IT Tester:in

HDI Versicherung AG

Vollzeit (37,5h pro Woche)

Dienstort: Wien

Softwarequalität ist Ihr Fachgebiet. Bei HDI gestalten Sie die Qualitätssicherung für Anwendungen unserer internen und externen Kund:innen aktiv mit. Für unsere IT-Abteilung in der Zentrale in Wien suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n erfahrene:n Software Test Engineer.
In agilen Teams verbinden Sie fundierte Testexpertise mit technischem Verständnis. Sie erkennen Risiken frühzeitig, entwickeln nachvollziehbare Testfälle und unterstützen Development und Fachbereiche mit klaren Aussagen zur Softwarequalität.

Ihre Aufgaben

 
  • Agilität: Sie arbeiten in agilen Entwicklungsteams und nehmen an Scrum-Zeremonien teil
  • Qualität von Anfang an: Sie prüfen Features, User Stories und Akzeptanzkriterien auf Vollständigkeit, Widersprüche und Testbarkeit und klären offene Fragen im Scrum-Team.
  • Testabdeckung: Sie entwickeln risikobasierte Teststrategien und leiten nachvollziehbare Testfälle aus fachlichen und technischen Anforderungen ab.
  • Tests über Systemgrenzen hinweg: Sie testen Web-Frontends, REST-APIs, Batch-Verarbeitung und Datenbanken sowie deren Zusammenspiel. Sie führen manuelle, explorative und automatisierte Tests durch.
  • Testautomatisierung: Sie entwickeln und warten automatisierte API- sowie UI-Tests und verbessern Wiederverwendbarkeit, Stabilität und Regressionstestabdeckung.
  • Testdaten: Sie planen und generieren geeignete Testdaten auf fachlicher Ebene.
  • Fehleranalyse: Sie analysieren Abweichungen und dokumentieren reproduzierbare Fehler. Korrekturen prüfen Sie durch gezielte Nachtests.
  • Transparente Qualitätsbewertung: Sie dokumentieren Testfälle und Ergebnisse im Testmanagement-Tool und kommunizieren Testfortschritt, verbleibende Risiken und Handlungsbedarf.
  • Zusammenarbeit: Sie bringen Best Practices ein, teilen Ihr Wissen und unterstützen Kolleg:innen bei anspruchsvollen Testfragen.
  • Fachliche Weiterentwicklung: Sie bauen Ihr fachliches Know-how selbstverantwortlich kontinuierlich aus.
  • Innovative Testmethoden: Sie nutzen KI reflektiert für Testideen, Testfallentwurf und Analyse und prüfen die Ergebnisse fachlich und technisch.

Ihr Profil

 
  • Erfahrung und Ausbildung: Sie verfügen über mehrjährige fundierte Erfahrung in der Softwarequalitätssicherung sowie eine abgeschlossene technische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Methodische Expertise: Sie bringen Erfahrung und Know-how in folgenden Gebieten mit: Kenntnisse über Teststufen und Testarten, risikobasierte Testplanung, Anforderungsanalyse und strukturierte Ableitung von Testfällen, Testdatenmanagement sowie agile Entwicklungsprozesse.
  • Technische Kompetenz: Sie bringen fundierte Praxis in Testautomatisierung sowie Kenntnisse in REST-APIs, SQL, HTML und einer objektorientierten Programmiersprache mit.
  • Eigenverantwortung und Zusammenarbeit: Sie analysieren komplexe Zusammenhänge, hinterfragen Anforderungen konstruktiv und vertreten Qualitätsrisiken klar. Sie können auch bei hohem Workload strukturiert priorisieren.
  • Kommunikation: Sie arbeiten eng mit technischen und fachlichen Ansprechpartner:innen zusammen und verfügen über Deutschkenntnisse auf mindestens B2-Niveau.
  • ISTQB-Zertifizierungen von Vorteil
Wir bieten
Für diese Position bieten wir – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung – ein Bruttojahresgehalt ab 58.000 auf Vollzeitbasis. 37,5 Stunden-Woche (VZ-Basis).
Darüber hinaus bieten wir zahlreiche Benefits:
  • Firmenparkplatz und gute öffentliche Anbindung
  • Homeoffice von bis zu 60%
  • Täglich gratis Kaffee, Obst und Fruchtsäfte
  • Kantine (Gourmet) mit gestütztem Mittagessen
  • Betriebsärztin im Haus
  • Div. Gesundheitsangebote
  • Gutscheinverkauf div. Handelsketten über den Betriebsrat zu vergünstigten Konditionen
  • Freizeit- und Kulturangebote
  • Zuschuss zur Gruppenkrankenversicherung

Gemeinsam Vielfalt Leben und erleben!

In der HDI Group arbeiten Menschen unterschiedlichster Herkunft, mit unterschiedlichsten Denkweisen, Erfahrungshintergründen und Kenntnissen. Wir betrachten die Unterschiedlichkeit unserer Mitarbeiter: innen mit ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen als einen wesentlichen Erfolgsfaktor. Gemeinsam können wir mehr erreichen. Wir respektieren alle Kolleg: innen, Geschäftspartner: innen sowie Kund: innen ungeachtet ihrer ethnischen Zugehörigkeit oder Religion, ihrer Hautfarbe, geschlechtlichen Identität, sexuellen Orientierung, einer möglichen physischen oder psychischen Beeinträchtigung, ihrer sozialen Herkunft oder ihres Alters. Wir pflegen eine von Respekt, Wertschätzung und gegenseitiger Akzeptanz geprägte Unternehmenskultur und engagieren uns aktiv, damit all unsere Mitarbeiter: innen ihre Fähigkeiten und Talente einsetzen und ihre Potenziale verwirklichen können.


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Dann freuen wir uns auf die Übermittlung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Bewerberportal an Herrn Matthias Weigl, B.A.

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Ihr Kontakt

Für Rückfragen steht Ihnen Matthias Weigl, B.A. unter +43 50 9055 01531 gerne zur Verfügung. HDI Versicherung AG
Edelsinnstraße 7- 11
1120 Wien
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