Eigenständige Entwicklung neuer, innovativer Anforderungen inkl. Einbindung und Steuerung von internen und externen Expert:innenn sowie Entwickler:innen
End-to-End-Verantwortung für Applikationen und Services über den gesamten Software Development Life Cycle (SDLC) hinweg
Mitarbeit in der Abstimmung und dem Rollout neuer Software-Releases
Beitrag zur Gewährleistung eines stabilen Betriebs anhand von aktivem Systemmonitoring und Abarbeitung von Tickets
Punktuelle Übernahme der Projektleiterrolle für Software-Entwicklungsprojekte inkl. aller damit verbundener Aufgaben nach dem Plan-Build-Run-Prinzip (Lösungsdesign, Aufwandsschätzung, Dokumentation, usw.)
Beitrag zur Sicherstellung der Anpassung des Anwendungsdesigns an die IT-Gesamtarchitektur des Unternehmens
Ansprechpartner:in für Projektleiter:innen sowie auch Kontaktpersonen aus den Fachbereichen
Unsere Anforderungen
Abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH/UNI) mit dem Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Software Engineering oder vergleichbarer Position wünschenswert
Gute Programmierkenntnisse in Java (idealerweise Spring- und/oder Java EE-Kenntnisse)
Erfahrung in moderner Webentwicklung (HTML, JS/TS, CSS, JSF, Angular, …)
Interesse an AI-driven Development in Form des Einsatzes von agentischen Coding-Assistenten in einem kontrollierten Umfeld (Claude Code, Github Copilot, …)
Ausgezeichnete Datenbank- und SQL-Kenntnisse (Oracle, Microsoft SQL Server, …)
Erfahrung im Umgang mit Git, Jira & Confluence
Gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement wünschenswert
Praktische Erfahrung in der Arbeit in agilen Projektteams von Vorteil
Begeisterung für komplexe Aufgabenstellungen, auch abseits des direkten Softwareentwicklungsumfeldes
Moderate internationale Reisebereitschaft
Kommunikationsstärke – Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (Sprachniveau C1)
Offenheit und die Bereitschaft, Teil eines international agierenden Teams zu werden
Lernbereitschaft sowie lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
Teamgeist und Belastbarkeit
Eigeninitiatives Handeln
Ihre Vorteile
Unternehmenskultur geprägt von Kollegialität und Teamspirit
Langfristige Perspektiven in einem internationalen Unternehmen
Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabengebiet
Attraktive Rahmenbedingungen für Weiterbildungen
Gestaltungsmöglichkeiten und Raum für eigene Ideen
Homeoffice-Möglichkeiten
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheitsförderung, Freizeit- und Sportangebote Vergünstigungen im Alltag
Ihr Gehalt
Das monatliche Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.295 brutto auf Vollzeitbasis. Ihr tatsächliches Gehalt wird jedoch marktkonform und in Abhängigkeit Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung individuell und gemeinsam vereinbart..