Finde deinen nächsten Arbeitgeber.
Finde deinen nächsten Arbeitgeber.

Universitätsmedizin Greifswald hat aktuell 34 offene Jobs in Greifswald, darunter Sekretär*in im Chefsekretariat und Psycholog*in in Ausbildung zum*zur Psychologischen.

Noch keine Erfahrungsberichte – teile als erste:r deine Erfahrung.
Aufgaben Bearbeitung und Koordinierung aller administrativen Vorgänge sowie der schriftlichen und digitalen Korrespondenz im Büro des Klinikdirektors Vor- und Nachbereitung von Sitzungen und Beratungen inkl. Protokollführung Gestaltung und Verwaltung der Arbeitsverträge von wissenschaftlichen Hilfskräfte und Doktorand*innen Pflege der Literaturdatenbank und Implementierung von Software- Updates Kommunikation mit universitären Partner*innen, Industriepartner*innen, Studierenden und internen Organen des Wissenschaftsmanagements Unsere Anforderungen Abgeschlossene dreijährige Ausbildung oder mindestens drei Jahre Berufserfahrung im kaufmännischen oder medizinischen Bereich Vertiefte Kenntnisse im kaufmännischen Schriftverkehr, Telefon- und Empfangsmanagement und Terminmanagement ...
Tätigkeiten Mitarbeit in der studentischen Lehre Unsere Anforderungen Master- oder Diplomabschluss im Studiengang Psychologie Gewünscht sind psychiatrisch-psychotherapeutische Vorerfahrungen sowie eine fortgeschrittene Ausbildung zum*zur psychologischen Psychotherapeut*in Ausgeprägte soziale Interaktions- und Kommunikationsfähigkeit sowie Empathie Interesse an studentischer Lehre und wissenschaftlicher Tätigkeit sind erwünscht Unser Angebot Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E13 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die ...
Aufgaben Sie übernehmen die Wohnberatung in Schwerin und in angrenzenden Landkreisen Mecklenburg-Vorpommerns Im Mittelpunkt Ihrer Tätigkeit steht die Wohnraumanpassung für barrierefreies Wohnen und Wohnen im Alter Zum Thema digitale Assistenzsysteme beraten Sie im Kontext von Pflege und Gesundheitswesen Gemeinsam mit den Beteiligten verbinden Sie Fragen des Wohnens mit den Bereichen Pflege und Gesundheitswesen Einen wichtigen Schwerpunkt bildet die Sturzprävention im Rahmen der Wohnberatung Im Innovationsprojekt wirken Sie an der Verbindung von Versorgung, Wissenschaft und Forschungsprojekten mit Unsere Anforderungen Eine qualifizierte Ausbildung oder Hochschulstudium in einem einschlägigen Gebiet mit Bezug zu den Themen Gesundheit, Mobilität, Pflege, Wohnen im Alter z.B. Ergo-, ...
Qualifikationsnachweise ausschließlich in einem Gesamt-PDF hoch. Bewerbungsanschreiben (optional): Weitere Dokumente (optional) Lebenslauf*: Weitere Dokumente (optional) Zeugnisse & Qualifikationen (optional): Weitere Dokumente (optional) Wie sind Sie auf uns aufmerksam geworden?*: Bitte wählen ----------------------------------------- Arbeitsagentur Mitarbeitende werben Mitarbeitende Homepage der Universitätsmedizin Greifswald Internet-Suchmaschine Messeauftritt Online Stellenmärkte Zeitung, andere Printmedien Sonstiges Soziale Medien (Instagram, Facebook) Onlinenetzwerke wie LinkedIn/Xing Ich bin aktuell Mitarbeiter*in Ihres Unternehmens. Liegt bei Ihnen eine Schwerbehinderung / Gleichstellung vor?: Nein Ja Wenn Sie angeben, dass bei Ihnen eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung ...
Tätigkeiten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationskompetenzen sowie Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team Unser Angebot Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung KR8 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings. Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf ...
Mehr ansehen