Projektleiter/in - Metalltechnik und Fassadenbau

Projektleiter/in - Metalltechnik und Fassadenbau

Finden Sie im Team mit mehr als 12.000 Swietelskys Ihren individuellen Karriereweg. Spannende Herausforderungen in einem der vielfältigsten Bauunternehmen Zentral- und Osteuropas warten auf Sie.

Über uns

Wir sind ein innovatives Traditionsunternehmen mit Sitz in Linz/Urfahr und einer Außenstelle in Gerasdorf bei Wien. Metallbau Wastler beschäftigt rund 100 Mitarbeiter*innen. Als anerkannter und verlässlicher Partner im Bereich Metalltechnik und Fassadenbau realisieren wir technisch höchst anspruchsvolle Projekte in Österreich und im angrenzenden Ausland.

Tätigkeiten

• Abwicklung von Metallbauprojekten im Objekt-, Industrie- und Gewerbebau von der Planung über die Ausführung bis zur Abrechnung
• Zentrale Ansprechperson für Auftraggeber/innen: Beratung, Verhandlung und Lösungsfindung auf Augenhöhe
• Koordination und Kontrolle von Ablauf, Ausführung und Terminen unter Einhaltung aller relevanten Normen, Gesetze und Verordnungen
• Wirtschaftliche Verantwortung: Sicherstellung von Kosteneffizienz und erfolgreichen Projektabschlüssen
• Führung und Motivation eines kleinen Teams für reibungslose Abläufe und effiziente Arbeitseinsätze
• Regelmäßige Abstimmung mit allen Beteiligten und Sicherstellung des Informationsflusses in den Projekten

Voraussetzungen

• Abgeschlossene Ausbildung im Metallbau: Lehre mit mehrjähriger Praxis oder HTL/TU/FH mit Praxiserfahrung
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement im Metall-, Glas- und Fassadenbau
• Fundierte Kenntnisse in Metalltechnik, Fassaden- und Glasbau sowie den relevanten Normen
• CAD-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office
• Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Technisches Verständnis gepaart mit wirtschaftlichem Denken

Wir bieten

Das KV-Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt EUR 4.132,15 auf Vollzeitbasis. Das tatsächliche Gehalt hängt von Qualifikationen und Berufserfahrung ab und kann darüber liegen.

• Attraktive Vergütung
• Transparente Aufstiegschancen und Karriere-Sprungbrett
• Erfolgsbeteiligungen und Prämien
• Vielfalt und Abwechslung
• Verantwortung und Herausforderung
• Attraktiver Dienst-PKW mit Privatnutzung
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Finanzielle Sicherheit
• Teamorientierung und Hilfsbereitschaft
• Soziale Anerkennung