Embedded Software Engineer (w/m/d) Hol dir den Job, wo dein Code Arme bekommt - #robotik Wels, Linz Software Engineering

KERN engineering careers GmbH
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Embedded Software Engineer (w/m/d) Hol dir den Job, wo dein Code Arme bekommt - #robotik

27 / 05 / 2026 Job-Nr.: 216514

Hier passiert Innovation & nachhaltiges Wachstum - warum ich das als Recruiterin so behaupte?

  1. Wirtschaftlichkeit: Standortausbau, Umsatzerhöhung + Umsatz-Strategieziele, krisensichere Unternehmensstruktur
  2. Technologien: Innovationspreise inkl. KI Integrationen und die Fachpresse ist sich einig: diese Firma treibt einen Wandel voran
  3. Arbeitgeber - Arbeitnehmerbeziehung: Employer Branding ist kein Buzzword, sie versuchen wirklich die Branche und die Bedürfnisse der Arbeitnehmer zu verstehen und ihre Büros danach auszurichten; sie kümmern sich um Nachwuchs (HTL-/FH-Kooperationen, Challenges, interne Weiterbildungen etc.)

 

Wenn du neugierig bist, welche Stelle und welches Unternehmen ich beschreibe, dann bewirb dich. Ich bin auch neugierig auf dich - Verena :)


Wels, Linz
Software Engineering

Aufgabengebiet

  • Du entwickelst und optimierst die Software für Embedded-Systeme innerhalb moderner Automatisierungslösungen und trägst dazu bei, dass Prozesse effizient und stabil funktionieren.
  • Du arbeitest direkt an Linux-basierten Steuerungen und bringst Maschinen, Sensoren, Scanner und Motoren dazu, perfekt miteinander zu kommunizieren.
  • Du testest Softwaremodule unter realitätsnahen Bedingungen und stellst sicher, dass Anlagen auch im 24/7-Betrieb stabil und zuverlässig laufen.
  • Du entwickelst sichere Kommunikationslösungen zwischen Maschinen und Steuerungssystemen und beschäftigst dich mit Themen wie Netzwerkkommunikation und SSL/TLS.
  • Du bringst dich aktiv in agile Sprints ein, arbeitest mit Software-, Elektronik- und Mechanikteams zusammen — und gestaltest mit, wie die nächste Generation von Automatisierungslösungen aussieht.

Skill-Set

  • Abgeschlossene technische Ausbildung — z.B. Hardware-Software-DesignEmbedded Systems, Software Engineering, Informatik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung (3–5 Jahre) in der Embedded-Softwareentwicklung mit C++ unter Linux — idealerweise aus einem Industrie- oder Automatisierungsumfeld
  • Erfahrung mit Netzwerkkommunikation — idealerweise kennst du dich mit Protokollen, REST-Schnittstellen und den Grundlagen von Netzwerksicherheit (SSL/TLS) aus
  • Deutsch sprichst du auf muttersprachlichem Niveau und Englisch fließend

Worauf man sich freuen kann

  • Du siehst, was dein Code tut — er bewegt echte Maschinen, keine abstrakten Datenbankeinträge
  • Was wir gesichert wissen: der Großteil der Gewinne bleibt im Unternehmen und fließt in Mitarbeiter und neue Technologien
  • Arbeitsplatzsicherheit: Der Umsatz des Vorjahres wurde geknackt und neue Produktionshallen entstehen - laut CFO nachhaltig und nicht ad hoc
  • Wer zu den Big Playern gehören will, hat auch spannende Benefits: bezuschusste Kantine, Grillplatz, Sportangebote & gemeinsame Teamevents sind eh selbstverständlich
  • Zusätzlich kannst du dir die Zeit frei einteilen und ins Homeoffice gehen
  • Egal wie du anreist, es steht dir ein kostenloser Parkplatz oder eine direkte öffentliche Anbindung zur Verfügung

Benefits


Gehaltsrange

Mindestgehalt

EUR 3.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3.800 und EUR 4.700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).


KLINGT INTERESSANT?

Am besten JETZT BEWERBEN und mehr über die Position erfahren! Sollte es vorab Fragen geben, freut sich Verena Herrmann v.herrmann@kern-partner.at auf die Kontaktaufnahme.



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KERN engineering careers GmbH - image

KERN engineering careers GmbH

Linz

Bei BMW, Magna oder AVL an einem technischen Projekt zu arbeiten, ohne sich dort direkt beworben zu haben – über KERN engineering careers ist das ein üblicher Weg. Die Linzer Firma bringt Ingenieurinnen, Techniker und IT-Fachleute mit Unternehmen zusammen, die genau solche Leute suchen. Und das seit 2007. Vier Standorte in Österreich, ein klarer Fokus: Technik und IT.

KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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Herrenstr. 18
4020 Linz
Österreich

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27 / 05 / 2026 Job-Nr.: 216514

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  1. Wirtschaftlichkeit: Standortausbau, Umsatzerhöhung + Umsatz-Strategieziele, krisensichere Unternehmensstruktur
  2. Technologien: Innovationspreise inkl. KI Integrationen und die Fachpresse ist sich einig: diese Firma treibt einen Wandel voran
  3. Arbeitgeber - Arbeitnehmerbeziehung: Employer Branding ist kein Buzzword, sie versuchen wirklich die Branche und die Bedürfnisse der Arbeitnehmer zu verstehen und ihre Büros danach auszurichten; sie kümmern sich um Nachwuchs (HTL-/FH-Kooperationen, Challenges, interne Weiterbildungen etc.)

 

Wenn du neugierig bist, welche Stelle und welches Unternehmen ich beschreibe, dann bewirb dich. Ich bin auch neugierig auf dich - Verena :)


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Software Engineering

Aufgabengebiet

  • Du entwickelst und optimierst die Software für Embedded-Systeme innerhalb moderner Automatisierungslösungen und trägst dazu bei, dass Prozesse effizient und stabil funktionieren.
  • Du arbeitest direkt an Linux-basierten Steuerungen und bringst Maschinen, Sensoren, Scanner und Motoren dazu, perfekt miteinander zu kommunizieren.
  • Du testest Softwaremodule unter realitätsnahen Bedingungen und stellst sicher, dass Anlagen auch im 24/7-Betrieb stabil und zuverlässig laufen.
  • Du entwickelst sichere Kommunikationslösungen zwischen Maschinen und Steuerungssystemen und beschäftigst dich mit Themen wie Netzwerkkommunikation und SSL/TLS.
  • Du bringst dich aktiv in agile Sprints ein, arbeitest mit Software-, Elektronik- und Mechanikteams zusammen — und gestaltest mit, wie die nächste Generation von Automatisierungslösungen aussieht.

Skill-Set

  • Abgeschlossene technische Ausbildung — z.B. Hardware-Software-DesignEmbedded Systems, Software Engineering, Informatik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung (3–5 Jahre) in der Embedded-Softwareentwicklung mit C++ unter Linux — idealerweise aus einem Industrie- oder Automatisierungsumfeld
  • Erfahrung mit Netzwerkkommunikation — idealerweise kennst du dich mit Protokollen, REST-Schnittstellen und den Grundlagen von Netzwerksicherheit (SSL/TLS) aus
  • Deutsch sprichst du auf muttersprachlichem Niveau und Englisch fließend

Worauf man sich freuen kann

  • Du siehst, was dein Code tut — er bewegt echte Maschinen, keine abstrakten Datenbankeinträge
  • Was wir gesichert wissen: der Großteil der Gewinne bleibt im Unternehmen und fließt in Mitarbeiter und neue Technologien
  • Arbeitsplatzsicherheit: Der Umsatz des Vorjahres wurde geknackt und neue Produktionshallen entstehen - laut CFO nachhaltig und nicht ad hoc
  • Wer zu den Big Playern gehören will, hat auch spannende Benefits: bezuschusste Kantine, Grillplatz, Sportangebote & gemeinsame Teamevents sind eh selbstverständlich
  • Zusätzlich kannst du dir die Zeit frei einteilen und ins Homeoffice gehen
  • Egal wie du anreist, es steht dir ein kostenloser Parkplatz oder eine direkte öffentliche Anbindung zur Verfügung

Benefits


Gehaltsrange

Mindestgehalt

EUR 3.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

Das mögliche Gehalt

Das Gehalt liegt je nach Qualifikation & Berufserfahrung zwischen EUR 3.800 und EUR 4.700 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis).


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Linz

Bei BMW, Magna oder AVL an einem technischen Projekt zu arbeiten, ohne sich dort direkt beworben zu haben – über KERN engineering careers ist das ein üblicher Weg. Die Linzer Firma bringt Ingenieurinnen, Techniker und IT-Fachleute mit Unternehmen zusammen, die genau solche Leute suchen. Und das seit 2007. Vier Standorte in Österreich, ein klarer Fokus: Technik und IT.

KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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27 / 05 / 2026 Job-Nr.: 216514

Hier passiert Innovation & nachhaltiges Wachstum - warum ich das als Recruiterin so behaupte?

  1. Wirtschaftlichkeit: Standortausbau, Umsatzerhöhung + Umsatz-Strategieziele, krisensichere Unternehmensstruktur
  2. Technologien: Innovationspreise inkl. KI Integrationen und die Fachpresse ist sich einig: diese Firma treibt einen Wandel voran
  3. Arbeitgeber - Arbeitnehmerbeziehung: Employer Branding ist kein Buzzword, sie versuchen wirklich die Branche und die Bedürfnisse der Arbeitnehmer zu verstehen und ihre Büros danach auszurichten; sie kümmern sich um Nachwuchs (HTL-/FH-Kooperationen, Challenges, interne Weiterbildungen etc.)

 

Wenn du neugierig bist, welche Stelle und welches Unternehmen ich beschreibe, dann bewirb dich. Ich bin auch neugierig auf dich - Verena :)


Wels, Linz
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Aufgabengebiet

  • Du entwickelst und optimierst die Software für Embedded-Systeme innerhalb moderner Automatisierungslösungen und trägst dazu bei, dass Prozesse effizient und stabil funktionieren.
  • Du arbeitest direkt an Linux-basierten Steuerungen und bringst Maschinen, Sensoren, Scanner und Motoren dazu, perfekt miteinander zu kommunizieren.
  • Du testest Softwaremodule unter realitätsnahen Bedingungen und stellst sicher, dass Anlagen auch im 24/7-Betrieb stabil und zuverlässig laufen.
  • Du entwickelst sichere Kommunikationslösungen zwischen Maschinen und Steuerungssystemen und beschäftigst dich mit Themen wie Netzwerkkommunikation und SSL/TLS.
  • Du bringst dich aktiv in agile Sprints ein, arbeitest mit Software-, Elektronik- und Mechanikteams zusammen — und gestaltest mit, wie die nächste Generation von Automatisierungslösungen aussieht.

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  • Abgeschlossene technische Ausbildung — z.B. Hardware-Software-DesignEmbedded Systems, Software Engineering, Informatik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik
  • Mehrjährige Berufserfahrung (3–5 Jahre) in der Embedded-Softwareentwicklung mit C++ unter Linux — idealerweise aus einem Industrie- oder Automatisierungsumfeld
  • Erfahrung mit Netzwerkkommunikation — idealerweise kennst du dich mit Protokollen, REST-Schnittstellen und den Grundlagen von Netzwerksicherheit (SSL/TLS) aus
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  • Du siehst, was dein Code tut — er bewegt echte Maschinen, keine abstrakten Datenbankeinträge
  • Was wir gesichert wissen: der Großteil der Gewinne bleibt im Unternehmen und fließt in Mitarbeiter und neue Technologien
  • Arbeitsplatzsicherheit: Der Umsatz des Vorjahres wurde geknackt und neue Produktionshallen entstehen - laut CFO nachhaltig und nicht ad hoc
  • Wer zu den Big Playern gehören will, hat auch spannende Benefits: bezuschusste Kantine, Grillplatz, Sportangebote & gemeinsame Teamevents sind eh selbstverständlich
  • Zusätzlich kannst du dir die Zeit frei einteilen und ins Homeoffice gehen
  • Egal wie du anreist, es steht dir ein kostenloser Parkplatz oder eine direkte öffentliche Anbindung zur Verfügung

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EUR 3.800 brutto / Monat (auf Vollzeitbasis)

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KERN engineering careers GmbH ist ein spezialisierter Personaldienstleister für Technik und IT. Das Geschäft hat mehrere Seiten. Mal vermittelt die Firma eine feste Anstellung, mal überlässt sie Fachkräfte auf Zeit für ein konkretes Projekt, mal übernimmt sie das gesamte Recruiting für einen Auftraggeber. Auf der Stellenseite finden sich Positionen für Konstrukteure, Software-Entwicklerinnen oder Qualitätsmanager – meist bei Industrieunternehmen, die man kennt. BMW, Magna und AVL gehören zu den Auftraggebern, mit denen KERN seit Jahren arbeitet. Die eigene Datenbank umfasst nach Angaben der Firma über 28.000 Fachleute.

Gegründet wurde das Unternehmen 2007 in Linz, wo bis heute der Firmensitz an der Herrenstraße liegt. Dazu kommen Büros in Steyr, Graz und Wien. An der Spitze der GmbH stehen Bettina Kern und Christian Geissler. Laut LinkedIn zählt KERN zwischen 200 und 500 Beschäftigte; ein Teil davon sind Technikerinnen und Techniker, die im Auftrag bei Kundenbetrieben im Einsatz sind.

Zwei Welten treffen hier aufeinander. Im Haus sitzen Recruiterinnen und Personalberater, die Kandidaten und Unternehmen zusammenbringen; draußen, in den Werken und Entwicklungsabteilungen der Kunden, arbeiten die vermittelten Fachkräfte. Wie es sich im Haus arbeitet, hat auch eine externe Bewertung erfasst: 2018 kürten FOCUS-Business und die Arbeitgeber-Plattform kununu KERN zu einem der besten Arbeitgeber im deutschsprachigen Mittelstand. In der Branchenkategorie kam die Firma damals auf Platz eins.

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