Manager:in of Software Tools - Smart Mechatronics

TGW Logistics GmbH
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Manager:in of Software Tools - Smart Mechatronics

TGW Logistics GmbH sucht in Wels eine:n Manager:in of Software Tools - Smart Mechatronics in Vollzeit.

In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Führung des Software-Tools-Teams mit 10 Mitarbeiter:innen und gestalten die Zukunft der TGW-Entwicklungslandschaft aktiv mit. Das Team entwickelt moderne, skalierbare und qualitativ hochwertige Software-Werkzeuge und Plattformen für Engineering, Controls, Realisierung, Produktion und After-Sales-Prozesse.

Aufgaben

  • Führung des Software-Tools-Teams mit 10 Mitarbeiter:innen
  • Strategische Hauptverantwortung für die Engineering-, IoT-Verwaltungs- und Produktions-Toolchain
  • Gestalterische Führungsrolle für die gesamtheitliche und individuelle Entwicklung des Teams
  • Evaluierung und Einführung neuer Technologien zur Automatisierung, Standardisierung und Optimierung der Softwareentwicklung
  • Strategische Planung für das Team gemeinsam mit Projektmanager:innen und Product Ownern
  • Koordination der Zusammenarbeit mit DevOps, Infrastruktur-Teams und weiteren internen Schnittstellenpartnern
  • Sicherstellung zukunftsorientierter, skalierbarer Architekturen und Anwendungen gemäß modernen Standards
  • Wirken als Enabler:in für das Team und TGW Logistics

Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung an HTL, FH oder Universität im Bereich IT, Software oder Mechatronik
  • Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Leitung bzw. Transformation von Software-Entwicklungsteams
  • Erfahrung mit Microsoft Azure DevOps von Vorteil
  • Erfahrung mit international verteilten Entwicklungsteams von Vorteil
  • Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Vernetztes, lösungsorientiertes Handeln mit hoher Umsetzungskraft
  • Affinität zu Mechatronik, IoT oder digitalisierten Produktionsprozessen
  • Praktische Englischkenntnisse sowie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Angebot

  • Sicherer und stabiler Arbeitgeber mit Fokus auf Lernen und Wachstum
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
  • Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung durch Präsenztrainings und E-Learnings
  • Abwechslungsreiche Aufgabenbereiche und individueller Gestaltungsspielraum
  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen
  • Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten
  • Duale Mitarbeiterbeteiligung, Mitarbeiterrestaurant und Zusatzleistungen

Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 60.963,00 EUR brutto pro Jahr, umgerechnet 4.354,50 EUR brutto monatlich bei 14 Gehältern. Das tatsächliche Gehalt ist marktkonform und abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

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TGW Logistics GmbH

Marchtrenk

Hinter vielen automatisierten Lagern großer Handelsketten steckt Technik aus Oberösterreich. TGW Logistics plant und baut Anlagen, in denen Waren vollautomatisch eingelagert, zusammengestellt und versandfertig gemacht werden. Rund 4.645 Menschen arbeiten dafür weltweit. Mechanik, Roboter und Steuerungssoftware entstehen dabei zum großen Teil im eigenen Haus.

Gegründet wurde TGW 1969 in Wels, heute sitzt die Firma im benachbarten Marchtrenk. Aus einem regionalen Betrieb ist ein Konzern mit Standorten in Europa, Nordamerika und Asien geworden. Im Kern geht es um Intralogistik. Bestellt ein Modehändler oder ein Lebensmittelkonzern ein neues Verteilzentrum, liefert TGW die Förderanlagen, die Shuttles und die Software gleich mit dazu. Im Geschäftsjahr 2024/25 lag der Umsatz bei rund 1,07 Milliarden Euro. Der Auftragseingang stieg um 55 Prozent auf 1,5 Milliarden und damit auf den höchsten Wert der Firmengeschichte.

Das schafft Raum für ganz unterschiedliche Berufe. Softwareentwickler schreiben die Steuerung, Mechatroniker und Elektrotechniker bauen Regalbediengeräte zusammen, und Projektleiter begleiten eine Anlage von der ersten Skizze bis zur Inbetriebnahme beim Kunden vor Ort. Wer technisch arbeiten will, findet hier reichlich davon. 52,8 Millionen Euro flossen zuletzt in Forschung und Entwicklung, fast fünf Prozent des Umsatzes.

Die Eigentümerstruktur ist ungewöhnlich. Seit 2004 hält die TGW Future Privatstiftung sämtliche Anteile an der Gruppe. Ein Drittel des Gewinns geht an die Stiftung, die davon einen Teil in gemeinnützige Projekte steckt; der größere Teil bleibt im Unternehmen und wird investiert. Verkauft oder zerschlagen werden kann die Firma damit nicht. Aktuell baut TGW sein Headquarter in Marchtrenk weiter aus und steckt dafür noch einmal rund 50 Millionen Euro hinein.

Klicke hier,
um mit der Karte zu interagieren.

Hauptstandort

TGW Logistics GmbH

Ludwig Szinicz Straße 3
4614 Marchtrenk
Österreich

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In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Führung des Software-Tools-Teams mit 10 Mitarbeiter:innen und gestalten die Zukunft der TGW-Entwicklungslandschaft aktiv mit. Das Team entwickelt moderne, skalierbare und qualitativ hochwertige Software-Werkzeuge und Plattformen für Engineering, Controls, Realisierung, Produktion und After-Sales-Prozesse.

Aufgaben

  • Führung des Software-Tools-Teams mit 10 Mitarbeiter:innen
  • Strategische Hauptverantwortung für die Engineering-, IoT-Verwaltungs- und Produktions-Toolchain
  • Gestalterische Führungsrolle für die gesamtheitliche und individuelle Entwicklung des Teams
  • Evaluierung und Einführung neuer Technologien zur Automatisierung, Standardisierung und Optimierung der Softwareentwicklung
  • Strategische Planung für das Team gemeinsam mit Projektmanager:innen und Product Ownern
  • Koordination der Zusammenarbeit mit DevOps, Infrastruktur-Teams und weiteren internen Schnittstellenpartnern
  • Sicherstellung zukunftsorientierter, skalierbarer Architekturen und Anwendungen gemäß modernen Standards
  • Wirken als Enabler:in für das Team und TGW Logistics

Anforderungen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung an HTL, FH oder Universität im Bereich IT, Software oder Mechatronik
  • Erste oder mehrjährige Erfahrung in der Leitung bzw. Transformation von Software-Entwicklungsteams
  • Erfahrung mit Microsoft Azure DevOps von Vorteil
  • Erfahrung mit international verteilten Entwicklungsteams von Vorteil
  • Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Vernetztes, lösungsorientiertes Handeln mit hoher Umsetzungskraft
  • Affinität zu Mechatronik, IoT oder digitalisierten Produktionsprozessen
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  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen
  • Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten
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Das kollektivvertragliche Mindestgrundgehalt beträgt auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 60.963,00 EUR brutto pro Jahr, umgerechnet 4.354,50 EUR brutto monatlich bei 14 Gehältern. Das tatsächliche Gehalt ist marktkonform und abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

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Gegründet wurde TGW 1969 in Wels, heute sitzt die Firma im benachbarten Marchtrenk. Aus einem regionalen Betrieb ist ein Konzern mit Standorten in Europa, Nordamerika und Asien geworden. Im Kern geht es um Intralogistik. Bestellt ein Modehändler oder ein Lebensmittelkonzern ein neues Verteilzentrum, liefert TGW die Förderanlagen, die Shuttles und die Software gleich mit dazu. Im Geschäftsjahr 2024/25 lag der Umsatz bei rund 1,07 Milliarden Euro. Der Auftragseingang stieg um 55 Prozent auf 1,5 Milliarden und damit auf den höchsten Wert der Firmengeschichte.

Das schafft Raum für ganz unterschiedliche Berufe. Softwareentwickler schreiben die Steuerung, Mechatroniker und Elektrotechniker bauen Regalbediengeräte zusammen, und Projektleiter begleiten eine Anlage von der ersten Skizze bis zur Inbetriebnahme beim Kunden vor Ort. Wer technisch arbeiten will, findet hier reichlich davon. 52,8 Millionen Euro flossen zuletzt in Forschung und Entwicklung, fast fünf Prozent des Umsatzes.

Die Eigentümerstruktur ist ungewöhnlich. Seit 2004 hält die TGW Future Privatstiftung sämtliche Anteile an der Gruppe. Ein Drittel des Gewinns geht an die Stiftung, die davon einen Teil in gemeinnützige Projekte steckt; der größere Teil bleibt im Unternehmen und wird investiert. Verkauft oder zerschlagen werden kann die Firma damit nicht. Aktuell baut TGW sein Headquarter in Marchtrenk weiter aus und steckt dafür noch einmal rund 50 Millionen Euro hinein.

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