Mitarbeiter/in Team Personal (40h) - Schwerpunkt Personalverrechnung

Österreichischer Integrationsfonds

Der Österreichische Integrationsfonds (ÖIF) ist ein Fonds der Republik Österreich und fördert Flüchtlinge und Zugewanderte in ihrer Integration. Der ÖIF stellt Integrationszentren in allen Landeshauptstädten, Deutschkurse, Werte- und Orientierungskurse und Integrationsprüfungen zur Verfügung und setzt Initiativen zur sprachlichen, beruflichen und gesellschaftlichen Integration um.

Einsatzbereich

Wien

Ihr Aufgabenfeld

  • Eigenverantwortliche Betreuung der laufenden Personalverrechnung sowie des Vertragsmanagements
  • Ansprechperson für die externe Steuerberatung
  • Prüfung und Abwicklung von Reisekostenabrechnungen
  • Administration der Zeitwirtschaft und Pflege der Personalstammdaten
  • Mitarbeit in der Personaladministration und Unterstützung des operativen HR-Tagesgeschäfts
  • Mitwirkung an HR-Projekten sowie Optimierung, Weiterentwicklung und Digitalisierung interner HR-Prozesse
  • Erstellung von HR-Reportings, Auswertungen und Statistiken

Ihre Kenntnisse

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung; ein einschlägiges Studium ist von Vorteil
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Personalverrechnung
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverrechnung
  • Fundierte Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht
  • Diskretion, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, sowie idealerweise Erfahrung mit HR-Software

Unser Angebot und Benefits

  • Eine sinnstiftende Tätigkeit, bei der Sie Integration im digitalen und gesellschaftspolitischen Wandel aktiv mitgestalten
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexibles Arbeiten, Gleitzeit und Homeoffice, ohne All-In-Verträge
  • Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich willkommen
  • Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung sowie Zusatzangebote, z.B. Supervision und Vorsorgeuntersuchung
  • Strukturierte Einarbeitung und jährliche Teamtage für effiziente Zusammenarbeit und Austausch
  • Ein zentral gelegener Arbeitsplatz mit optimaler öffentlicher Anbindung sowie Unterstützung öffentlicher Mobilität
  • Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und ein Essenszuschuss
  • Ein Bruttomonatsgehalt ab EUR 2.700 für 40h/Woche
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