Agile Coach (all genders)

Q-PERIOR

Wavestone baut das Organization & Agile Transformation Team weiter aus und sucht einen Agile Coach (all genders) am Standort Deiner Wahl in Deutschland. Dich erwarten spannende Projekte mit den Schwerpunkten agile Transformation, Organisationsentwicklung und die Gestaltung individueller Agile Transformation Roadmaps in einem Umfeld, das persönliche Kultur mit der Stärke einer führenden Managementberatung verbindet.

Deine Aufgaben

  • Du verinnerlichst, reflektierst und vermittelst die agilen Werte und Prinzipien gegenüber den Teams und dem Management der Kunden.
  • Du erarbeitest Zielbilder und individuelle Agile Transformation Roadmaps für den agilen Wandel in Abstimmung mit IT- und Fachbereich.
  • Du etablierst kontinuierliches Lernen, stetige Weiterentwicklung und eine offene Fehlerkultur in der agilen Organisation.
  • Du coachst Keyplayer und Führungsrollen in der sich wandelnden Linienorganisation, um diese auf das agile Arbeiten vorzubereiten.
  • Du schaffst Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven für Rollen in der neuen agilen Organisation und definierst Incentivierungsmodelle für crossfunktionale Teams und das Management.

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Zusatzqualifikation.
  • Du bringst 1 bis 4 Jahre Berufs- und Projekterfahrung im Consulting als Scrum Master, agile:r Projektmanager:in oder in einer vergleichbaren Position in einem agilen Umfeld mit.
  • Du besitzt ein verinnerlichtes agiles Mindset und kannst Dein Umfeld begeistern und motivieren.
  • Du hast erste Erfahrungen in der Transformation einer klassischen Organisation hin zu einer skalierten agilen Organisation.
  • Du besitzt idealerweise Praxiserfahrung in der Begleitung mehrerer agiler Teams, zum Beispiel als Coach, Guide oder Navigator.
  • Du bringst erste praktische Erfahrungen im Umgang mit GenAI, zum Beispiel Copilot oder ChatGPT, mit.
  • Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und die nötige Reisebereitschaft als Berater:in.
  • Von Vorteil sind Erfahrung im Aufsetzen und Steuern von Innovationsprozessen sowie relevante Zertifizierungen wie Systemischer Coach, LeSS Practitioner, Scrum Master, SAFe oder Scrum@Scale.

Deine Benefits

  • Your career, your way: Personal Growth Model, Coaching und Leading-Ansatz, Academy, Weiterbildung, Zertifizierungskurse, AI Upskilling und individuelles Coaching.
  • Karriere und Privatleben: Mobile Work Policy, Arbeiten von zuhause oder in deutschen Büros, bis zu 50 Tage Mobile Work Abroad, 30 Tage Jahresurlaub und Sabbatical-Optionen.
  • Mobilität nach Maß: Ein monatliches Mobilitätsbudget für private und berufliche Wege mit Fokus auf nachhaltige Verkehrsmittel.
  • Wert-volle Unternehmenskultur: Powerdays, Netzwerke, Mitarbeiterbefragungen, Firmenevents, Fitnessgruppen und Corporate Benefit Programm.
  • Vergütung und monetäre Vergünstigungen: Faire Gehälter mit fixem und leistungsbasiertem Anteil, EGYM Wellpass, Corporate Shopping-Rabatte und Employee Stock Ownership Plan.
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