Senior IT Consultant Microsoft 365 & Azure Security (w/m/d) Sie sichern Microsoft-Clouds im Schlaf? Dann wird dieser Job Ihr nächstes Lieblings-Level im Security-Game. Wien, Salzburg, Linz IT Infrastructure

KERN engineering careers GmbH
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Senior IT Consultant Microsoft 365 & Azure Security (w/m/d) Sie sichern Microsoft-Clouds im Schlaf? Dann wird dieser Job Ihr nächstes Lieblings-Level im Security-Game.

23 / 06 / 2026 Job-Nr.: 216632

Ein innovatives IT Unternehmen mit Schwerpunkt auf Microsoft Cloud Infrastrukturen und Security Lösungen sucht Verstärkung für sein Security Expertenteam – mit Fokus auf Microsoft 365, Azure und moderne Cloud-Sicherheitslösungen. In dieser Rolle beraten und begleiten Sie Kunden quer durch Österreich, gestalten sichere IT Architekturen und sorgen dafür, dass Cyberangriffe nur in Testumgebungen stattfinden.


Wien, Salzburg, Linz
IT Infrastructure

Aufgabengebiet

  • Analyse bestehender IT Landschaften (Cloud, Hybrid, On-Prem) und Design sicherer, zukunftstauglicher Security Konzepte
  • Technische Umsetzung von Microsoft Security Lösungen (z. B. Active Directory Security, Azure Security, Microsoft Sentinel, E5 Security Suite)
  • Durchführung technischer Workshops, Einbindung relevanter Stakeholder und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen
  • Planung und Steuerung von Migrationen und technischen Projekten im Microsoft Security Umfeld
  • Definition und Monitoring relevanter Security KPIs sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Kundenumgebungen
  • 2nd und 3rd Level Support, Pflege und Erweiterung der Systemdokumentation und frühzeitige Behebung potenzieller Sicherheitslücken

Skill-Set

  • Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL, FH, Uni) im IT Umfeld, der Systemtechnik, Systemadministration, IT Administration oder vergleichbaren Bereichen
  • Sie bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung in Microsoft 365 bzw. Azure Security Projekten, idealerweise mit Kundenkontakt und Projektverantwortung
  • Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert und treten vor Kund:innen lösungsorientiert und auf Augenhöhe auf
  • Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch sind ebenfalls notwendig
  • Sie arbeiten strukturiert, genau und eigenverantwortlich – kurz: Sie behalten den Überblick, auch wenn viele Systeme gleichzeitig Ihre Aufmerksamkeit wollen

Worauf man sich freuen kann

  • Option auf eine 4 Tage Woche, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice – perfekte Flexibilität für eine Consulting Rolle
  • Genauso wie Sie sich laufend weiterbilden möchten, möchte das auch Ihr zukünftiger Arbeitgeber und stellt sämtliche Microsoft Zertifizierungen zur Verfügung
  • Firmenwagen, Firmenhandy, Notebook und modernes IT Equipment, selbstverständlich auch privat nutzbar
  • Zusammenarbeit mit Kunden aus unterschiedlichen Branchen und spannenden Projekten in ganz Österreich, lassen keine Eintönigkeit zu
  • Individuelle Ausbildungen und Zertifizierungen (z. B. Microsoft & Security), damit Ihr Know-how ständig auf „Latest Version“ bleibt
  • Regelmäßige Team Events und Betriebsausflüge, bei denen aus Kollegen ein eingespieltes Team wird

Benefits


Gehaltsrange

Mindestgehalt

EUR 3.750 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3.750 und EUR 5.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).


KLINGT INTERESSANT?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über die Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Georg Tober g.tober@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.



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KERN engineering careers GmbH

Linz

Bei BMW, Magna oder AVL an einem technischen Projekt zu arbeiten, ohne sich dort direkt beworben zu haben – über KERN engineering careers ist das ein üblicher Weg. Die Linzer Firma bringt Ingenieurinnen, Techniker und IT-Fachleute mit Unternehmen zusammen, die genau solche Leute suchen. Und das seit 2007. Vier Standorte in Österreich, ein klarer Fokus: Technik und IT.

KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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Herrenstr. 18
4020 Linz
Österreich

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23 / 06 / 2026 Job-Nr.: 216632

Ein innovatives IT Unternehmen mit Schwerpunkt auf Microsoft Cloud Infrastrukturen und Security Lösungen sucht Verstärkung für sein Security Expertenteam – mit Fokus auf Microsoft 365, Azure und moderne Cloud-Sicherheitslösungen. In dieser Rolle beraten und begleiten Sie Kunden quer durch Österreich, gestalten sichere IT Architekturen und sorgen dafür, dass Cyberangriffe nur in Testumgebungen stattfinden.


Wien, Salzburg, Linz
IT Infrastructure

Aufgabengebiet

  • Analyse bestehender IT Landschaften (Cloud, Hybrid, On-Prem) und Design sicherer, zukunftstauglicher Security Konzepte
  • Technische Umsetzung von Microsoft Security Lösungen (z. B. Active Directory Security, Azure Security, Microsoft Sentinel, E5 Security Suite)
  • Durchführung technischer Workshops, Einbindung relevanter Stakeholder und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen
  • Planung und Steuerung von Migrationen und technischen Projekten im Microsoft Security Umfeld
  • Definition und Monitoring relevanter Security KPIs sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Kundenumgebungen
  • 2nd und 3rd Level Support, Pflege und Erweiterung der Systemdokumentation und frühzeitige Behebung potenzieller Sicherheitslücken

Skill-Set

  • Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL, FH, Uni) im IT Umfeld, der Systemtechnik, Systemadministration, IT Administration oder vergleichbaren Bereichen
  • Sie bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung in Microsoft 365 bzw. Azure Security Projekten, idealerweise mit Kundenkontakt und Projektverantwortung
  • Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert und treten vor Kund:innen lösungsorientiert und auf Augenhöhe auf
  • Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch sind ebenfalls notwendig
  • Sie arbeiten strukturiert, genau und eigenverantwortlich – kurz: Sie behalten den Überblick, auch wenn viele Systeme gleichzeitig Ihre Aufmerksamkeit wollen

Worauf man sich freuen kann

  • Option auf eine 4 Tage Woche, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice – perfekte Flexibilität für eine Consulting Rolle
  • Genauso wie Sie sich laufend weiterbilden möchten, möchte das auch Ihr zukünftiger Arbeitgeber und stellt sämtliche Microsoft Zertifizierungen zur Verfügung
  • Firmenwagen, Firmenhandy, Notebook und modernes IT Equipment, selbstverständlich auch privat nutzbar
  • Zusammenarbeit mit Kunden aus unterschiedlichen Branchen und spannenden Projekten in ganz Österreich, lassen keine Eintönigkeit zu
  • Individuelle Ausbildungen und Zertifizierungen (z. B. Microsoft & Security), damit Ihr Know-how ständig auf „Latest Version“ bleibt
  • Regelmäßige Team Events und Betriebsausflüge, bei denen aus Kollegen ein eingespieltes Team wird

Benefits


Gehaltsrange

Mindestgehalt

EUR 3.750 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3.750 und EUR 5.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).


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KERN engineering careers GmbH

Linz

Bei BMW, Magna oder AVL an einem technischen Projekt zu arbeiten, ohne sich dort direkt beworben zu haben – über KERN engineering careers ist das ein üblicher Weg. Die Linzer Firma bringt Ingenieurinnen, Techniker und IT-Fachleute mit Unternehmen zusammen, die genau solche Leute suchen. Und das seit 2007. Vier Standorte in Österreich, ein klarer Fokus: Technik und IT.

KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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23 / 06 / 2026 Job-Nr.: 216632

Ein innovatives IT Unternehmen mit Schwerpunkt auf Microsoft Cloud Infrastrukturen und Security Lösungen sucht Verstärkung für sein Security Expertenteam – mit Fokus auf Microsoft 365, Azure und moderne Cloud-Sicherheitslösungen. In dieser Rolle beraten und begleiten Sie Kunden quer durch Österreich, gestalten sichere IT Architekturen und sorgen dafür, dass Cyberangriffe nur in Testumgebungen stattfinden.


Wien, Salzburg, Linz
IT Infrastructure

Aufgabengebiet

  • Analyse bestehender IT Landschaften (Cloud, Hybrid, On-Prem) und Design sicherer, zukunftstauglicher Security Konzepte
  • Technische Umsetzung von Microsoft Security Lösungen (z. B. Active Directory Security, Azure Security, Microsoft Sentinel, E5 Security Suite)
  • Durchführung technischer Workshops, Einbindung relevanter Stakeholder und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen
  • Planung und Steuerung von Migrationen und technischen Projekten im Microsoft Security Umfeld
  • Definition und Monitoring relevanter Security KPIs sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Kundenumgebungen
  • 2nd und 3rd Level Support, Pflege und Erweiterung der Systemdokumentation und frühzeitige Behebung potenzieller Sicherheitslücken

Skill-Set

  • Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL, FH, Uni) im IT Umfeld, der Systemtechnik, Systemadministration, IT Administration oder vergleichbaren Bereichen
  • Sie bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung in Microsoft 365 bzw. Azure Security Projekten, idealerweise mit Kundenkontakt und Projektverantwortung
  • Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert und treten vor Kund:innen lösungsorientiert und auf Augenhöhe auf
  • Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch sind ebenfalls notwendig
  • Sie arbeiten strukturiert, genau und eigenverantwortlich – kurz: Sie behalten den Überblick, auch wenn viele Systeme gleichzeitig Ihre Aufmerksamkeit wollen

Worauf man sich freuen kann

  • Option auf eine 4 Tage Woche, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice – perfekte Flexibilität für eine Consulting Rolle
  • Genauso wie Sie sich laufend weiterbilden möchten, möchte das auch Ihr zukünftiger Arbeitgeber und stellt sämtliche Microsoft Zertifizierungen zur Verfügung
  • Firmenwagen, Firmenhandy, Notebook und modernes IT Equipment, selbstverständlich auch privat nutzbar
  • Zusammenarbeit mit Kunden aus unterschiedlichen Branchen und spannenden Projekten in ganz Österreich, lassen keine Eintönigkeit zu
  • Individuelle Ausbildungen und Zertifizierungen (z. B. Microsoft & Security), damit Ihr Know-how ständig auf „Latest Version“ bleibt
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Linz

Bei BMW, Magna oder AVL an einem technischen Projekt zu arbeiten, ohne sich dort direkt beworben zu haben – über KERN engineering careers ist das ein üblicher Weg. Die Linzer Firma bringt Ingenieurinnen, Techniker und IT-Fachleute mit Unternehmen zusammen, die genau solche Leute suchen. Und das seit 2007. Vier Standorte in Österreich, ein klarer Fokus: Technik und IT.

KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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Ein innovatives IT Unternehmen mit Schwerpunkt auf Microsoft Cloud Infrastrukturen und Security Lösungen sucht Verstärkung für sein Security Expertenteam – mit Fokus auf Microsoft 365, Azure und moderne Cloud-Sicherheitslösungen. In dieser Rolle beraten und begleiten Sie Kunden quer durch Österreich, gestalten sichere IT Architekturen und sorgen dafür, dass Cyberangriffe nur in Testumgebungen stattfinden.


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Aufgabengebiet

  • Analyse bestehender IT Landschaften (Cloud, Hybrid, On-Prem) und Design sicherer, zukunftstauglicher Security Konzepte
  • Technische Umsetzung von Microsoft Security Lösungen (z. B. Active Directory Security, Azure Security, Microsoft Sentinel, E5 Security Suite)
  • Durchführung technischer Workshops, Einbindung relevanter Stakeholder und Aufbereitung von Entscheidungsgrundlagen
  • Planung und Steuerung von Migrationen und technischen Projekten im Microsoft Security Umfeld
  • Definition und Monitoring relevanter Security KPIs sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Kundenumgebungen
  • 2nd und 3rd Level Support, Pflege und Erweiterung der Systemdokumentation und frühzeitige Behebung potenzieller Sicherheitslücken

Skill-Set

  • Abgeschlossene Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL, FH, Uni) im IT Umfeld, der Systemtechnik, Systemadministration, IT Administration oder vergleichbaren Bereichen
  • Sie bringen mindestens 3 Jahre Erfahrung in Microsoft 365 bzw. Azure Security Projekten, idealerweise mit Kundenkontakt und Projektverantwortung
  • Sie sind kommunikationsstark, serviceorientiert und treten vor Kund:innen lösungsorientiert und auf Augenhöhe auf
  • Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch sind ebenfalls notwendig
  • Sie arbeiten strukturiert, genau und eigenverantwortlich – kurz: Sie behalten den Überblick, auch wenn viele Systeme gleichzeitig Ihre Aufmerksamkeit wollen

Worauf man sich freuen kann

  • Option auf eine 4 Tage Woche, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice – perfekte Flexibilität für eine Consulting Rolle
  • Genauso wie Sie sich laufend weiterbilden möchten, möchte das auch Ihr zukünftiger Arbeitgeber und stellt sämtliche Microsoft Zertifizierungen zur Verfügung
  • Firmenwagen, Firmenhandy, Notebook und modernes IT Equipment, selbstverständlich auch privat nutzbar
  • Zusammenarbeit mit Kunden aus unterschiedlichen Branchen und spannenden Projekten in ganz Österreich, lassen keine Eintönigkeit zu
  • Individuelle Ausbildungen und Zertifizierungen (z. B. Microsoft & Security), damit Ihr Know-how ständig auf „Latest Version“ bleibt
  • Regelmäßige Team Events und Betriebsausflüge, bei denen aus Kollegen ein eingespieltes Team wird

Benefits


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EUR 3.750 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

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Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3.750 und EUR 5.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).


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KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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