Leitung Digitalisierung (m/w/d) in Aurich / Emden

Lie­bich & Part­ner
Attraktive Karrierechance für einen praxisnahen Gestalter der digitalen Transformation

Unser Mandant ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit rund 200 Mitarbeitenden. Es entwickelt, produziert und vertreibt hochwertige Kunststoff- und Verbundwerkstoffprodukte für Haus, Garten und Terrasse. Als etablierter Partner des Bau- und Fachhandels verbindet es kurze Entscheidungswege mit einer pragmatischen Unternehmenskultur.

Zur konsequenten Weiterentwicklung seiner Geschäftsprozesse schafft unser Mandant eine neue Schlüsselposition für Digitalisierung und Automatisierung.

Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit (m/w/d), die Prozesse kritisch hinterfragt, Digitalisierungspotenziale erkennt und wirtschaftlich sinnvolle Lösungen – auch unter Einsatz von KI – eigenständig in die Praxis überführt. Strategisches Verständnis und ausgeprägte Hands-on-Mentalität gehen dabei Hand in Hand.

Ihre Aufgaben

  • Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen entlang der Wertschöpfungskette

  • Identifikation und Priorisierung von Digitalisierungs-, Automatisierungs- und KI-Potenzialen

  • Eigenverantwortliche Umsetzung bereichsübergreifender Digitalisierungsprojekte

  • Neugestaltung von Abläufen und Einführung praxistauglicher digitaler Lösungen

  • Praktische Erprobung und Konfiguration von Automatisierungs- und KI-Anwendungen

  • Verbesserung systemübergreifender Prozesse und Schnittstellen in Abstimmung mit der IT

  • Steuerung externer Partner, Projektbudgets und Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsführung

Ihr Profil

  • Studium oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in Digitalisierung, Transformation oder Prozessmanagement

  • Nachweisbare Erfolge bei der Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten

  • Ausgeprägtes Verständnis betrieblicher Prozesse und wirtschaftlicher Zusammenhänge

  • Gutes ERP- und Schnittstellenverständnis

  • Technische Affinität und Bereitschaft, digitale Lösungen selbst zu erproben oder anzupassen

  • Erfahrung in Projektsteuerung und Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Dienstleistern

  • Unternehmerisches Denken, Eigeninitiative, Pragmatismus und überzeugende Kommunikation

Unser Mandant bietet eine neu geschaffene Schlüsselposition mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung und großem Gestaltungsspielraum. Sie verantworten digitale Verbesserungen von der Idee bis zur Umsetzung und arbeiten dabei eng mit den Fachbereichen sowie einer eigenständigen IT-Organisation zusammen. Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Umfeld schaffen beste Voraussetzungen für sichtbare Ergebnisse.

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Haben wir Ihr Interesse an dieser attraktiven und mit großem Freiraum ausgestatteten Position geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Für Fragen zur Kennziffer 12398 stehen Ihnen Michael von Göler oder Ines Habitzreuther unter +49 7221 9078-41 telefonisch gerne zur Verfügung.

Seit 1983 zählt die Liebich & Partner Management- und Personalberatung AG zu den führenden unabhängigen Unternehmensberatungen in Deutschland. Die Experten für Headhunting entwickeln im Kundenauftrag individuelle Suchstrategien, um Positionen mit Kandidaten zu besetzen, die perfekt zur Unternehmenskultur passen. Das Unternehmen erhielt zahlreiche Auszeichnungen für seine Personalberatung.

Michael von Göler
Research Consultant

Ines Habitzreuther

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