und Schulen von Mitarbeiter:innen im selbst\u00E4ndigen Verkabeln und Anschlie\u00DFen der Schaltschr\u00E4nke bzw. Aggregate im Baureihenmix von 612 -624 unter Einhaltung unserer hohen Qualit\u00E4tsstandardsEffiziente und motivierende Mitarbeiterf\u00FChrung zur Erreichung der Ziele unter Ber\u00FCcksichtigung der Sicherheit, Qualit\u00E4t, Kosten, Produktivit\u00E4t und ComplianceSicherstellung der geplanten St\u00FCckzahlen, mit Eingriff und Unterst\u00FCtzung zur Erreichung Dieser, wie bspw. Einhaltungen der Taktzeiten.Kontinuierliches Treiben von Verbesserungen im ProduktionsablaufMitarbeiter-Einsatzplanung und Aufgabenverteilung ...
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Profile:Bachelor’s degree, Master’s degree, or graduation from a Technical College (HTL), ideally with relevant professional experienceGood Knowledge in reciprocating engines technology and their systemsKnowledge of software integration and validation, engine calibration and parameter managementComfortable with technical presentationsAnalytical Mindset coupled with result driven, proactive working style Working knowledge of development methods and tools, like DFMEA, DVP&R, V-modelAt least 3-5 years of experience in engine/component test and validation techniquesTeam player, comfortable in an international environment and with god oral and written communication skills preferably in both German and English (at least one language fluent)Willingness to travelConvincing oral and ...
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