Oberarzt Gerontopsychiatrie - Psychiatrie & Psychotherapie (m/w/d)

Landeskrankenhaus (AöR)
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Oberarzt Gerontopsychiatrie - Psychiatrie & Psychotherapie (m/w/d)

  • Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach
  • Andernach
  • Voll/Teilzeit
  • Kennziffer: 4352

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Gerontopsychiatrie.

„Mein Name ist Dr. Barbara Deimling. Ich bin Chefärztin der Gerontopsychiatrie an der Rhein-Mosel-Fachklinik Andernach, einem Akademischen Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz.

 

Die Gerontopsychiatrie ist für mich eines der innovativsten Fachgebiete der Psychiatrie. Hier verbinden sich wissenschaftlicher Fortschritt, interdisziplinäre Zusammenarbeit und die Möglichkeit, das Leben älterer Menschen nachhaltig zu verbessern auf einzigartige Weise.

 

Wenn Sie Verantwortung in einem engagierten und begeisterungsfähigen Team übernehmen möchten, freue ich mich darauf, Sie kennenzulernen.“

 

Voll- (40 Std./Wo.) / Teilzeit (mind. 70%) | Ab sofort | Unbefristet

Daily Business:

  • Medizinische Verantwortung: Fachliche und organisatorische Führung der gerontopsychiatrischen Stationen sowie Mitarbeit in der gerontopsychiatrischen Institutsambulanz (PIA)
  • Mentor & Vorbild: Wertschätzende Anleitung, Supervision und Motivation unserer Ärzte und Ärztinnen in Weiterbildung und des Fachpersonals
  • Beteiligung an der Weiterentwicklung von Behandlungskonzepten und am Qualitätsmanagement
  • Beteiligung am ärztlichen Hintergrunddienst (ca. 4 Wochen/Jahr nach Abstimmung im Team)

Das bringen Sie mit:

  • Qualifikation: Facharzt/-ärztin für Psychiatrie und Psychotherapie oder für Neurologie mit deutscher Approbation und Deutschkenntnissen (mind. C1 Medizin).
    Bei einer neurologischen Facharztanerkennung erfolgt der Einstieg zunächst als Funktionsoberarzt/-ärztin mit strukturierter Einarbeitung in die Gerontopsychiatrie
  • Kompetenzen: Freude an der Weitergabe von Wissen, ein wertschätzender Führungsstil und empathische Kommunikation
  • Teamgeist: Eine kooperative Grundhaltung und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit im Team

Warum Sie zu uns kommen sollten:

  • Medizin statt Bürokratie: Entlastung im administrativen Alltag durch ein engagiertes Chefarztsekretariat

  • Gestaltungsfreiheit: Bringen Sie eigene therapeutische Schwerpunkte ein und entwickeln Sie Behandlungskonzepte sowie Prozesse aktiv weiter

  • Gehalt: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des TV-Ärzte (Marburger Bund). Vorgesehen ist eine Eingruppierung in Ä3, abhängig von der Erfüllung der Anforderungen an die Tätigkeit

  • Zusätzliche Verdienstmöglichkeiten: Nebeneinkünfte durch Gutachtertätigkeiten sowie Lehrtätigkeit an unserer Pflegeschule

  • Fortbildung & Entwicklung: Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, unter anderem an der Rhein-Mosel-Akademie, sowie kostenfreier Zugang zu medizinischer Online-Fachliteratur

  • Familienfreundlich & sicher: Betriebliche Altersvorsorge (VBL), Kita auf dem Klinikgelände, klinikeigene Appartements und flexible Arbeitszeitmodelle

  • Attraktive Lage: Arbeiten zwischen Koblenz und Bonn mit hervorragender Verkehrsanbindung entlang der Rheinschiene

  • Weitere Benefits: JobRad-Leasing, hauseigener Fitnessraum, Betriebsrestaurant, Corporate Benefits sowie Prämien im Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm

In nur 2 Minuten Kontakt aufnehmen:

Wir wissen, wie wertvoll Ihre Zeit ist. Vergessen Sie aufwendige Anschreiben oder Portalregistrierungen. Lernen wir uns einfach unkompliziert kennen:

 

Telefonat oder Kaffee: Rufen Sie unsere Chefärztin Dr. Deimling direkt an und vereinbaren Sie einen Kennenlerntermin.

Klassisch per Portal: Wenn Sie Ihre Unterlagen bereits griffbereit haben, bewerben Sie sich bitte mit Angabe der Kennziffer 4352 bis zum 30.09.2026 direkt über unser Onlineportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere


Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber Ihr Geschlecht, Ihr Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit. 

 

Ihre Ansprechpersonen:
  • Orub Hussain
  • Recruiting
  • 02632/407-5212
  • Dr. phil. Barbara Deimling
  • Chefärztin Gerontopsychiatrie
  • 02632/407-5538
 
 
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Landeskrankenhaus (AöR)

Andernach

Mehr als 5.000 Menschen arbeiten für das Landeskrankenhaus in Rheinland-Pfalz. Sie begleiten Erwachsene durch eine Depression, versorgen Patienten nach einem Schlaganfall und bringen Kindern das Sprechen bei. Die Zentrale sitzt in Andernach am Rhein, gearbeitet wird an mehr als 30 Standorten zwischen Mosel, Rheinhessen und dem Glantal.

Der Schwerpunkt liegt in Psychiatrie, Psychotherapie, Psychosomatik und Neurologie. Nach eigenem Leitbild ist das Landeskrankenhaus hier der größte Krankenhausträger des Landes. Die größte Einrichtung steht in Andernach: Die Rhein-Mosel-Fachklinik hat mehr als 1.000 Betten und ist Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Mainz. Ganz anders sieht der Alltag im Sprachheilzentrum Meisenheim aus, wo Logopädinnen und Logopäden mit Kindern arbeiten, die nicht richtig sprechen können. Und in der Klinik Nette-Gut in Weißenthurm behandeln die Teams Menschen, die ein Gericht in den Maßregelvollzug eingewiesen hat. Wer nach einigen Jahren etwas anderes machen will, findet sehr unterschiedliche Häuser vor, ohne den Arbeitgeber wechseln zu müssen.

Das Unternehmen ist jung, seine Kliniken sind es nicht. 1997 fasste das Land Rheinland-Pfalz die früheren Landesnervenkliniken in Andernach und Alzey mit der Klinik in Meisenheim zu einer Anstalt des öffentlichen Rechts zusammen. Träger ist bis heute das Land. Das prägt auch die Konditionen: Vergütet wird nach TV-L beziehungsweise TV-Ä, die betriebliche Altersvorsorge läuft über die VBL.

Gesucht sind längst nicht nur Ärztinnen, Pflegekräfte und Psychologen. Zum Personal gehören ebenso Fachinformatiker, die die Klinik-IT betreuen, und Gärtner, die die weitläufigen Klinikparks in Schuss halten. Ausgebildet wird im eigenen Haus. Zum Bildungscampus zählen die Pflegeschulen in Andernach, Alzey und Meisenheim, dazu kommen zwei Ergotherapieschulen und eine Physiotherapieschule; über 2.000 Menschen haben ihre Ausbildung dort bereits abgeschlossen. Die Rhein-Mosel-Akademie führt nach Unternehmensangaben mehr als 800 Fort- und Weiterbildungsangebote pro Jahr. Eine Gesamtzahl der Betten über alle Einrichtungen hinweg veröffentlicht das Landeskrankenhaus nicht. 2026 begeht die Rhein-Mosel-Fachklinik in Andernach ihr 150-jähriges Bestehen.

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Vulkanstraße 58
56626 Andernach
Deutschland